街道辦事處對于新冠肺炎疫情防控工作個人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)匯報材料兩篇—總結(jié)報告
發(fā)布時間:2020-11-03 來源: 工作計劃 點(diǎn)擊:
街道辦事處關(guān)于新冠肺炎疫情防控工作個人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)匯報材料兩篇 — 總結(jié)報告
街道辦事處關(guān)于新冠肺炎疫情防控工作個人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)匯報材料兩篇 ?**街道辦事處主任***同志,****年**月出生,****年**月參加工作,****年**月入黨,****年*月任現(xiàn)職。該同志在新冠肺炎疫情防控工作中,始終以高度負(fù)責(zé)的政擔(dān)當(dāng)精神,堅守崗位、靠前指揮、沖鋒一線,帶領(lǐng)廣大干部群眾把聯(lián)防聯(lián)控各項(xiàng)工作落地落實(shí),為人民群眾身體健康和生命安全筑起堅實(shí)防線。
?一、政治意識牢固,貫徹上級決策部署立場堅定。該同志能夠牢固樹立“四個意識”,把疫情防控作為政治任務(wù)和頭等大事來抓,深刻領(lǐng)會黨中央決策意圖,認(rèn)真貫徹省、市工作部署,抓疫情防控工作立場堅定、態(tài)度堅決、領(lǐng)導(dǎo)堅強(qiáng)。疫情防控阻擊戰(zhàn)打響后,會同街道黨工委主要領(lǐng)導(dǎo)成立聯(lián)防聯(lián)控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,主動請纓擔(dān)任組長,牽頭制定應(yīng)急方案和防控機(jī)制,成立工作組織、明確責(zé)任分工,定期召開調(diào)度會議,對重要部位、薄弱環(huán)節(jié)及時統(tǒng)籌協(xié)調(diào),推動防控工作有序有效開展。針對**街道地處城效結(jié)合部,面積大、人口多、流動頻繁、防控難度大的實(shí)際,堅持科學(xué)調(diào)配兵力,發(fā)動轄區(qū)物業(yè)、村(社區(qū))居民組建黨員先鋒隊(duì)、志愿者隊(duì)伍參與聯(lián)防聯(lián)控,較好解決人員力量不足矛盾。牽頭建立黨政領(lǐng)導(dǎo)包片、班子成員包社區(qū),社區(qū)干部包戶的縱向到底、橫向到邊責(zé)任體系,實(shí)施防控動態(tài)監(jiān)管,他主動包保任務(wù)最重的**、**和**社區(qū),多次深入實(shí)地進(jìn)行督導(dǎo)檢查和具體幫抓,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)頭雁、主心骨作用。
?二、工作思路清晰,落實(shí)聯(lián)防聯(lián)控措施精細(xì)到位。該同志能夠把上級要求與轄區(qū)實(shí)際相結(jié)合,把握重點(diǎn)環(huán)節(jié),創(chuàng)新工作思路,推動疫情防控工作落地落細(xì)。堅持把外地返鄉(xiāng)人員排查作為重中之重,研究管用辦法,建立情報信息庫,對所有排查出的重點(diǎn)人員,按照武漢、湖北非武漢、其他外省、省內(nèi)其他地區(qū)、本市接觸者等地域類別和重點(diǎn)關(guān)注級別、收治留觀狀態(tài)、輸入輸出行程等進(jìn)行篩查分類,最大限度地消除了查證人員重復(fù)的問題。按照封閉管理要求,對主要路口、小區(qū)門口實(shí)行封控監(jiān)測,先后設(shè)立 22 個卡點(diǎn),組織班子成員、社區(qū)干部、群眾志愿者 24 小時輪流值守,對往來車輛、人員全面排查、登記測溫,嚴(yán)防死守,確保防控措施落實(shí)到位。堅持身體力行做好群眾宣傳發(fā)動,充分發(fā)揮流動喇叭、宣傳
單、微信群、公眾號的廣播站功能,向居民開展政策宣傳、輿論引導(dǎo),幫助群眾熟悉科學(xué)防控知識,增強(qiáng)戰(zhàn)勝疫情信心。同時,還集中組織力量完成***萬平方米公共區(qū)域垃圾清理、衛(wèi)生消毒等各項(xiàng)聯(lián)防聯(lián)控工作任務(wù),確保了排查核實(shí)到位、衛(wèi)生治理到位、宣傳引導(dǎo)到位、組織保障到位。
