自律廉潔心得體會格式

　 自律廉潔心得體會 800 字格式 1

　 廉潔自律既是一個永恒的話題，又是一個終身的課題，是黨員干部的立身之本、處事之道和為政之要。從去年開始，長沙把每年的 3 月 23 日，即毛主席帶領中國共產(chǎn)黨人從西柏坡進京“趕考”的日子，作為全市黨員領導干部廉潔從政警示日，就是要讓每一位黨員干部秉持“趕考”之心，視自我為“考生”，把崗位當“考場”，以人民為“考官”，永葆清正廉潔的政治本色，書寫人民滿意的合格答卷，努力做到廉潔自律、防患于未然，一輩子忠于黨的事業(yè)、服務人民群眾。

　 一、腐敗從“小節(jié)”開始，廉潔應從“小節(jié)”做起

　 腐敗案件最深刻的警示，就是黨員干部要廉潔自律。近年來，我們黨內(nèi)所滋生的腐敗現(xiàn)象讓人深憂、所查處的腐敗案件發(fā)人深省、所總結(jié)的腐敗教訓令人深思，讓我們從中受到了極大的觸動，得到了深刻的警醒。

　 一個干部腐化變質(zhì)，幾乎都是從小事不注意、小節(jié)不檢點開始的，它和任何事物的發(fā)展一樣，都經(jīng)歷一個從量變到質(zhì)變的過程，都類似一場千里之堤、潰于蟻穴的杯具。為什么守不住小節(jié)呢一個最根本的原因就是不看重“小節(jié)”，對“小節(jié)”缺乏清醒的認識，往往認為喝點小酒、收點小禮、拿點小錢不是什么問題，但實際上，這就是一種腐蝕劑!輕者重之端，小者大之源。小節(jié)失守，大節(jié)難保;小洞不補，大洞難堵。不慮于微，始貽大患;不防于小，終累大德。我們一些同志對此沒有引起足夠的重視，在小節(jié)上漫不經(jīng)心、疏于防范，甚至認為只要不犯大錯誤，不搞大腐敗，犯點小錯誤，得點小實惠，于自我無傷大雅，于法紀有隙可乘。凡此種種，由于心存僥幸而滋生的“小節(jié)無事論”、心存攀比而滋生的

　“小節(jié)無害論”、心存邪念而滋生的“小節(jié)無法論”，都是極其危險、極其有害、極其可怕的錯誤認識。

　 不積小善，不能成大德;不積小惡，不足以亡身。如果在小事小節(jié)上“失守”，就很難在大事大節(jié)上守得住，這是被無數(shù)事實證明了的一條規(guī)律。小節(jié)不小，小節(jié)可見精神，小節(jié)體現(xiàn)品性，小節(jié)關乎成敗。黨員干部搞一次特殊，就會丟掉一分威信;破一次規(guī)矩，就會留下一個污點;謀一次私利，就會失去一片民心。腐敗是從“小節(jié)”開始，廉潔應從“小節(jié)”做起。我們決不能以小節(jié)問題“不止我一個”來原諒自我，決不能以小節(jié)失守“就只這一次”來開脫自我，決不能以小節(jié)毛病“多少有一點”來放縱自我，把小事放到大業(yè)、小節(jié)放到大局之中加以把握，真正做到不以惡小而為之、不以善小而不為，把好第一道關口，守住第一道防線。

　 二、廉潔自律不僅僅是思想境界，也是職責要求

　 黨紀條規(guī)最基本的要求，就是黨員干部要廉潔自律。廉潔自律不僅僅是一種思想境界，并且是一種職責要求，是黨員干部經(jīng)過自我反省、自我教育、自我修養(yǎng)、自我約束、自我改造，來切實履行立黨為公、執(zhí)政為民的職責。

　 從某種意義上講，手中掌握必須權(quán)力的黨員干部，無論職務高低、權(quán)力大小，都存在著腐敗的風險。尤其是黨員領導干部始終處于腐蝕與反腐蝕考驗的前沿，職位越高風險越高，權(quán)力越大風險越大。中央頒發(fā)的《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，將 8 個方面的禁止細化為***個不準，強調(diào)黨員干部首先要廉潔自律。黨員干部廉潔自律，《廉政準則》既是明晰的規(guī)定、檢驗的標尺，也是引導的手段、保證的條件。

　 每一個黨員干部都應當經(jīng)常認真地看一看以啟發(fā)自覺，深入地想一想以反思自省，仔細地查一查以對照自糾，真正做到持之為明鏡、內(nèi)化為意識、升華為信條。明代的開國皇帝朱元璋有一天問群臣:“天下何人最快活”有個大臣答道:

