總經(jīng)理致辭稿發(fā)言演講 大全

　總經(jīng)理致辭稿 1 1

　 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

　 大家好!在這草長鶯飛、柳綠花紅的迷人季節(jié)，有幸加盟“陳世家”，和大家一起為了公司更加美好的明天而揮撒汗水、拼搏奮進，我感到非常榮幸與激動。

　 作為“陳世家”的一名新成員，今天我?guī)�來三�?ldquo;東西”呈現(xiàn)給大家：

　 首先，我?guī)�來了一個在總行資產(chǎn)負(fù)債例會上的發(fā)言稿，這個詞就是感謝!

　 我要由衷地感謝尊敬的楊銀奎董事長，感謝您的殷殷厚愛和充分信任。有道是：“聽君一席話，勝讀十年書”。通過和您的促膝長談，我為您超前的理念、過人的膽識和科學(xué)的企業(yè)運作策略所深深折服。能夠得到您的認(rèn)可，追隨您和公司董事會為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量，這是我的最大榮幸與自豪。

　 我要由衷地感謝尊敬的前總經(jīng)理邊建國先生。我能夠加盟“陳世家”，得益于您的慧眼發(fā)現(xiàn)和極力推薦。我要感謝您為我打開了通向“陳世家”的希望之門，更要感謝您此前為公司所做的一切努力，您的這些努力為我今后的工作奠定堅實的基礎(chǔ)。同時，我也懇請您在今后的工作中不吝賜教，多多指導(dǎo)。

　 我還要由衷地感謝我們“陳世家”的全體員工，因為有了你們的信任和支持，我才能夠信心百倍地走上總經(jīng)理的工作崗位，我希望在今后的工作中我們能夠加深了解、赤誠相待，能夠共同面對困難與挑戰(zhàn)，共同書寫“陳世家”的驕傲與輝煌。

　 其次，我?guī)�來了一個“夢想”。

　 我非常喜歡一首叫做《夢想》的小詩，詩中寫道總經(jīng)理年終總結(jié)發(fā)言稿，因為如放夢想輕離，生命就是一片不毛的疆野，冰霜滿地!

　 是的，人生離不開夢想，夢想是我們?nèi)松�的航�?biāo)，她引領(lǐng)著我們

　 義無返顧，披荊斬棘、鏗鏘向前。那么對于我們來說，我們的夢想是什么呢?簡單說，就是要做最好的自己!我們要創(chuàng)造最佳的業(yè)績，我們要增強公司實力、打造馳名品牌，要使山西老陳醋，這個頗具濃厚地域文化特征的傳統(tǒng)行業(yè)在我們的手中大放異彩!

　 為了實現(xiàn)這個夢想，我提出三點希望和大家共勉：

　 第一，希望我們在工作中要牢記責(zé)任。人來到世間，在享受多彩生活的同時，還要背負(fù)起一個字輕意重的行囊，那就是責(zé)任!作為“陳世家”

　的一員，這份責(zé)任對我們來說，不是空洞的口號，不是華麗的裝飾，而是愛崗敬業(yè)的實際行動，是無怨無悔的拼搏付出，是汗水輝映出總經(jīng)理發(fā)言稿的無限執(zhí)著!在此，我號召我們?nèi)�體“陳世家”人以大局為重，團結(jié)一致，艱苦創(chuàng)業(yè)，同甘共苦，群策群力，無私奉獻(xiàn)。我們肩負(fù)著公司的未來，“陳世家”的品牌要在我們的手中騰飛，不管奮斗的道路多么漫長，多么坎坷，我們都要以鐵肩擔(dān)道義，以拼搏寫成功，希望這成為我們共同詮釋的責(zé)任的內(nèi)涵。

　 第二，希望我們在工作中要充滿激情。談到激情，我想先給大家講一個小故事。從前有一個年輕人，應(yīng)聘到一家石油公司做銷售工作。他是全公司最勤奮、最投入的一名員工。他在自己的名片上，在與客戶簽定的每一份合同上，都清晰地標(biāo)注著“每桶四美元”。沒有人要求他這樣做，但他卻不厭其煩，日復(fù)一日地重復(fù)著這看似簡單的工作。他說他要讓更多的人記住他，記住他所銷售的石油。他每天都充滿激情、活力四射、拼命工作，他創(chuàng)造了輝煌的銷售業(yè)績，并得到了石油大王洛克菲勒的賞識，成為洛克菲勒的繼任者。

