新形勢下企業(yè)經營管理的困境與應對策略
發(fā)布時間:2019-08-20 來源: 感悟愛情 點擊:
摘要:隨著改革開放30多年來將近10%的持續(xù)增長,我國現(xiàn)在已經是僅次于美國的第二大經濟體,習近平總書記指出我國現(xiàn)在經濟發(fā)展已經進入新常態(tài),處于經濟高速增長的換檔期和結構調整的陣痛期。在新形勢下企業(yè)經營管理出現(xiàn)多種困境和問題,本文針對出現(xiàn)的問題給予總結,并給出相應的對策。
關鍵詞:新常態(tài);企業(yè)經營管理;困境;策略
中圖分類號:F275 文獻識別碼:A 文章編號:
2096-3157(2018)26 -0039-02
我國處于經濟高速增長的換檔期和結構調整的陣痛期。十九大也提出了重視質量、提升效益、優(yōu)化結構的目標,所以,經濟總量增長也不再是唯一的政策考量標準,如何在新形勢下推動產業(yè)的轉型升級是當前企業(yè)發(fā)展所面臨的嚴峻問題。通過調查分析,在新形勢下企業(yè)管理經營中面臨的問題和困境主要為四個方面:一是企業(yè)存在產能過剩問題;二是經濟增長內需不足;三是企業(yè)生產成本不斷增加;四是中小型企業(yè)資金緊張,融資困難。
一、新形勢下的企業(yè)經營管理的困境
1.存在產能過剩問題
產能過剩是指在原定計劃期內,企業(yè)所能生產的產品和能夠處理的原材料數(shù)量過多,超過了市場標準的剩余。造成產能過剩的直接原因是部分行業(yè)投資過快增長,比如房地產和鋼鐵投資明顯過熱;根本原因是經濟增長方式不合理。根據(jù)調查資料顯示,產能過剩問題呈現(xiàn)出了行業(yè)覆蓋面廣和過剩程度高等特點,消化過剩產能也需要很長的時間。從行業(yè)信息調查發(fā)現(xiàn),紡織、造紙、化纖等制造業(yè)和非金屬制品、鋼鐵、有色金屬和電子設備等工業(yè)出現(xiàn)的產能過剩問題尤其突出。
2.經濟增長內生力不足
經濟增長的內生動力一般來源于擴大內需拉動為主導的發(fā)展模式,宏觀經濟學上稱消費、投資、出口為拉動經濟增長的三駕馬車。內生力不足首先體現(xiàn)在內需不足,盡管現(xiàn)在政府投資的需求比較旺盛,但是其他投資需求和消費者需求仍然不足,以批發(fā)、零售業(yè)和住宿、餐飲業(yè)為例,根據(jù)調查數(shù)據(jù)顯示,企業(yè)目前的生產(服務)量和銷售量情況,批發(fā)企業(yè)減少的占56.1%,零售業(yè)企業(yè)減少的占58.2%,住宿業(yè)減少的占65.2%,餐飲業(yè)企業(yè)減少的占68.2%,均低于所有行業(yè)的平均水平。
3.企業(yè)日益增長的生產成本
新形勢下企業(yè)的生產成本增加主要包括企業(yè)勞動力成本、原材料成本、社保和稅費、環(huán)保成本的增加,其中企業(yè)人工成本占最大比例。根據(jù)企業(yè)家問卷調查資料顯示,認為目前企業(yè)的勞動力成本同比去年“增加”的占81.3%,同比去年“減少”的占3.7%。其中,東部沿海地區(qū)企業(yè)和小型企業(yè)勞動力成本上升的幅度相對較大。企業(yè)的原材料和環(huán)保成本也有很大漲幅,企業(yè)家認為目前物料采購價格“上升”的占59.3%,認為物料采購價格下降的占40.7%,調查數(shù)據(jù)為近5年來的最高值;企業(yè)家認為今年企業(yè)環(huán)保支出同比去年“增加”的占81.4%,同比去年“減少”的僅占18.6%。
4.中小型企業(yè)資金緊張,融資困難
大多數(shù)中小企業(yè)都面臨著融資難的困境,中小企業(yè)難以獲得流動資金以及技術改造、基本建設所需要的資金,資金短缺成為制約中小企業(yè)發(fā)展的主要瓶頸。在我國,中小企業(yè)融資難,已是不爭的事實。由于效益不穩(wěn)定、抗風險差、抵押資產少、貸款門檻高等原因使得企業(yè)融資非常困難,企業(yè)沒有運營資金,失去發(fā)展的活力,從而造成了惡性循環(huán)。
二、新形勢下的企業(yè)經營管理的應對策略
1.針對企業(yè)產能過剩的策略
企業(yè)產能過剩問題已經成為當前中國經濟發(fā)展的重大阻礙,解決產能過剩問題具有重要的意義,就目前來看,化解產能過剩問題的主要對策有:利用“一帶一路”,實現(xiàn)對外投資;抓住市場機遇,力促企業(yè)轉型;完善官員評價體制,注重經濟發(fā)展質量!耙粠б宦贰笔侵浮敖z綢之路經濟帶”和“21世紀海上絲綢之路”,是習近平主席在訪問中亞和中南亞時提出的,也是在新形勢下解決我國企業(yè)產能過剩的重要戰(zhàn)略舉措。通過“一帶一路”使中國與亞洲和歐洲等地連接起來,產生貿易經濟和投資往來,將過剩的生產能力投資到亞洲和歐洲,這樣既可以緩解我國過剩的產能,又能發(fā)展與其他國家的經濟合作,還可以促進雙方的經濟增長和政治上的友好關系。“一帶一路”實施以來迸發(fā)出前所未有的活力,促進了企業(yè)不斷轉型和帶動周邊國家經濟發(fā)展,具有很大的戰(zhàn)略意義。
