年派出所以案促改對(duì)照個(gè)人檢查材料
發(fā)布時(shí)間:2020-07-09 來源: 調(diào)查報(bào)告 點(diǎn)擊:
2020 年派出所以案促改對(duì)照個(gè)人檢查材料
根據(jù)**縣公安局黨委及**派出所以案促改工作的總體部署,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了**縣紀(jì)委下發(fā)的《關(guān)于七起典型案例的通報(bào)》內(nèi)容以及**縣公安局 2020 年以案促改的工作要求等,通過領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn),同事提等多種方式,認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài),檢查了我在思想、工作和履行職責(zé)方面存在的問題,并對(duì)此進(jìn)行了認(rèn)真剖析,找準(zhǔn)原因,明確今后的整改方向,以便更好地開展工作,現(xiàn)進(jìn)行如下對(duì)照檢查:
一、自查發(fā)現(xiàn)的問題:
(一)在對(duì)照“兩個(gè)維護(hù)”,查找在貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示精神、黨中央重大決策部署和新時(shí)代黨的治疆方略以及維護(hù)民族團(tuán)結(jié)中打折扣、做選擇、搞變通、弄棚架方面主要存在:用理論知識(shí)解決實(shí)際問題能力不強(qiáng),未認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示精神。學(xué)習(xí)欠缺自覺性、積極性、主動(dòng)性,還未達(dá)到新時(shí)期公安工作的要求。比如:在關(guān)于公安的各類應(yīng)知應(yīng)會(huì)掌握不熟練,背會(huì)又會(huì)忘記,有時(shí)甚至一問三不知;對(duì)轄區(qū)一口清相對(duì)復(fù)雜的數(shù)據(jù)一概不掌握,了解的不透徹、不深入、甚至是皮毛;對(duì)一些常用的法律法規(guī)條款掌握不熟練不清楚,在平時(shí)取筆錄的過程中,不能夠熟練準(zhǔn)確的應(yīng)用到其中。
(二)對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì),查找執(zhí)行政治紀(jì)律和反分裂斗爭(zhēng)紀(jì)律不到位,在反分裂斗爭(zhēng)中充當(dāng)“兩面派”“兩面人”方面主要存在:政治站位不高,政治思想淡薄。比如:沒有正確政治意識(shí),就會(huì)導(dǎo)致理想喪失、信念滑坡、航向偏離,甚至?xí)龀鲆恍┻`反政治紀(jì)律的事來。政治紀(jì)律擺在公安紀(jì)律的首要位置,是公安紀(jì)律的總方向。
。ㄈ⿲(duì)照中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,查找“四風(fēng)”“四氣”及其變異方面主要存在:公共財(cái)產(chǎn)不愛護(hù),浪費(fèi)嚴(yán)重。比如:對(duì)平時(shí)使用的打印機(jī),紙張等辦公用品不愛護(hù),有鋪張浪費(fèi)的現(xiàn)象。
(四)對(duì)照上級(jí)黨組織要求,查找文山會(huì)海、過度“留痕”、監(jiān)督檢查考核過多過濫,以及形式主義、官僚主義方面主要存在:以“管理者”自居,“閉門造車”現(xiàn)象嚴(yán)重。比如:自從當(dāng)了警長(zhǎng),官雖不大,但是已經(jīng)以“管理者”自居,開始有官僚主義思想,甚至有時(shí)有“擺臭架子”的現(xiàn)象。部分時(shí)候在辦公室“閉門造車”,對(duì)轄區(qū)實(shí)際情況不掌握,把活安排給警務(wù)室其他人干,“紙上談兵”,沒有充分去實(shí)踐,沒有設(shè)身處地為服務(wù)對(duì)象著想。
(五)對(duì)照凈化黨內(nèi)政治生態(tài)要求,查找黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅、貫徹民主集中制等制度規(guī)定不到位、權(quán)力運(yùn)行不規(guī)范、選人用人風(fēng)氣不正等方面主要存在:缺乏紀(jì)律觀念,不嚴(yán)格遵守。比如:過去我曾經(jīng)存在過錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí),認(rèn)為政治是上層的事情,是共產(chǎn)黨高層干部的事情,我只不過是一個(gè)普通公安干警,與我相去甚遠(yuǎn)。通過學(xué)習(xí),我深刻認(rèn)識(shí)到了這種認(rèn)識(shí)的錯(cuò)誤性。