?三、擔(dān)當(dāng)精神明顯,完成急難險重任務(wù)勇挑重?fù)?dān)。該同志在疫情防控工作中能夠充分發(fā)揮主觀能動性,面對問題挺身而出、解決矛盾不推不躲,積極主動抓好疫情防控。針對轄區(qū)開放式小區(qū)多、老舊小區(qū)多、人員復(fù)雜、進(jìn)出管理難的突出矛盾,他積極帶頭想辦法,采取劃片包干、圍檔封堵的方式,發(fā)動群眾力量參與組建巡防隊(duì),確保所有小區(qū)封得住、封得牢,構(gòu)建了強(qiáng)有力的防控網(wǎng)絡(luò)。圍繞個別群眾對不出門、不外出、不聚餐等要求不理解甚至不配合的情況,主要出面走家入戶進(jìn)行勸導(dǎo),宣讀上級政策、講清利害關(guān)系,一戶居民原本打算在正月十五給老人辦壽宴,他反復(fù)上門做工作,最終贏得居民理解,取消宴席延期再辦。遇到各類應(yīng)急情況,他總是第一個出現(xiàn),組織應(yīng)對和處置,一次接到一位居民有發(fā)熱跡象的報告,他沒有讓其他同志前往,而是自己聯(lián)系社區(qū)醫(yī)生一起上門查看,及時有效進(jìn)行處理。四、表率作用突出,堅守一線工作崗位沖鋒在前。該同志始終以一名黨員身份,奮戰(zhàn)在疫情防控第一線,沖在前干在先,帶頭堅守崗位,帶頭走訪入戶,帶頭守卡值宿。在全力做好疫情防控的同時,始終想群眾之所想、急群眾之所急,把人民群眾最需要的事辦實(shí)辦好,針對封閉管理期間群眾面臨的實(shí)際困難,專門組織社區(qū)干部和志愿者為群眾提供代購代買、測量體溫、宣傳引導(dǎo)和心理疏導(dǎo)等各項(xiàng)服務(wù),受到群眾一致好評。組織環(huán)境衛(wèi)生清理整治,面對環(huán)境臟亂、隱藏病毒的危險,他第一個站出來,戴上口罩、穿好雨衣,拿起鐵鍬,帶領(lǐng)大家高標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù)。自參加防控工作以來,該同志每天吃住在辦公室,堅守在一線崗位,根本顧不上回家看一看同樣處在防疫之中的父母、妻兒。由于長期不間斷忙碌,身體一直處在超負(fù)荷狀態(tài)下,導(dǎo)致腰間盤突出舊疾復(fù)發(fā),難以抽出時間到醫(yī)院檢查治療,大家都勸他臥床休息,但是他吃點(diǎn)藥、強(qiáng)忍疼痛,堅持工作,充分體現(xiàn)了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部模范表率作用,贏得了干部群眾的一致認(rèn)可。
?公安干警疫情防控現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料 XX 同志,男,漢族,中共黨員,于 XX 年 XX 月任 xx 公 安局副局長,分管治安、看守所工作。疫情防控以來,該同 志團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公安民警持續(xù)五十多天時間奮戰(zhàn)在抗擊疫情一 線。
?具有良好的政治素養(yǎng)。XX 同志思想政治素質(zhì)高,能夠認(rèn) ?真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。能夠牢固樹立〃四個意識 ,堅定“四個自信〃,自覺做到“兩個維護(hù),,,在思想 上政治上行動上與黨中央保持高度一致。黨性觀念強(qiáng),善于 從大局出發(fā)考慮問題,注重協(xié)調(diào)各方面工作關(guān)系,組織協(xié)調(diào) 能力強(qiáng),能夠自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。思維敏捷,表迗能力強(qiáng)。
處事穩(wěn)重,考慮問題比較全面,分析研判問題有獨(dú)到見解, 比如在大年三十日那天,他就提出了實(shí)施網(wǎng)格化管理的工作 思路,這在全國都是率先的。能夠結(jié)合自己治安學(xué)專業(yè)特長 而積極主動超前謀劃治安工作,使得 xx 局治安工作有思路 有辦法有成效,連續(xù) X 年被省廳和 xx 委表彰,他本人也被 xx 委 X 次評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,被省廳連續(xù) X 次評為先進(jìn)個 人,由于在疫情防控中成績突出,今年 3 月初,被省廳表彰, 并榮立二等功一次。