　 這個小故事告訴我們，我們不是在為了某個人工作，而是在為我們自己工作!員工是企業(yè)的血液優(yōu)秀大堂經(jīng)理發(fā)言材料啊!我們在工作中要積極主動，要以豪邁的激情，拒絕平淡;要以務(wù)實的工作，告別無為。有道是“播種行為，收獲習(xí)慣;播種習(xí)慣，收獲性格;播種性格，收獲命運。”希望今天我們播種下滿腔激情，明天我們收獲碩果累累、幸福快樂的人生!

　 第三，我們在工作中要銳意創(chuàng)新。時代的發(fā)展，社會的進步，企業(yè)的強盛，需要我們具有敢為天下先的勇氣，具備不斷創(chuàng)新的精神，樹立創(chuàng)新沒有“休止符”的信念。因為，創(chuàng)新能使我們的視野更開闊、觀念更超前，從而以更積極的心態(tài)和全新的思維，充分發(fā)揮自己的聰明才智，主動出主意，總經(jīng)理在近期工作安排會上的講話改進工作中的不足，以更雄厚的實力直面激烈的市場競爭，謀求企業(yè)的進一步發(fā)展。所以，在工作中，我們要善于吸取教訓(xùn)，善于反思，善于創(chuàng)新。我們要使創(chuàng)新成為不落的風(fēng)帆，引領(lǐng)著我們企業(yè)的航船，搏急流、克險灘，高歌猛進，勇往直前!

　 最后，我?guī)�來了一份承諾。

　 作為公司的總經(jīng)理，我鄭重承諾，面對當(dāng)前殘酷激烈的市場環(huán)境，要不畏挑戰(zhàn)、不懼困難、膽大心細(xì)、越勇!我要在公司董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在“陳世家”全體成員的大力支持下，認(rèn)真分析企業(yè)面臨的形勢，科學(xué)運籌、合理決策、嚴(yán)格管理、開拓創(chuàng)新、勤奮工作，

　 團結(jié)帶領(lǐng)新的經(jīng)營班子以及全體“陳世家”人，進一步開發(fā)和擴大市場，通過行業(yè)內(nèi)的橫向聯(lián)合，整合內(nèi)外部資源優(yōu)勢，實現(xiàn)企業(yè)有效擴張，在做強的基礎(chǔ)上穩(wěn)步把公司做大，全力以赴追求企業(yè)的蓬勃發(fā)展。

　同志們，我們不怕風(fēng)雨的阻擋，執(zhí)著是我的能量，事業(yè)是我們的渴望，成功是我們的夢想!最后，我想請大家記住一句話：“只有愛醋，才能把醋做好。只有愛陳世家，才能將陳世家做強”。相信，在我們的努力與拼搏中，在我們的奉獻(xiàn)和汗水里，我們的企業(yè)將越來越壯大，我們“陳世家”的品牌將越來越輝煌!讓我們?yōu)榱诉@個共同的夢想而一起努力吧!

　 我的講話稿結(jié)束了。謝謝大家!

　 總經(jīng)理致辭稿 2 2

　 同志們：大家上午好!

　 7 月 29 日到 30 日我們裝備制造公司的上級西南油氣田分公司召開了分公司黨委中心組(擴大)學(xué)習(xí)會議，會上黨委書記__同志、總經(jīng)理___同志分別在做了重要報告。黨委書記__同志的報告主要學(xué)習(xí)了__在抗震救災(zāi)先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員代表座談會上的講話，并傳達(dá)和聽取了集團公司領(lǐng)導(dǎo)干部會議精神。報告中，__書記就學(xué)習(xí)傳承延安精神、大災(zāi)之后的啟示、領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)等方面提出了明確要求，并對總經(jīng)理就職講話稿黨風(fēng)建設(shè)做出了重要部署。_總經(jīng)理的報告則側(cè)重于對具體工作的落實上，并從工作思路、工作方法、存在問題等方面進行了論述，對下一步的工作也進行了全面的部署。這次學(xué)習(xí)活動，是我們公司在災(zāi)區(qū)發(fā)生后舉行的一次重要激勵教育活動，對公司下一步的工作具有重大的推動作用。