(六)對(duì)照以人民為中心的發(fā)展思想,查找漠視群眾訴求、損害群眾利益方面存在:工作理念有所欠缺,沒有全心全意為人民服務(wù)。與同事之間缺乏團(tuán)結(jié)協(xié)作精神、老好人思想嚴(yán)重、自認(rèn)為多一事不如少一事,比如:警務(wù)室同事之間發(fā)生矛盾座山觀虎斗、心里在想反正我不會(huì)參與他們之間的矛盾他們的事情和我無關(guān)、沒有起到同事之間正確的去化解矛盾的橋梁作用。
(七)對(duì)照全面從嚴(yán)管黨治警要求,查找黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、管黨治警措施“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位方面主要存在:缺乏責(zé)任擔(dān)當(dāng),履職能力較差。認(rèn)為自己只是個(gè)輔警,不作決策不做指示,遠(yuǎn)離各種誘惑,別人所犯的錯(cuò)誤,不會(huì)發(fā)生在我身上,別人身上有的錯(cuò)誤思想傾向,自己肯定不會(huì)有。有時(shí)候甚至錯(cuò)誤地
認(rèn)為別人的事情與自我關(guān)系不太大,違法違紀(jì)的事情離我還很遠(yuǎn),只要自我在日常工作中干好本職就行了,不會(huì)出啥事,危機(jī)感不強(qiáng),責(zé)任心不強(qiáng)。比如:有的時(shí)候隨意遲到,不注重警察形象,上班不穿警服等等。
二、原因剖析:
存在上述問題的主要原因在于對(duì)警務(wù)室建設(shè)的重要性認(rèn)識(shí)不充分,主動(dòng)查找問題、自我批評(píng)得不夠。一方面是自身學(xué)習(xí)不夠,思想素質(zhì)、理論水平不高,理論學(xué)習(xí)流于形式。沒能完全運(yùn)用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦、指導(dǎo)自己的言行,不自覺的把自己定位為“管理者”而非“服務(wù)者”;另一方面是自我要求不夠嚴(yán)格,對(duì)工作的落實(shí)變成了重形式輕實(shí)效。無論是思想意識(shí)還是工作上,有時(shí)思考問題、處理問題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn),在隊(duì)伍管理方面未能從自身建設(shè)抓起。
三、下一步努力的方向:
針對(duì)存在的問題,結(jié)合自查情況,將從以下三個(gè)方面進(jìn)行整改。
(一)加強(qiáng)自身理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)中增強(qiáng)黨性,拓寬視野,提高本領(lǐng),做好各項(xiàng)工作。要深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,遵循客觀規(guī)律,順應(yīng)民心民意,銘記人民警察為民服務(wù)宗旨,嚴(yán)格執(zhí)法,熱情服務(wù),為群眾辦實(shí)事好事。
(二)加強(qiáng)自身建設(shè),廉潔自律,奉公守法。“打鐵還得自身硬”,堅(jiān)持嚴(yán)格管理隊(duì)伍,樹立正確的價(jià)值觀。完善警務(wù)室各項(xiàng)規(guī)章制度,真正做到敢說、敢抓、敢管。自覺規(guī)范自己的行為,不折不扣地貫徹執(zhí)行**縣公安局及**派出所關(guān)于公安干警廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,切實(shí)把人民警察可以干什么、不可以干什么,違犯了怎么處罰等有關(guān)制度弄清楚、搞明白,時(shí)刻警醒自己任何時(shí)候、任何情況下都不碰“高壓線”,嚴(yán)格按制度和規(guī)范辦事。
(三)把精力集中在研究和解決實(shí)際問題上,把功夫用在抓好工作思路與措施的落實(shí)上。要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作實(shí)效性,增強(qiáng)自身的責(zé)任感和愛崗敬業(yè)的
精神,深入轄區(qū),深入群眾,廣泛聽取大家的建議和意見,集中群眾和警務(wù)室每個(gè)人的智慧,努力做好轄區(qū)內(nèi)社會(huì)治安工作,堅(jiān)決不搞形式主義。面對(duì)繁重的公安工作壓力,牢固樹立求真務(wù)實(shí)的觀念,凡事認(rèn)真細(xì)致,一以貫之,不浮躁駐足、被動(dòng)應(yīng)付,增強(qiáng)開拓創(chuàng)新意識(shí),自加壓力,形成講實(shí)話、辦實(shí)事的良好風(fēng)氣,做一個(gè)真正的為民服務(wù)、承擔(dān)責(zé)任、解決問題的好警察。
希望**派出所各位領(lǐng)導(dǎo),民輔警和黨員干部對(duì)本人存在問題對(duì)照檢查,作出批評(píng)指正,我將會(huì)認(rèn)真執(zhí)行整改。
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