X市能源局2021年黨建工作要點(diǎn)
發(fā)布時間:2021-04-20 來源: 調(diào)查報告 點(diǎn)擊:
2021年是“十四五”規(guī)劃開局之年,是全面貫徹落實十九屆五中全會精神之年。全局黨建工作的總體要求是:堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,認(rèn)真貫徹省委、市委關(guān)于黨的建設(shè)的部署要求,緊緊圍繞省委“四為四高兩同步”和市委“聚力六大突破,實現(xiàn)轉(zhuǎn)型崛起”的總體思路和要求,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),以著力提升基層黨組織政治功能和組織力為重點(diǎn),以聚力夯實黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為基礎(chǔ),以黨史學(xué)習(xí)教育為載體,全面推動機(jī)關(guān)黨的建設(shè)各項工作始終走在前、作表率,進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護(hù)”,為實現(xiàn)全市能源高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展提供堅強(qiáng)政治保證。
一、筑牢政治之魂,堅決做到“兩個維護(hù)”
(一)牢牢把握政治機(jī)關(guān)根本定位。聚焦能源部門是政治機(jī)關(guān)的新定位,聚焦能源系統(tǒng)黨建高質(zhì)量發(fā)展的新課題,協(xié)調(diào)推進(jìn)機(jī)關(guān)政治、思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律五大建設(shè),引導(dǎo)能源干部增強(qiáng)“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護(hù)”。堅持問題導(dǎo)向、質(zhì)量導(dǎo)向、模范導(dǎo)向,繼續(xù)統(tǒng)籌推進(jìn)“六型機(jī)關(guān)”創(chuàng)建工作,努力在學(xué)習(xí)貫徹新思想上走在前列,在堅決落實黨中央和省、市委決策部署上走在前列,在推動能源高質(zhì)量發(fā)展上走在前列。
(二)鞏固深化主題教育成果。扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做” 常態(tài)化制度化及“不忘初心、牢記使命”主題教育,把不忘初心、牢記使命作為加強(qiáng)黨的建設(shè)的永恒課題和黨員干部的終身課題,繼續(xù)推動學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走。把對黨忠誠和革命優(yōu)良傳統(tǒng)教育等內(nèi)容,納入黨員干部培訓(xùn)的必修課程。落實習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)基層黨建基層治理重要指示要求,重抓政治建設(shè)、重抓組織體系、重抓基層支部、重抓難題破解、重抓實干實效、重抓責(zé)任落實, 不斷錘煉政治品格、涵養(yǎng)奮斗精神,切實推動主題教育向縱深發(fā)展。
(三)嚴(yán)肅落實黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,大力發(fā)揚(yáng)斗爭精神,貫徹落實民主集中制,增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。按照上級統(tǒng)一部署要求,召開2021年度黨組領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會和黨支部組織生活會,嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評和自我批評!捌咭弧鼻昂螅贮h組書記在全局講一堂專題黨課,其他班子成員到基層黨支部講一堂黨課,各黨支部書記至少為所在黨支部講一次黨課。結(jié)合能源實際,把中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的部署要求細(xì)化為具體措施,貫徹到履職盡責(zé)全過程和各方面,打造體現(xiàn)能源特色的黨內(nèi)政治文化品牌,營造風(fēng)清氣正的機(jī)關(guān)政治生態(tài)。
(四)堅守意識形態(tài)工作陣地。嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制,加強(qiáng)對能源機(jī)關(guān)落實意識形態(tài)工作的研究,健全制度機(jī)制,及時排查風(fēng)險,層層壓實責(zé)任,著力形成齊抓共管的工作格局。抓好各類陣地建設(shè)管理,加強(qiáng)涉及能源輿情研判處置,牢牢把握意識形態(tài)工作主動權(quán)。加強(qiáng)工作骨干隊伍建設(shè)和培訓(xùn)力度,將意識形態(tài)工作納入機(jī)關(guān)黨建責(zé)任清單和述職評議考核,加強(qiáng)對意識形態(tài)工作責(zé)任制落實情況的督查。每半年分析1次意識形態(tài)工作形勢,每季度聽取1次意識形態(tài)工作匯報,每季度組織開展1次能源干部思想動態(tài)調(diào)查,每年邀請專家學(xué)者作1次意識形態(tài)專題報告。
二、補(bǔ)足精神之鈣,強(qiáng)化思想理論武裝