　 _書記和__經(jīng)理的講話在整個公司引起了很大反響，他們通過結(jié)合西南油氣田實際，對延安精神、地震啟示和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等問題進行了一些深入思考，我大體總結(jié)了有以下幾點：

　 一，大發(fā)展需要深刻領(lǐng)會和傳承延安精神。我們要牢記延安精神的四個層次的含義，即：堅定正確的政治方向、實事求是的思想路線、全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨、自力更生艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神。這是我們黨戰(zhàn)勝困難、克敵制勝、求得生存和發(fā)展的重要法寶，是延安精神的主要標(biāo)志和重要內(nèi)容，是自尊、自立、自信、自強的民族精神在革命戰(zhàn)爭年代的生動體現(xiàn)，反映了中國共產(chǎn)黨人的政治本色。在我們公司發(fā)展的關(guān)鍵是時期，我們更應(yīng)該發(fā)揚這種精神。

　 二，大災(zāi)難之后我們更要總結(jié)災(zāi)害為我們帶來的啟示。在經(jīng)受特大地震考驗的過程中，全黨全軍總經(jīng)理在近期工作安排會上的講話全國各族人民萬眾一心，眾志成城，在巨創(chuàng)中鑄就的偉大抗震救災(zāi)精神譜寫了中華民族精神的嶄新篇章;其臨危不亂，組織有力，彰顯了處理突發(fā)事件的能力，這也得益于扎實開展“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”創(chuàng)建活動。在抗擊地震的過程中，共產(chǎn)黨員、共青團員和廣大干部員工堅守崗位，鎮(zhèn)定處置，彰顯了特別能戰(zhàn)斗的精神風(fēng)貌，這得益于基層建設(shè)和隊伍建設(shè)的扎實推進。

　三，作風(fēng)建設(shè)事關(guān)川油的未來，必須嚴(yán)格做好作風(fēng)建設(shè)。重視加強作風(fēng)建設(shè)是我們黨的一個優(yōu)良傳統(tǒng)，是我們黨永遠(yuǎn)立于不敗的制勝法寶。黨的作風(fēng)不是抽象的，而是具體落實到每個黨員，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的身上。領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)是黨的作風(fēng)的集中體現(xiàn)，關(guān)系著黨的凝聚力和號召力，決定著我們事業(yè)的興衰成敗。任何時候加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)都是必須的，越是在艱難困苦、責(zé)任重大的時候，優(yōu)良的作風(fēng)更能顯示其強大的能量。所以，加強黨風(fēng)建設(shè)是擺在我們面前的一項重要工作，必須下大力氣來抓。

　 四，要認(rèn)清形勢，加快發(fā)展，奮力推進各項工程快速發(fā)展。今年以來，我們西南油氣田目前也面臨著各方面的困難與挑戰(zhàn)：生產(chǎn)建設(shè)任務(wù)十分繁重，完成目標(biāo)任務(wù)需要付出艱辛努力;天然氣需求十分旺盛，供需矛盾更加突出;重組整合后的管理工作亟待統(tǒng)一規(guī)范，企業(yè)管理水平和運行質(zhì)量有待進一步提高;安全環(huán)�；�礎(chǔ)比較薄弱，安全環(huán)保形勢依然嚴(yán)峻;員工隊伍不能完全適應(yīng)加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的需要，整體素質(zhì)有待進一步提高;維護穩(wěn)定工作面臨許多新情況和新問題，需要我們進一步落實責(zé)任并優(yōu)秀大堂經(jīng)理發(fā)言材料努力化解。我們必須清醒的認(rèn)識到，公司這些矛盾有些歷史遺留下的問題，有些是發(fā)展過程中的困難，必須用改革創(chuàng)新的辦法，在加快發(fā)展中予以解決。