　“天下守法度者最快活!”朱元璋聽后連說:“見解獨到。”遵守紀律的人，必須是一個嚴謹?shù)娜�、一個快活的人、一個值得黨和人民信賴和重托的人!尤其是各級黨員領導干部，同時還擔負著黨風廉政建設的領導職責，更應當深入地思考自我怎樣來擔當這份職責，如何來履行這份職責。“律己”如過不了關，“律人”就過不得硬。廉潔自律既是一種領導素質(zhì)，也是一種領導本事，僅有廉潔自律才能獲得反腐敗的發(fā)言權(quán)、主動權(quán)和領導權(quán)。黨員領導干部不僅僅要守住小節(jié)，并且要管住小節(jié)，既不能遷就自我，更不能放縱他人。對于干部的一些小節(jié)問題，應當做到敢抓敢管、早抓早管、嚴抓嚴管，及時提醒、及時糾正，防止積小成大、因小失大，真正做到防患于未然，止之于未發(fā)。

　 三、廉潔之本在于自律，自律之道在于防患未然

　 反腐倡廉最關鍵的環(huán)節(jié)，就是黨員干部要廉潔自律。為政之要在于廉潔，廉潔之本在于自律，自律之道在于防患未然。滋生腐敗最先突破的是廉潔自律這道防線，堅持清廉必須固守的是廉潔自律這條底線。

　 要自覺筑牢思想防線。心不廉則無所不取，心無防則無所不為。廉潔自律是一項長期的思想作風建設，絕不能畢其功于一役，它的效力在于堅持不懈、持之以恒。黨員干部要始終堅持把廉潔自律作為一種思想境界來提升，作為一種職業(yè)操守來要求，作為一種工作本事來培養(yǎng)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)利觀、地位觀和利益觀。異常是在應對誘惑、陷阱時，堅持清醒頭腦，時刻警鐘長鳴，在感情上把握住原則，在行動上把握住分寸，在生活上把握住小節(jié)，務必做到政治上清醒、經(jīng)濟上清楚、生活上清白，守好自我的精神家園。

　 要進一步完善黨內(nèi)民主集中制、行政效能監(jiān)察制、重大事項報告制，繼續(xù)鞏固和深化制度建設成果，加強黨風廉政建設制度的督查落實。抓住規(guī)范權(quán)力運行這個重點，編好“安全網(wǎng)”，織密“防護網(wǎng)”，沖破“關系網(wǎng)”。此刻有個別所

　謂“精明”的商人，既是市場競爭的“里手”，也是拉人下水的“高手”。我們的領導干部應善于自我給自我立規(guī)矩、自我給自我定框框、自我給自我不方便，秉持公心，主持公道，堅持公開，經(jīng)過自我控制、自我約束、自我規(guī)范，不讓自我有半點搞交易的邪念，不給別人有半點拉攏你的機會。

　 要主動理解監(jiān)督防護。監(jiān)督既是約束，更是愛護。不講監(jiān)督的信任就是輕信，放棄監(jiān)督的信任就是放縱。對黨員干部嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，既是對黨的事業(yè)的高度負責，也是對黨員干部的關心愛護。黨員干部僅有時時處處將自我置于監(jiān)督之下，把黨和人民的監(jiān)督看作是對自我最大的愛護、最好的保護和最真誠的呵護，培養(yǎng)起聞監(jiān)督喜、視監(jiān)督樂的心境，在思想上正確認識監(jiān)督，在感情上真誠歡迎監(jiān)督，在行動上主動理解監(jiān)督，在來自各方面的監(jiān)督下增強廉潔自律意識、提高廉潔自律本事，以廉潔的作風、廉潔的形象和廉潔的品質(zhì)來贏得組織的信賴和群眾的擁護。

　 自律廉潔心得體會 800 字格式 2

　 (一)在思想學習方面

　 一是參加總公司及辦事處組織的黨課學習及辦事處組織的每季度中心組學習，重點學習黨章、黨規(guī)、學習十八大歷次全會精神、習近平總書記系列重要講話、公司的重要文件并開展討論，學習效果明顯。二是進取參加群眾路線教育實踐活動及“三嚴三實”教育活動。向群眾學習，認真聽取群眾意見，在活動中不斷提高自我的政治覺悟和政治素質(zhì)，在開展批評與自我批評過程中找準自我存在的問題并加以整改。三是參加“兩學一做”活動，改造自我的世界觀。經(jīng)過學習，提高自我的政治素質(zhì)，增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。

　 (二)在工作作風方面

　 把重實際、說實話、求實效，作為一切工作的出發(fā)點。一是強化全局觀念和

　發(fā)展意識，從辦事處的實際情景出發(fā)，認識、分析和思考問題，緊緊圍繞辦事處黨委提出的要求，扎實工作，一心一意把工作做好。二是堅持抓商業(yè)化業(yè)務的拓展，抓商業(yè)化業(yè)務的管理，做好項目的風險管理，完成總公司及辦事處下達的經(jīng)營目標，實現(xiàn)辦事處業(yè)務的穩(wěn)定發(fā)展。

