1-2-2、年度安全生產(chǎn)目標(biāo)
發(fā)布時間:2020-09-29 來源: 不忘初心 點擊:
1-2-2
七臺河市金龍煤礦
年度安全生產(chǎn)目標(biāo)
七臺河市金龍煤礦
二〇二〇年
礦 七臺河市金龍煤礦 2020 年度安全生產(chǎn)目標(biāo)
一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平總書記、李克強(qiáng)總理關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列重要批示指示精神,以國家煤礦安監(jiān)局局長黃玉治在集中整治部署動員會上的講話為指導(dǎo),牢固樹立安全發(fā)展理念,弘揚(yáng)生命至上、安全第一的思想,堅持“管理、裝備、素質(zhì)、系統(tǒng)”并重原則,進(jìn)一步壓實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,夯實安全基礎(chǔ)管理,提升安全管理能力,強(qiáng)化安全生產(chǎn)專項治理,全面構(gòu)建安全生產(chǎn)的長效機(jī)制,有效防范各類生產(chǎn)安全事故,實現(xiàn)金龍煤礦安全生產(chǎn)的長治久安目標(biāo)。
二、年度安全生產(chǎn)目標(biāo)
1.風(fēng)險管控:完善礦井安全風(fēng)險分級管控和事故隱患排查治理體系,嚴(yán)格危險源辨識、風(fēng)險評估流程,各類危險源處于受控狀態(tài); 2.爭創(chuàng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系三級礦井; 3.事故防范:在事故未發(fā)生前采取有效的措施,使其得以控制或?qū)p失和危害減少到最小限度; 4.災(zāi)害治理:預(yù)防井下水災(zāi)、火災(zāi)、瓦斯、煤塵和頂板防治; 5.隱患治理:以治理安全隱患為重點,防止和遏制重特大事故;
6.職業(yè)病防治職業(yè)病發(fā)病率控制在國家規(guī)定范圍之內(nèi); 7.瓦斯防治“零超限”;火區(qū)防治“零自燃”;水害防治“零透水”;頂板管理“零漏頂”;地壓防治零沖擊(無沖擊地壓事故);全年“零死亡” 8.無重大生產(chǎn)安全事故,因工死亡事故控制指標(biāo)為零; 9.輕傷事故率同比下降 10%,杜絕二級以上非傷亡事故,非傷亡事故起數(shù)和經(jīng)濟(jì)損失同比下降 20%; 10.三級安全教育 100%,全員安全培訓(xùn)教育 100%; 11.隱患排查和整改 100%; 12.職業(yè)危害作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測達(dá)到 100%,并達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn)要求。
三、總體思想
圍繞安全、優(yōu)質(zhì)、高效總體思想,堅決落實上級管理部門的指示精神和要求,實現(xiàn) 2020 年安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)。
。ǜ狡吲_河市金龍煤礦 2020 年總體生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo))
七臺河市金龍煤礦
總體生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)
七臺河市金龍煤礦
二〇二〇年
礦 七臺河市金龍煤礦 2020 年度總體生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo) 為貫徹落實金龍煤礦實施精細(xì)化管理的戰(zhàn)略舉措,樹立成本意識和效益觀念,以“增量曾收,提質(zhì)增效”為目標(biāo),完善生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)考核機(jī)制,強(qiáng)化經(jīng)營目標(biāo)考核的引領(lǐng)作用。確保 2020年各項工作目標(biāo)的實現(xiàn),結(jié)合七臺河市金龍煤礦實際,特制定此年度總體經(jīng)營目標(biāo)。
一、總體生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo) 1. 年度安全生產(chǎn)目標(biāo):零死亡、零重傷,瓦斯零超限。
2. 生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo):礦井三量達(dá)到要求,采掘接續(xù)正常,全年產(chǎn)煤 13.75 萬噸,掘進(jìn)進(jìn)尺 4190 米。
3. 噸煤費(fèi)用目標(biāo) 123.86 元 (1)噸煤材料及設(shè)備 27.61 元。
。2)噸煤電費(fèi) 14.35 元 (3)噸煤制造費(fèi)用 5.67 元 (4)噸煤管理費(fèi)用 2.52 元 (5)噸煤應(yīng)發(fā)工資 73.71 元 二、組織機(jī)構(gòu) 為保證 2020 年度總體生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)順利實現(xiàn),礦研究決定成立指揮領(lǐng)導(dǎo)小組和指標(biāo)考核綜合辦。
。ㄒ唬┲笓]領(lǐng)導(dǎo)小組
組
長:礦長
副組長:礦班子其他成員
成
員:生產(chǎn)技術(shù)科科長、機(jī)電科科長、調(diào)度室主任、安監(jiān)科科長、勞資科科長、財務(wù)科科長、綜合辦主任 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)指標(biāo)考核辦公室,辦公室設(shè)在財務(wù)科,辦公室主任有財務(wù)科科長兼任。