　 五，轉(zhuǎn)變觀念，持續(xù)創(chuàng)新，以人為本規(guī)范管理。在創(chuàng)新工作中，我們不僅要持續(xù)推進思想的解放，還要通過理念創(chuàng)新解決發(fā)展中的問題;不僅要牢固樹立整體勘探開發(fā)理念，還要加強技術(shù)創(chuàng)新，提升企業(yè)核心競爭力，進一步加大科技攻關(guān)、新工藝和新技術(shù)項目的管理力度。并進一步加強管理，要加強股權(quán)管理，要加大重組整合后未上市業(yè)務(wù)的股權(quán)清理、優(yōu)化和整理力度，進一步規(guī)范股權(quán)管理;加強合同管理，要嚴(yán)把合同關(guān)口，實施合同動態(tài)管理，切實維護公司權(quán)益;加強對外投資管理，在股權(quán)試點的基礎(chǔ)上，實現(xiàn)對外投資業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展。同時，還要嚴(yán)格按照“六條禁令”的要求以人為本做好安全管理。

　 與此同時，還要求我們要在現(xiàn)有成績的基礎(chǔ)上，再接再厲，只爭朝夕，取保明年生產(chǎn)指標(biāo)的順利總經(jīng)理發(fā)言稿完成，并對隊伍建設(shè)提出了具體的要求。今天，我們階段性目標(biāo)任務(wù)順利高效完成，抗震救災(zāi)取得重大勝利，生產(chǎn)建設(shè)任務(wù)非常繁重，我們要進一步認(rèn)清當(dāng)前的形勢和任務(wù)，進一步解放思想，肩負(fù)責(zé)任，艱苦奮斗，埋頭苦干，努力完成下半年的工作任務(wù)。

　 今年上半年，我們公司生產(chǎn)經(jīng)營情況不理想，一是在管理上對整合后的磨合期產(chǎn)生的困難估計不足，相應(yīng)的配套政策、宣傳溝通不及時，是值得我們領(lǐng)導(dǎo)吸取的教訓(xùn);二是盡管有地震災(zāi)害和石油機械需求下降的影響，我們產(chǎn)品的技術(shù)含量、質(zhì)量的穩(wěn)定性、生產(chǎn)周期、生產(chǎn)資質(zhì)等才是造成我們經(jīng)營困難的根本原因。為此我們將系統(tǒng)地采取如下措施：

　一，今年內(nèi)取得鉆機、泥漿泵、管道閥門的 API 認(rèn)證資質(zhì);取得節(jié)流壓井管匯、采油氣井口的壓力元件制造許可資質(zhì);取得壓力容器制造資質(zhì);取得實驗室認(rèn)可資質(zhì);整合三個生產(chǎn)區(qū)的 ISO9001 和 API 質(zhì)量管理體系;取得 HSE 認(rèn)證。

　 二，將充分利用整合后的營銷網(wǎng)絡(luò)，繼續(xù)加大對營銷隊伍的培訓(xùn)，讓他們從單一產(chǎn)品的推銷轉(zhuǎn)變到公司所有產(chǎn)品的營銷。公司產(chǎn)品的出口營銷是我們下一步的工作重點，國際貿(mào)易部要改變坐商和貼牌銷售的習(xí)慣，大膽地走出國門創(chuàng)出我們川石品牌。

　 三，公司產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定是制約我們發(fā)展的根本原因,要開展用標(biāo)準(zhǔn)化的工序提高產(chǎn)品質(zhì)量總經(jīng)理年終總結(jié)發(fā)言稿就是在人員、設(shè)備、材料、工藝、環(huán)境、檢測等六個方面，通過 6S 管理等基礎(chǔ)活動逐步提高產(chǎn)品質(zhì)量。

　 四，公司從今年 1 月進行了全面整合，受產(chǎn)能和效率的影響，使產(chǎn)品的外協(xié)工作量加大，產(chǎn)品的變動成本上升，邊際貢獻(xiàn)降低，影響了產(chǎn)值和效益的同步提升，產(chǎn)能挖潛和效率提升目前是我們生產(chǎn)組織過程中主要開展的工作，由此來減少外協(xié)，提高產(chǎn)品的邊際貢獻(xiàn)水平。我們要通過流程再造進一步提高內(nèi)部產(chǎn)能的綜合利用和有效組織。