(五)持續(xù)推進(jìn)新思想學(xué)習(xí)貫徹。以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為中心任務(wù),研究制定2021年度學(xué)習(xí)計劃,堅持每周一支部政治學(xué)習(xí)制度,每季度集中研討交流1次。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“三篇光輝文獻(xiàn)”,跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話精神,組織學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政第三卷》和《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)問答》等重要理論讀物。組織開展通讀1遍黨章、讀1本紅色經(jīng)典書籍、觀看1部紅色教育片、上1堂革命傳統(tǒng)教育黨課等活動。加強(qiáng)新思想和十九大精神應(yīng)知應(yīng)會的學(xué)習(xí),適時組織測試。運(yùn)用好學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP平臺,加強(qiáng)學(xué)習(xí)情況的基礎(chǔ)通報,并納入黨建工作考核。
(六)持續(xù)深化理想信念教育。結(jié)合能源工作實際,大力加強(qiáng)社會主義核心價值觀經(jīng)常性教育。深入開展黨史、新中國史、改革開放史和社會主義發(fā)展史教育,深入開展精神文明創(chuàng)建和法治宣傳活動,運(yùn)用多種形式開展政策宣傳、成就宣傳、形勢教育。培育挖掘宣傳一批能源系統(tǒng)先進(jìn)典型,定期辦好局機(jī)關(guān)“微講堂”,引深“道德講堂”,組織讀書薦書等系列活動,深化“六型”機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)。
(七)持續(xù)抓實思想政治工作。加強(qiáng)人文關(guān)懷,及時掌握黨員干部的思想動態(tài)和利益訴求。黨組書記與黨組成員每年談心談話不少于1次;
黨組成員與分管科室(單位)負(fù)責(zé)人每年談心談話不少于1次,支部書記與黨員干部每年談心談話不少于1次。各支部每季度至少分析一次干部職工的思想情況,針對存在的問題,提出處理建議,并上報局機(jī)關(guān)黨總支。
三、夯實組織之基,推動支部規(guī)范提質(zhì)
(八)以高質(zhì)量落實黨建制度推進(jìn)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化。深入學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》,推進(jìn)“支部特色品牌”示范點(diǎn)創(chuàng)建,努力培育出具有標(biāo)準(zhǔn)化品牌效應(yīng)的基層黨支部。注重抓先進(jìn)、抓示范與抓整頓、抓后進(jìn)并舉,解決一些基層黨組織弱化、虛化、邊緣化問題,探索出以黨支部標(biāo)準(zhǔn)化示范點(diǎn)帶動推動基層黨組織全面進(jìn)步全面過硬的新路子。逐步建立形成黨支部落實“三會一課”、組織生活會、黨員民主評議等制度規(guī)定執(zhí)行情況專項檢查機(jī)制,全面推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。堅持精準(zhǔn)施治、常態(tài)長效,進(jìn)一步整頓軟弱渙散黨支部,打造助力轉(zhuǎn)型發(fā)展的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。
(九)以強(qiáng)化黨員教育管理推進(jìn)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化。強(qiáng)化黨員教育和實踐鍛煉,引導(dǎo)黨員發(fā)揮主體作用,立足本職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)。建立黨員示范崗,探索推進(jìn)黨員品牌工程,塑造黨員先鋒模范新形象。注重從青年業(yè)務(wù)骨干中發(fā)展黨員,進(jìn)一步規(guī)范預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正、黨費(fèi)收繳管理、組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作。建好“六有”黨員活動室,成為黨員干部歸屬感、榮譽(yù)感濃烈的政治家園。落實黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機(jī)制,做好幫扶困難干部職工工作。
(十)以提升黨務(wù)干部能力推進(jìn)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化。結(jié)合市直工委組織的黨組織書記和黨務(wù)干部能力提升班,組織局基層黨務(wù)干部進(jìn)行黨建理論知識培訓(xùn)。積極選送黨務(wù)干部外出培訓(xùn),利用“微講堂”開展黨務(wù)干部培訓(xùn)。堅持在干中學(xué)、在學(xué)中干,努力打造一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的黨務(wù)干部隊伍。將基層黨建工作內(nèi)容作為提升能源干部綜合素質(zhì)的重要內(nèi)容納入日常培訓(xùn),提升黨支部和黨務(wù)干部的政策理論水平。
四、積蓄創(chuàng)新之力,激發(fā)黨建生機(jī)活力
(十一)守正抓實傳統(tǒng)載體。按照新修訂的《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》以及新出臺的《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》,對局基層黨支部工作制度進(jìn)行梳理完善,對“三會一課”等組織生活制度從內(nèi)容、程序、方式等方面做出具體規(guī)定,完善基層黨建工作監(jiān)督檢查、壓力傳導(dǎo)、考核評價、結(jié)果運(yùn)用等機(jī)制,堅持抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常,著力解決“上熱中溫下冷”“末梢神經(jīng)”不敏感等問題,切實發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