。ǘ╊I(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé) 1. 指導(dǎo)礦井指標(biāo)考核辦法制定,研究制定實現(xiàn)年度指標(biāo)的 措施,督促指標(biāo)保障措施的落實; 2. 負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督、各項指標(biāo)的完成,提出改進(jìn)意見;審 核各項指標(biāo)考核結(jié)果及獎罰報告; 3. 對科室之間、科室與段隊之間可能發(fā)生或已經(jīng)發(fā)生重大分歧進(jìn)行協(xié)調(diào)。
。ㄈ┛己宿k公室職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)礦井指標(biāo)考核體系的建立和完善,制定指標(biāo)考核辦 法,包指標(biāo)考核領(lǐng)導(dǎo)小組審議; 2. 負(fù)責(zé)指標(biāo)的分解、下達(dá);每月根據(jù)指標(biāo)完成情況,形成 考核報告并提出獎懲意見報指標(biāo)考核領(lǐng)導(dǎo)小組審議; 3. 協(xié)助指標(biāo)考核領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)調(diào)、處理指標(biāo)執(zhí)行和考核過程 中出現(xiàn)的問題。
三、考核對象 年度安全生產(chǎn)目標(biāo)、年度生產(chǎn)作業(yè)計劃、2 個生產(chǎn)采區(qū)、5個輔助生產(chǎn)單位、7 個職能管理科室 (一)年度安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況
事故防范、災(zāi)害治理、風(fēng)險管控、工傷事故等方面 (二)年度生產(chǎn)作業(yè)計劃完成計劃 原煤計劃產(chǎn)量:13.75 萬噸;掘進(jìn)進(jìn)尺:4190 米 (三)生產(chǎn)采區(qū)
一采區(qū)、二采區(qū) (四)輔助生產(chǎn)單位 瓦檢隊、機(jī)電隊、運(yùn)輸隊、鉆機(jī)隊、車隊 (五)職能科室 生產(chǎn)技術(shù)科、機(jī)電科、調(diào)度室、安監(jiān)科 、勞資科、財務(wù)科、綜合辦 四、考核指標(biāo) (一)對年度安全生產(chǎn)目標(biāo)考核指標(biāo)主要包括事故防范、災(zāi) 害治理、風(fēng)險管控、工傷事故等指標(biāo)。
。ǘ⿲δ甓壬a(chǎn)作業(yè) 計劃考核指標(biāo)主要包括原煤產(chǎn)量, 掘進(jìn)進(jìn)尺、工程質(zhì)量等指標(biāo)。
。ㄈ⿲ιa(chǎn)采區(qū)考核指標(biāo)主要包括安全、產(chǎn)量、進(jìn)尺和煤 質(zhì)等指標(biāo)。
。ㄋ模⿲o助單位的考核指標(biāo)主要包括安全、影響時間、成 本指標(biāo)。
。ㄎ澹⿲β毮芸剖业目己酥笜(biāo)主要包括、安全、產(chǎn)量、進(jìn)尺、煤質(zhì)、成本、食堂費(fèi)用和四項費(fèi)用(辦公費(fèi)、差旅費(fèi)、招待 費(fèi)和車輛費(fèi))等指標(biāo)。
五、考核周期及依據(jù) (一)考核周期 1. 年度安全生產(chǎn)目標(biāo)考核每季度統(tǒng)計,年度進(jìn)行匯總。
2. 生產(chǎn)經(jīng)營各項指標(biāo)均實行月度考核、月度兌現(xiàn)。
。ǘ┛己艘罁(jù) 各項生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)依據(jù)礦下達(dá)月度生產(chǎn)經(jīng)營計劃目標(biāo)和年度安全生產(chǎn)目標(biāo)進(jìn)行考核,考核結(jié)果與區(qū)隊、科室及相關(guān)單位進(jìn)行掛鉤。
六、考核辦法 1、年度安全生產(chǎn)目標(biāo):從事故防范、災(zāi)害治理、風(fēng)險管控、 隱患治理、工傷事故等方面進(jìn)行考核,考核結(jié)果工資掛鉤。
2、生產(chǎn)采區(qū):考核結(jié)果與采區(qū)工資及單位負(fù)責(zé)人、全部副 職掛鉤。
3、科室:科室指標(biāo)考核結(jié)果與部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)責(zé)任人員 掛鉤。
4、月度考核結(jié)果與生產(chǎn)及輔助單位領(lǐng)導(dǎo)班子月度工資掛 鉤。
5、月度考核結(jié)果同時作為結(jié)算各單位工資總額的主要依 據(jù)。
6、生產(chǎn)采區(qū)月度工資=月度幾件結(jié)算工資±成本費(fèi)用指標(biāo) 考核獎罰+各類津補(bǔ)貼±年度安全生產(chǎn)目標(biāo)獎罰。
7、輔助生產(chǎn)單位月度工資總額=輔助單位生產(chǎn)任務(wù)工資±
成本費(fèi)用指標(biāo)考核獎罰+各類津貼±年度安全生產(chǎn)目標(biāo)獎罰。
8、科室月度工資總額=科室月度工資基數(shù)*考核得分/100± 費(fèi)用考核獎懲+各類津貼±年度安全生產(chǎn)目標(biāo)獎罰。
七、本總體經(jīng)營目標(biāo)解釋權(quán)歸七臺河市金龍煤礦。
七臺河市金龍煤礦 2020 年
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