　 五，公司產(chǎn)品的市場競爭十分激烈，面臨原材料價格上漲和銷售價格打壓的雙重壓力，利潤空間十分有限，我們將努力在保證產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)上，降低生產(chǎn)成本，特別是要在原材料的節(jié)約上下功夫，以確保產(chǎn)品盡可能高的利潤水平。

　 六，銷售結(jié)算滯后加重，貨款回籠較差，嚴(yán)重影響公司資金運轉(zhuǎn)。7月份我們對產(chǎn)成品發(fā)出結(jié)算周期出臺了明確的規(guī)定，按照集團公司新的應(yīng)收款項管理辦法，我們正在著力清理應(yīng)收款項，落實回款責(zé)任和期限，努力將應(yīng)收帳款降低到最低，緩解資金周轉(zhuǎn)上的矛盾。

　 七，建立與高等院校和各種科研機構(gòu)的聯(lián)系，廣泛開展技術(shù)交流和技術(shù)外包，強化與在總行資產(chǎn)負(fù)債例會上的發(fā)言稿西南石油大學(xué)的合作。并在政策上、經(jīng)濟上支持和鼓勵工程技術(shù)人員走出去到國內(nèi)外、同行廠家、科研院校、用戶現(xiàn)場開闊視野，刺激他們創(chuàng)新的欲望，促使他們思變、思新。同時，圍繞油氣主業(yè)生產(chǎn)需要，積極進行多項全面提升產(chǎn)品核心競爭力的科技攻關(guān)工作如：金屬密封鉆頭產(chǎn)業(yè)化推進工作;定向鉆井用鉆頭的研制;CSF1600HL 型高壓鉆井泵的研究;HH 級 PR2 井口裝置的研制;CSY400型壓裂泵的研制;海洋井口和防噴器的研制;鉆桿起升裝置的研制;17?ST517G、ST537G、ST437G 型鉆頭研制。通過這些超前研究，實現(xiàn)生產(chǎn)、研發(fā)和技術(shù)儲備的良性接替，培育出新的經(jīng)濟增長點。

　同志們，我們相信，在分公司黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下，在機關(guān)各部室的幫助下，我們裝備制造公司廣大員工已經(jīng)激發(fā)了戰(zhàn)勝困難的勇氣、團結(jié)一致奮起工作的激情，我們有信心也有決心完成上級領(lǐng)導(dǎo)年初下達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，并且努力向更高突破!

　 總經(jīng)理致辭稿 3 3

　 歡迎您光臨中國石油天然氣集團公司石油管理局裝備制造公司網(wǎng)站。

　 中國石油天然氣集團公司石油管理局裝備制造公司前身是石油管理局成都總機械廠，始建于 1953 年，20_年更名為石油管理局裝備制造公司。幾十年來，石油管理局裝備制造公司總結(jié)出了一套對員工、供方、社會、上級和顧客的工作理念和方法：

　 對員工：我們有三點要求：首先，遵守法律法規(guī)和公共道德要求，做一個合格的社會人;其次，認(rèn)同中國石油和石油總經(jīng)理在近期工作安排會上的講話管理局的企業(yè)文化;再次，在遵守企業(yè)制度的基礎(chǔ)上，加深對崗位職責(zé)的理解。

　 對供方：質(zhì)量是生存的命脈，誠信是企業(yè)的基石。誠待供方，給所有供方以滿腔真誠的服務(wù)，互利合作，增強雙方創(chuàng)造價值的能力，在讓其得到收到效益的同時，感受到我們企業(yè)文化的無限魅力。

　 對社會：社會使命——規(guī)定了我們所擔(dān)負(fù)的責(zé)任，它是我們不懈努力、做大做強做久企業(yè)的內(nèi)在動力，也是我們作為一個企業(yè)對社會應(yīng)有的一份貢獻(xiàn)。我們始終堅守：貢獻(xiàn)社會就是貢獻(xiàn)自己的理念。