?具有較強(qiáng)的工作能力。XX 同志到 xx 局工作以來,先后 ?在治安支隊(duì)任支隊(duì)長,擔(dān)任副局長以來也主管治安、看守所工作。他工作有激情,作風(fēng)務(wù)實(shí),踏實(shí)肯干,能夠沉下身子,一心撲在工作上,不論在哪個崗位上,都能履職盡責(zé)。在他的直接領(lǐng)導(dǎo)下,以身作則下,xx 局年年都會取得突出成績。
經(jīng)過多崗位鍛煉,領(lǐng)導(dǎo)能力較強(qiáng),注重廣泛涉獵各方面知識, 對治安和看守所等工作都比較熟悉,基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富。謀 劃工作站位比較高,思路清晰,視野開闊,抓工作講究方式 方法,具有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新精神,能夠抓住重點(diǎn)結(jié)合實(shí)際創(chuàng) 造性地開展工作。抓工作雷厲風(fēng)行,大膽潑辣,標(biāo)準(zhǔn)要求高, 推動力度大。
?具有較強(qiáng)的廉潔自律意識。該同志自我要求比較高,工 ?作中要求很嚴(yán)格很認(rèn)真,標(biāo)準(zhǔn)很高,生活樸素,表率作用發(fā)揮比較好。比如在疫情防控中,作為 xx 局副局長的他,無 論是值班還是帶班期間,都堅持在一線而不是在家或辦公室 遙控指揮。能夠堅持關(guān)心愛護(hù)與嚴(yán)格要求相結(jié)合,H—崗雙 責(zé) 要求落實(shí)比較到位。為人樸實(shí),待人熱心坦誠,群眾基 礎(chǔ)扎實(shí),各方面評價比較高。不足:1、抓工作節(jié)奏快,有時 略顯急躁;2、批評人不分場合;3、領(lǐng)導(dǎo)方式上還有欠缺, 不會放手放權(quán),導(dǎo)致部分下屬工作不積極不主動。疫情防控工作現(xiàn)實(shí)表現(xiàn) ?
?XX,XX 局辦公室主任。男,XX,XX 年 XX 月出生(XX 周歲),XX 年 XX 月參加工作,XX 年 XX 月加入中國共產(chǎn)黨。XX 年 XX 月畢業(yè)于 XX 專業(yè),大學(xué)文化;歷任 XX、XX 等職務(wù),XX 年 XX 月任現(xiàn)職。分管辦公室、財務(wù)、XX 等工作 ? 一政治意識較強(qiáng)。該同志工作務(wù)實(shí),辦事穩(wěn)重,能夠充分利用自己的所學(xué)、所長,努力在平凡的崗位上創(chuàng)造出非凡的業(yè)績。特別是在疫情防控期間,能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)上級對疫情防控工作的要求和疫情防控工作的有關(guān)指示,積極結(jié)合單位只能,帶頭起草疫情防控注意事項(xiàng),疫情防控通知等材料,為推進(jìn)單位疫情防控,避免疫情發(fā)生奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
? 二組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。該同志具有多年的辦公室工作經(jīng)驗(yàn),熟悉辦公室各項(xiàng)工作,具有較強(qiáng)的對外協(xié)調(diào)和對內(nèi)調(diào)度的能力。特別是疫情防控期間,能夠認(rèn)真按照疫情防控指揮部的要求,在時間緊、任務(wù)重的情況下,統(tǒng)籌好單位人員,積極參與到全市的疫情防空工作中,千方百計為大家提供出行車輛、口罩、消毒酒精等相關(guān)物資,并認(rèn)真細(xì)致的做好單位職工的心里疏導(dǎo)工作,相關(guān)工作得到了市疫情防控指揮部和單位職工的一致認(rèn)可。