(十二)豐富創(chuàng)新黨日活動。全面落實每周一下午為支部統(tǒng)一學(xué)習(xí)日、每周五為全局業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日制度,以主題黨日、實踐活動為平臺,組織黨員干部開展學(xué)習(xí)交流、演講比賽、觀看視頻、知識問答、走訪慰問、社區(qū)服務(wù)、扶貧幫困、政治生日、重溫入黨誓詞、讀書薦書、參觀紅色教育基地等自主性、多樣化、非制式活動,豐富組織生活內(nèi)容和思想內(nèi)涵。統(tǒng)籌共享黨建帶團(tuán)建、帶工青婦,增強(qiáng)群團(tuán)工作政治性、先進(jìn)性和群眾性。在“三八”、“七一”期間各開展1次特色主題教育活動,并納入黨建活動常態(tài)運(yùn)行軌道。健全完善工會活動小組,規(guī)范活動內(nèi)容、保障活動經(jīng)費(fèi),開展常態(tài)化、經(jīng)常性的群眾文體活動。
(十三)緊貼實情創(chuàng)新驅(qū)動。圍繞落實全面從嚴(yán)治黨要求、推動黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合、激發(fā)黨員先進(jìn)意識等新形勢下基層黨建工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,組織開展專題調(diào)研,為推動基層黨建工作創(chuàng)新發(fā)展提供支撐。深化“信息化+黨建”探索實踐,完善用好黨員管理(全國版)、黨員管理(廣東版)和“三晉先鋒”平臺信息系統(tǒng),重點(diǎn)在增強(qiáng)系統(tǒng)統(tǒng)計填報的規(guī)范性、及時性、準(zhǔn)確性和完整性上提檔升級,提高基層黨建信息化水平,倒逼黨支部在落實黨建制度、提高黨建質(zhì)量上下功夫、見成效。結(jié)合運(yùn)用“兩微一網(wǎng)”、學(xué)習(xí)強(qiáng)國等信息媒體,搭建基層黨建工作新陣地,為推進(jìn)和展現(xiàn)基層黨建工作拓展更多方式、搭建更大舞臺。以文明單位創(chuàng)建帶動基層黨建創(chuàng)新意、出亮點(diǎn),積極爭創(chuàng)評為市直文明單位。
五、編織安全之網(wǎng),強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律監(jiān)督
(十四)長鳴警鐘,增強(qiáng)自覺。利用支部學(xué)習(xí)日、黨員活動日,集中學(xué)習(xí)以及市紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)要求和公開曝光的腐敗典型案例,組織黨員干部赴廉政警示教育基地開展現(xiàn)場教學(xué)、開展到法院旁聽等活動,不斷上牢擰緊廉政思想弦。加強(qiáng)對科級干部、關(guān)鍵崗位以及新提任、新錄用黨員干部理想信念、黨規(guī)黨紀(jì)、從政道德、崗位廉政等方面的教育,強(qiáng)化“八不準(zhǔn)”工作紀(jì)律教育。
(十五)反對“四風(fēng)”,轉(zhuǎn)變作風(fēng)。認(rèn)真落實中央八項規(guī)定及《實施細(xì)則》精神,鞏固深化“四風(fēng)”集中整治成果。緊盯新動向新表現(xiàn),上半年組織開展1次“回頭看”。落實局領(lǐng)導(dǎo)班子成員下基層調(diào)研工作制度,班子成員每年調(diào)研不少于3次,幫助解決1—2個實際問題,提交1篇調(diào)研報告。創(chuàng)新工作方式,持續(xù)做好為基層減負(fù)工作。
(十六)嚴(yán)格執(zhí)紀(jì),強(qiáng)化震懾。堅持抓早抓小、防微杜漸,馳而不息抓好中央八項規(guī)定及實施細(xì)則精神的落地落實。在重大節(jié)假日,以倡議書、公開信的方式對全體黨員干部進(jìn)行警示提醒。加強(qiáng)對黨員干部的日常監(jiān)督,堅持把紀(jì)律挺在前面,加強(qiáng)廉政談話制度落實,適時適情開展約談、函詢、誡勉,讓“紅臉出汗”成為常態(tài),讓“嚴(yán)是愛、松是害”成為共識。
六、擔(dān)當(dāng)主體之責(zé),提升黨建效能水平
(十七)不斷壓實管黨治黨政治責(zé)任。堅持“書記抓、抓書記”,領(lǐng)導(dǎo)干部履行“一崗雙責(zé)”,組織黨支部書記與局黨組簽訂黨建工作任務(wù)責(zé)任書,建立黨組書記負(fù)總責(zé)、總支書記具體抓、局領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行“一崗雙責(zé)”、黨支部書記推進(jìn)落實的黨建責(zé)任體系。年底,突出政治建設(shè),開展年度黨支部書記述職評議和民主測評,持續(xù)強(qiáng)化黨內(nèi)職務(wù)是第一職務(wù)、黨建責(zé)任是第一職責(zé)的思想自覺、崗位認(rèn)同和成果導(dǎo)向。
(十八)完善“雙推進(jìn)雙考核”工作機(jī)制。牢固樹立“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促中心”的工作思路,繼續(xù)落實月度例會與黨務(wù)雙推進(jìn)制度,同步匯報黨務(wù)和業(yè)務(wù)工作進(jìn)展情況。局機(jī)關(guān)黨總支通報講評黨務(wù)工作,印發(fā)黨建工作提示單,編發(fā)黨建工作簡報。結(jié)合實際,修訂完善黨建工作年度考核辦法,年底繼續(xù)實行黨務(wù)業(yè)務(wù)“雙百分”制考核,有效發(fā)揮黨組織在政治上的核心作用和業(yè)務(wù)上的保障作用,推動能源業(yè)務(wù)與基層黨建同部署、同檢查、同落實、同考核,做到“兩手抓、兩手硬”。
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