　 對上級：聽從指揮，維護權(quán)威，認(rèn)真完成各項工作指標(biāo)。以履行總經(jīng)理就職講話稿好“三大責(zé)任”為己任，按照“加強基礎(chǔ)、又好又快，市場導(dǎo)向、穩(wěn)中求進”的要求，安全平穩(wěn)、承擔(dān)責(zé)任，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、有效發(fā)展的總體要求，奮力推進目標(biāo)的實現(xiàn)。

　 對顧客：為顧客創(chuàng)造價值，始于用戶所需，終于用戶滿意，并致力于提供超越客戶期望的服務(wù)!因為，每一位人都知道：優(yōu)質(zhì)服務(wù)是企業(yè)在激烈競爭中立于不敗之地的重要保證。

　 “長風(fēng)破浪會有時，直掛云帆濟滄海”!

　 在面向全球市場的新征途上，裝備制造油氣田公司經(jīng)理講話稿公司將秉承這些理念，勇往直前!

　 總經(jīng)理致辭稿 4 4

　 各位同事：

　 大家好!借此機會向大家拜個早年，祝愿各位身體健康、家庭幸福、萬事如意、雞年吉祥!百利自創(chuàng)業(yè)至今，已經(jīng)走過 15 個年頭。首先感謝董事會對我的信任，委我以重任。15 年來，公司在梁納新董事長的領(lǐng)導(dǎo)下，

　經(jīng)過前任總經(jīng)理梁敏寧女士的經(jīng)營，所經(jīng)歷的風(fēng)雨、所獲取的成果，大家有目共睹。作為百利的一名老員工，伴隨著企業(yè)的歷史一路走來，見證了企業(yè)在前期規(guī)劃中所制定的目標(biāo)逐一達(dá)成，我為在這樣的一個自強不息的企業(yè)中工作感到充實和自豪!身為公司領(lǐng)導(dǎo)人，從投身企業(yè)那一天開始，我們就為百利確立了一個理想，我們認(rèn)為自己的使命，就是要打造一個事業(yè)平臺，一個讓一切有責(zé)任感的有志于借助百利成就自我價值的百利人的事業(yè)平臺!上一年，董事長將百利企業(yè)經(jīng)營的這副重?fù)?dān)交給了我，讓我和大家一起擔(dān)著繼續(xù)往前走，我相信：只要我們堅持并發(fā)揚企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)，勇于創(chuàng)新、樂于拼搏，應(yīng)該可以不辱使命，完成公司董事會的要求并實現(xiàn)企業(yè)的各項經(jīng)營指標(biāo)。

　 今天，我很欣慰，也很自豪。不是為我自己，而是為在座的每一位，正是大家的共同努力，使百利事業(yè)實現(xiàn)了歷史性的跨越!借此機會，我謹(jǐn)代表集團總經(jīng)辦并以我個人的名義，向在座的各位以及一年來所有大力支持及配合百利總經(jīng)辦工作的人們，表示衷心的感謝和誠摯的問候!

　 下面，我將利用一點時間，跟大家一起來回顧和總結(jié)百利上一年來取得的成績和積累的經(jīng)驗，就董事會及總經(jīng)辦關(guān)于公司接下來一年的規(guī)劃向各位作一個概要性的通報，并就 2005 年的工作重點和思路，提出要求。

　 一、2004 年的歷史回顧(取得的重大成績和積累的經(jīng)驗)

　 2004 年：集團定為“固本強基年”，通過加大基礎(chǔ)建設(shè)做好各項基礎(chǔ)工作，為發(fā)展和騰飛打下堅實基礎(chǔ)。

　 百利被授予廣州市家具協(xié)會副會長單位、廣州工商業(yè)聯(lián)合會執(zhí)行常委單位、廣州市民營企業(yè)商會副會長單位。

　 3 月,面積為 4000 平方米，廣州地區(qū)規(guī)模最大、檔次最高、陳列最完善的大型辦公家具展廳投入運營。

　 4 月，整合百利文儀集團及科研院校的研發(fā)力量，建成行業(yè)內(nèi)第一個市場化運作的辦公家具研發(fā)中心。

　 占地面積 124 畝，集科研、板材加工、家具制造、五金材料、物流儲運五大中心于一體的百利文儀集團從化工業(yè)園開始規(guī)劃，百利的發(fā)展進入新的紀(jì)元。

