黨的十九大報(bào)告明確指出，鼓勵(lì)引導(dǎo)人才向邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)、邊疆地區(qū)、革命老區(qū)和基層一線流動(dòng)。為全面掌握X市鼓勵(lì)引導(dǎo)人才向基層流動(dòng)情況，根據(jù)省政協(xié)要求，X月X日至X日，X市政協(xié)副主席X帶領(lǐng)部分市政協(xié)委員和有關(guān)部門負(fù)責(zé)人，先后深入XX等縣市區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、企事業(yè)單位、中小學(xué)校、醫(yī)療衛(wèi)生單位、民營(yíng)企業(yè)，通過(guò)實(shí)地調(diào)研、座談交流、問(wèn)卷調(diào)查等方式，深入了解和掌握關(guān)于鼓勵(lì)引導(dǎo)人才向基層一線流動(dòng)的實(shí)際情況。現(xiàn)將具體情況報(bào)告如下：

一、基本情況

截至2020年底，X各類人才總量X萬(wàn)人，其中黨政人才X萬(wàn)人，企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才X萬(wàn)人，專業(yè)技術(shù)人才X萬(wàn)人，技能人才X萬(wàn)人，農(nóng)村實(shí)用人才X萬(wàn)人，社會(huì)工作人才X萬(wàn)人。形成了以X名院士、X名XX訪問(wèn)學(xué)者、X名享受政府特殊津貼人員、X名省有突出貢獻(xiàn)專家、X名省三五人才工程人員、X名市有突出貢獻(xiàn)專家和X名剛性引進(jìn)高層次人才為代表的人才集群。

二、主要做法及成效

近年來(lái)，X市委、市政府深入踐行“人才資源是第一資源”的理念，通過(guò)采取強(qiáng)化政策引導(dǎo)等系列措施，引導(dǎo)和鼓勵(lì)人才向基層一線集聚，為推進(jìn)鄉(xiāng)村振興提供了堅(jiān)實(shí)的人才支撐。

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