? 三道德品質(zhì)較高。該同志具有較強(qiáng)的黨性修養(yǎng),思想端正,為人厚道,誠實(shí)正派,敢作敢為,善于團(tuán)結(jié)同志,搞好協(xié)調(diào),不利于團(tuán)結(jié)的話不講,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,能大事講原則,小事講風(fēng)格。特別是在疫情防控期間,能夠帶頭身先士卒,積極沖在工作第一線,主動承擔(dān)各項(xiàng)急難險重任務(wù),堅持不休息,始終帶領(lǐng)大家沖在疫情防控第一線,為單位職工樹立了良好的榜眼。
? 盡管該同志工作突出,表現(xiàn)出色,但在一些方面還存在著一定的不足,如工作經(jīng)驗(yàn)還不夠豐富,解決基層問題和困難的方法還不夠完善,相信能在以后的工作中不斷加以改進(jìn),能夠更好地為民服務(wù)。
? 疫情防控工作現(xiàn)實(shí)表現(xiàn) ? 日前,中組部發(fā)出通知,強(qiáng)調(diào)要注重在疫情防控阻擊戰(zhàn)一線考察識別領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部,重點(diǎn)考察是否把疫情防控作為當(dāng)前最重要的工作來抓,是否堅守崗位、靠前指揮,是否嚴(yán)密細(xì)致做好疫情監(jiān)測、排查、預(yù)警、防控等工作。落實(shí)到基層組織工作,就是要沉到一線去,通過隨機(jī)調(diào)研、談心談話、研判分析等方式,多渠道、多層次、多側(cè)面了解領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在疫情篩查、防治救治、輿論引導(dǎo)、家屬安撫、社會穩(wěn)定等環(huán)節(jié)的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),以全方位“察”促全身心“干”。
? 一線考察干部戰(zhàn)“疫”表現(xiàn),需重點(diǎn)關(guān)注“五個是否”:一是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想是否重視。主要看是否把疫情防控工作作為當(dāng)前最重要政治任務(wù)來落實(shí),組織動員是否有力,是否做到統(tǒng)一力量、統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一調(diào)度,各級黨員干部和基層組織是否都切實(shí)行動起來了。二是輿論宣傳是否到位?慈藛T密集場所的宣傳力度怎樣,電子顯示屏、宣傳櫥窗是否適時更新;是否能充分運(yùn)用各種宣傳媒介,持續(xù)不間斷地向居民群眾進(jìn)行統(tǒng)一口徑的宣傳,做到家喻戶曉,把出門戴口罩、勤洗手、常通風(fēng)、少串門、不聚餐的宣傳口號化為居民群眾的自覺意識。三是重點(diǎn)防護(hù)措施是否到位。注意了解湖北、武漢歸來人員排查登記工作是否扎實(shí),居家隔離措施是否有力有效,體溫監(jiān)測制度執(zhí)行是否到位;居民群眾走親訪友、集中聚餐是否勸導(dǎo)到位;公共服務(wù)場所消毒措施是否到位;防護(hù)器材如口罩、消毒液等急需用品是否保障到位等。四是黨員干部精神狀態(tài)是否到位。注意了解黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否在崗在位在狀態(tài),是否落實(shí)分片包保責(zé)任,值班值守制度執(zhí)行是否正常;是否敢于亮身份明責(zé)任,帶頭到一線開展工作、解決群眾反映突出問題。五是重大事項(xiàng)請示報告制度執(zhí)行是否到位。主要看是否如實(shí)客觀上報基層情況,是否存在隱瞞不報、僥幸心理、懈怠情緒;是否做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處置。
? 在考察了解過程中,還應(yīng)建立溝通聯(lián)系制度,及時掌握基層工作中好的經(jīng)驗(yàn)做法以及黨員干部中先進(jìn)典型事跡,突出正向激勵,真心關(guān)懷奮戰(zhàn)在疫情防控斗爭一線的黨員干部,想方設(shè)法幫助解決實(shí)際困難,解除后顧之憂,著力構(gòu)建“干部為事業(yè)擔(dān)當(dāng)、組織為干部擔(dān)當(dāng)”的選用機(jī)制。
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