2.解決內生力不足的對策
企業(yè)發(fā)展內生力不足在一定程度上是由于壓力的增大導致。關于企業(yè)家對自己壓力的感受,認為自己“壓力很大”的占31%,為近5年來的最高值,認為“壓力較大”的占60.4%,認為“壓力較小”或“沒有壓力”的僅占8.6%。面對這一問題,企業(yè)應該積極轉型,應對挑戰(zhàn),采取一定的措施,比如:“加強管理成本”、“增加創(chuàng)新投入”、“引進人才”、“更新設備”、“加強企業(yè)文化建設”等。有數(shù)據(jù)表明,企業(yè)研發(fā)投入與經濟效益呈正相關,所以創(chuàng)新也是推動企業(yè)轉型升級的重要方式之一。企業(yè)經營者對企業(yè)面臨困難時如何抉擇,也能看出企業(yè)轉型的意愿,大多數(shù)企業(yè)在內生力不足時通過增加創(chuàng)新成本的投入,以科技帶動企業(yè)打造核心競爭力,產生良好的效果。21世紀人才是第一競爭力,各大城市和公司不斷開展的搶人計劃就是最好的說明,擁有高素質的人才可以為企業(yè)未來的發(fā)展注入動力。企業(yè)的文化建設也是打造內生動力的重要因素,著名的管理學家彼得·德魯克曾說:管理本身就是一種文化現(xiàn)象,是將文化力量逐一轉變?yōu)樯a力量,所以企業(yè)文化在企業(yè)管理發(fā)展中占據(jù)非常重要的作用。
3.企業(yè)生產成本增加的對策
面對逐年增高的人員成本,企業(yè)必須采取措施去降低生產成本,改善經營管理,追求產品和技術創(chuàng)新。降低成本的第一條措施就是提高生產效率,只有生產效率提高,才能從根本上降低企業(yè)的生產成本,許多企業(yè)沒有規(guī)范的生產制度和管理章程,材料和人員浪費嚴重,這些都是造成企業(yè)生產成本增加的原因。所以,企業(yè)必須由過去的粗放式管理向集約型進行轉變,加強精細化管理,實行反饋機制,及時了解現(xiàn)有生產狀況以便迅速的調整生產計劃。其次,要推進產品技術進步和結構升級,促進產品向技術密集型、技術含量高型的轉變,及時淘汰落后、價值低的產品,將主要的精力和資源用于20%的產品上,進行差異化定位,在小眾領域達到自身優(yōu)勢,能夠使資源和效益最大化。環(huán)保成本是新形勢下企業(yè)成本增加的另外一個原因,對此企業(yè)也應該有相應的對策,需要轉變企業(yè)環(huán)境成本控制觀念,從事后補償轉變?yōu)槭虑翱刂疲瑫r在生產過程中將環(huán)境成本納入成本預算中;建立健全環(huán)境成本控制體系,一方面從內部統(tǒng)一控制中心,負責環(huán)境成本計量、核算和控制,另一方面建立外部聯(lián)合體系,實現(xiàn)廢棄物的再利用,變廢為寶,減少處理廢棄物成本。
4.企業(yè)資金緊張和融資難的對策
想要解決企業(yè)融資難的問題,需要企業(yè)自身、金融機構、政府政策等方面共同的支持。一方面企業(yè)應該加快建立現(xiàn)代企業(yè)制度,努力提高經營管理水平,建立現(xiàn)代企業(yè)制度就是要把企業(yè)轉變?yōu)楣煞萦邢薰净蛘哂邢挢熑喂荆蓪I(yè)的經理人代替投資人進行企業(yè)經營管理,完善財務會計制度,做好財務規(guī)劃,提高信息的真實性和透明化,同時,慎重地利用高利率的融資方式。對于金融機構,應該做到深化貸款管理制度改革,加大產品與服務創(chuàng)新力度,精準服務中小型企業(yè)。通過新形勢下大數(shù)據(jù)的應用,合理地分析企業(yè)的運營情況,做好評估風險的工作,通過標準化、專業(yè)化的客戶分類,做到精準營銷,徹底改善中小型企業(yè)信貸管理中信息不對稱的狀況。政府應該加大支持力度,培育市場化的融資擔保機制。
三、結束語
在全球整體經濟萎靡的情況下,各個行業(yè)也都受到一定的影響,我國正在處于經濟新常態(tài),機遇和挑戰(zhàn)共存,新的形勢下企業(yè)經營管理必然會出現(xiàn)很多困境和問題,但是只要在新形勢下依靠政策,向技術密集型和技術含量高型轉變,以創(chuàng)新和人才作為驅動,企業(yè)一定會有好的發(fā)展。
參考文獻:
[1]白俊玲.對新形勢下工業(yè)企業(yè)經營管理中若干問題的思考[J].現(xiàn)代工業(yè)經濟和信息化,2017,7(21):76~77.
[2]秦保磊.提升企業(yè)經營管理能力的有效策略探討[J].商場現(xiàn)代化,2018,(11):95~96.
作者簡介:
李京娥,供職于中國電建集團租賃有限公司。
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