　 10 月，在中國家具協(xié)會第四屆會員代表大會上，當(dāng)選為中國家具協(xié)會副理事長單位。

　 12 月，廣州市百利文儀實業(yè)有限公司工會成立。

　 二、2005 年的發(fā)展思路以及工作重點

　 上一年，我們打通了各個部門運作的接口，對應(yīng)地制造生產(chǎn)車間的工藝流程作出改造，為 05 年的規(guī)范運作奠定了基礎(chǔ)。

　05 年要加強總經(jīng)辦對集團的協(xié)調(diào)、監(jiān)督的職能，令資源及做事的步調(diào)一致，改以往“散兵作戰(zhàn)”的方式為“兵團作戰(zhàn)”。上半年在集團內(nèi)導(dǎo)入及推行績效考核及激勵機制，同時也會導(dǎo)入公司“以人為本”企業(yè)文化的建設(shè)，會同人資、工會作一些員工福利的改善，人力資源中心加大力度，針對不同部門不同層級的人進行培訓(xùn)，令每個人實現(xiàn)價值，找到對企業(yè)的歸屬感。下半年通過成熟運作后，真正體現(xiàn)我們所追求的價值，達(dá)到專業(yè)共享的目標(biāo)，實現(xiàn)公司的目標(biāo)、整體價值及增值、個人價值及增值。

　 總經(jīng)理致辭稿 5 5

　 我謹(jǐn)代表_公司全體同仁，懷著十分榮幸的心情，敞開懷抱歡迎你的到來!在_，你即將展開嶄新而富有激情和挑戰(zhàn)的工作，以下幾個方面，是我對你的叮囑和殷切期望：

　關(guān)于學(xué)習(xí)

　 _國際是學(xué)習(xí)型的企業(yè)，我們堅信學(xué)習(xí)是企業(yè)發(fā)展的動力和不竭源泉，也是每個人得以成長的唯一途徑。我們希望員工通過不斷的學(xué)習(xí)提升自己的能力和修養(yǎng)，與企業(yè)一起成長。我們在學(xué)習(xí)中工作，在工作中學(xué)習(xí)。

　 關(guān)于工作

　 _公司不僅是一個為你提供一份工作的地方, 更是一個為你提供不斷成長和實現(xiàn)自我價值的平臺。你為公司創(chuàng)造了價值,同時你也就創(chuàng)造了個人的品牌和提升了自己的價值.

　 _公司為你的現(xiàn)在和將來設(shè)置了不斷擴展的舞臺,只要你熱愛大雅,只要你足夠的努力,你一定能燦爛的綻放自己. 關(guān)于優(yōu)秀

　 請忘記你的優(yōu)秀履歷和名牌學(xué)歷吧!那是你以前的榮耀。你只有百分之百熱愛_公司,百分之百的精力投入_,在你的崗位上卓而不群，在你的工作中表現(xiàn)突出的業(yè)績，才是你在_現(xiàn)在和將來的優(yōu)秀。

　 關(guān)于制度

　 你是_最尊貴的一員，我們信奉人人平等,人是_最大的財富,公司尊重每一位員工。制度是公司生存和發(fā)展的根本，每一位員工必須遵守，想要學(xué)會管理和領(lǐng)導(dǎo)，首先要學(xué)會服從。

　關(guān)于建議

　 _是一個不斷追求創(chuàng)新，隨時準(zhǔn)備提升自我，并立志引領(lǐng)美容化妝品行業(yè)不斷向前發(fā)展的公司。總經(jīng)理真誠期待每一位員工就公司的管理和制度積極正面的提出建議。

　 關(guān)于心態(tài)

　 如果你不能全心在大雅工作,請你選擇離開。但只要你選擇留在_，那就努力工作吧。因為，_的成功需要每一位員工的共同努力，_的成功就是每一位員工的成功。

　只要你全情投入，為_的事業(yè)奮斗，_也就成了你的事業(yè)。

　只要你愛_，視為己出，你就會成為大雅的主人。

　最后，祝你工作順利，身體健康，家庭幸福!

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