狀元落榜 “狀元”落榜之贊與貶
發(fā)布時間:2020-04-05 來源: 短文摘抄 點擊:
當(dāng)教育機構(gòu)無法讓公眾相信復(fù)試成績與筆試成績是一樣過硬、一樣可信之后,任何一種錄取結(jié)果,都可能遭致不同角度的質(zhì)疑。 最近,全國人大代表王全杰為其在考研筆試中獲得報考學(xué)生“頭名”,且領(lǐng)先“榜眼”12.5分,但最終被所報考單位拒錄的學(xué)生“打抱不平”,王代表在博客中發(fā)文《我考研分?jǐn)?shù)第一我卻落了榜》,直指研究生招生復(fù)試中存在“貓膩”,其博客很快就吸引了10余萬點擊率,數(shù)千跟帖,相當(dāng)大的比例,贊同王代表,與他一起聲討研究生招生單位的黑幕與交易,呼吁取消隱含著眾多不公平因素的考研復(fù)試。
對于研究生招生單位究竟是否存在貓膩,筆者不可憑空而論。讀到這篇博文,聯(lián)想起三年前的“甘德懷考博”事件,腦子里立刻浮現(xiàn)出近年來輿論對香港地區(qū)高校“拒招”內(nèi)地個別狀元的一片贊揚之詞,記得相關(guān)的題目是“港校拒招狀元給我們的反思、啟示”,認為港校注重人才的綜合素質(zhì),不唯分是論,真正倡導(dǎo)了“素質(zhì)教育”――其實,香港有沒有“素質(zhì)教育”一說,我不得而知,但筆者不由思考這樣的問題:對于境外高校的招生,為什么我們會不由自主地相信其會秉承公平與公正,而不會懷疑“狀元”落榜中有何貓膩,更不會擔(dān)憂境外高校不招收狀元會惹怒“成績優(yōu)異者”,但卻會不由自主不相信內(nèi)地招生中會秉承公平與公正,并進而懷疑第一名落榜肯定有不可告人的黑幕呢?出現(xiàn)這種現(xiàn)象,筆者認為,關(guān)鍵之一在于內(nèi)地教育機構(gòu)(高校及研究生培養(yǎng)機構(gòu))的公信力幾乎喪失殆盡。根據(jù)王代表提供的幾個證據(jù)――筆試考分第一、高出第二名12.5分、復(fù)試感覺順利、大學(xué)表現(xiàn)優(yōu)秀――說實話,對此也很難就斷言研究生招生單位在招生過程中一定存在貓膩。因為按照當(dāng)前的研究生錄取規(guī)則,筆試成績第一,復(fù)試落榜的可能性不但存在,而且可能性極大――以北京大學(xué)發(fā)布的2007年研究生章程為例,章程規(guī)定:“復(fù)試不及格者不予錄取。復(fù)試及格者能否錄取,以考生的總成績名次為準(zhǔn)?偝煽儼▋刹糠,即初試成績和復(fù)試成績。復(fù)試成績占總成績的權(quán)重一般在30%至50%的范圍內(nèi)!备鶕(jù)這樣的章程,筆試第一名,顯然不等于“總成績”第一名,如果因為復(fù)試不合格、或者總成績分?jǐn)?shù)排位低而落榜,完全是規(guī)則所允許的。此次“狀元”落榜,很可能就是因為其在面試中表現(xiàn)不佳,得分不及格或者較低,從而在總成績榜上輸給他人。但是,從當(dāng)下的社會輿論分析,幾乎所有人都認為筆試成績是難以做手腳,可以保證公平公正的,而擔(dān)憂復(fù)試成績有“太大”的“水分”與人為操作空間。
王代表為弟子“復(fù)試”成績的“不可信”提供了兩個依據(jù),一是在筆試中沒人送禮給監(jiān)考官,而在面試中卻有不少人托面試官;二是兩個小時的面試無法對面試對象進行全面評價。高校與招生單位能對這兩個“不可信”質(zhì)疑給予正面回答嗎?對于前者,在復(fù)試中托人、找人幾成公開的秘密,有權(quán)有勢者更是如魚得水;對于后者,從面試委員的組成,到面試的內(nèi)容、評價標(biāo)準(zhǔn),歷來就存在爭議,學(xué)術(shù)管理的行政化,以及教授學(xué)術(shù)聲譽的下降,無法保證評價本身完全按學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)獨立行事。這正是內(nèi)地招生復(fù)試與境外高校相比的“軟肋”所在――我們前不久剛剛熱議內(nèi)地女博士在香港高校的行賄事件,這反映出香港高校對“托人”、“找人”的深惡痛疾,也反映出香港高校教授的學(xué)術(shù)品行――這也正是造成內(nèi)地高!奥暶麙叩亍敝。
當(dāng)教育機構(gòu)無法讓公眾相信復(fù)試成績與筆試成績是一樣過硬、一樣可信之后,錄取規(guī)則本身的權(quán)威與公正就遭受質(zhì)疑。任何一種錄取結(jié)果,都可能遭致不同角度的質(zhì)疑――按筆試分?jǐn)?shù)高低依次錄取,也會有指責(zé)說復(fù)試是擺設(shè),是浪費時間與金錢;而按綜合成績錄取,筆試高分者顯然不服。
但,可以想象,如果所有招生錄取考試全部回到分?jǐn)?shù)至上、筆試至上這一弊端眾多的過去模式,中國教育的應(yīng)試教育將進一步被強化,中國社會的教育觀、人才觀將進一步被扭曲。因此,我們需要呼吁的不應(yīng)是取消復(fù)試,而應(yīng)是如何進一步建立可以保證公平、公正的教育制度,對教育體制進行根本改革,包括打破教育資源的壟斷,促進高等教育的競爭;改革高等教育內(nèi)部管理體制,淡化教育的行政管理氛圍,并由此重建高校與教育機構(gòu)的公信力。
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