　 (三)領導作風方面

　 堅持民主集中制原則，正確處理個人同組織的關系、全局與局部的關系，注意維護班子團結(jié)，團結(jié)同志，顧全大局;堅持支持和配合好黨委一把手的工作。能認真聽取其他同志的意見提議，集思廣益，以利于科學決策;與其他班子成員之間，相互尊重、相互配合，解放思想、更新觀念，堅持走群眾路線，深入各部組、深入調(diào)查研究，落實銀監(jiān)會及公司黨委、辦事處黨委有關決策部署。

　 (四)生活作風方面

　 一是認真落實好公司黨委關于貫徹中央“八項規(guī)定”的實施細則，樹立艱苦奮斗、勤儉辦司的精神，抵制享樂主義和奢靡之風。在各種經(jīng)營活動中，增強法制觀念，樹立法制意識，筑牢廉潔從業(yè)思想防線，提高拒腐防變本事。一是在辦公用房、公車使用等方面都貼合黨員領導干部相關標準要求，無違規(guī)和超標準情景。二是定期如實向組織報告?zhèn)�人有關事項。三是不存在“七個有之”，妄議中央，破壞黨的集中統(tǒng)一情景。四是不存在為謀求個人利益違規(guī)組織或參加老鄉(xiāng)會、校友會，搞團團伙伙、拉幫結(jié)派等問題。五是在任職期間，我所分管的部門未發(fā)生重大案件、重大損失、重大風險和重大關聯(lián)交易，未發(fā)生重大經(jīng)濟和刑事案件，本人不存在違反黨紀國法問題。

　 三、存在不足及今后努力方向

　 總結(jié)近三年的工作，存在一些問題和不足，一是對專業(yè)技術知識學習還不夠深入，今后工作中應繼續(xù)加強自身學習，不斷提高業(yè)務技能水平，提高商業(yè)化業(yè)

　務拓展、業(yè)務創(chuàng)新及風險管理控本事。二是對一些逾期項目雖然進行了期限重組，延遲了風險，而未完全實質(zhì)性化解風險，三是系統(tǒng)的政治學習還不夠深入，需要進一步加強政治理論的學習，尤其要深入貫徹學習近平總書記一系列重要講話精神，提高政治素質(zhì)。四是始終堅持黨的優(yōu)良作風的自覺性不夠，距離時時、事事、處處踐行“三嚴三實”還有一些差距。以上不足。需要在以后的工作中及時加以改善。

　 述職報告中的不當之處，懇請組織和同志們多提寶貴意見。我將虛心理解，認真對待，努力改善和提高自我的工作本事和水平。

　 自律廉潔心得體會 800 字格式 3

　 為政之要在于廉潔，廉潔之本在于自律，自律之道在于防患未然。各級領導干部要把廉潔自律作為思想境界、職責要求、一輩子的常修課廉潔自律既是一個永恒的話題，又是一個終身的課題，是黨員干部的立身之本、處事之道和為政之要。從去年開始，長沙把每年的 3 月 23 日，即毛主席帶領中國共產(chǎn)黨人從西柏坡進京“趕考”的日子，作為全市黨員領導干部廉潔從政警示日，就是要讓每一位黨員干部秉持“趕考”之心，視自我為“考生”，把崗位當“考場”，以人民為“考官”，永葆清正廉潔的政治本色，書寫人民滿意的合格答卷，努力做到廉潔自律、防患于未然，一輩子忠于黨的事業(yè)、服務人民群眾。

　 一、腐敗從“小節(jié)”開始，廉潔應從“小節(jié)”做起

　 腐敗案件最深刻的警示，就是黨員干部要廉潔自律。近年來，我們黨內(nèi)所滋生的腐敗現(xiàn)象讓人深憂、所查處的腐敗案件發(fā)人深省、所總結(jié)的腐敗教訓令人深思，讓我們從中受到了極大的觸動，得到了深刻的警醒。

　 一個干部腐化變質(zhì)，幾乎都是從小事不注意、小節(jié)不檢點開始的，它和任何事物的發(fā)展一樣，都經(jīng)歷一個從量變到質(zhì)變的過程，都類似一場千里之堤、潰于

　蟻穴的杯具。為什么守不住小節(jié)呢一個最根本的原因就是不看重“小節(jié)”，對“小節(jié)”缺乏清醒的認識，往往認為喝點小酒、收點小禮、拿點小錢不是什么問題，但實際上，這就是一種腐蝕劑!輕者重之端，小者大之源。小節(jié)失守，大節(jié)難保;小洞不補，大洞難堵。不慮于微，始貽大患;不防于小，終累大德。

　 我們一些同志對此沒有引起足夠的重視，在小節(jié)上漫不經(jīng)心、疏于防范，甚至認為只要不犯大錯誤，不搞大腐敗，犯點小錯誤，得點小實惠，于自我無傷大雅，于法紀有隙可乘。凡此種種，由于心存僥幸而滋生的“小節(jié)無事論”、心存攀比而滋生的“小節(jié)無害論”、心存邪念而滋生的“小節(jié)無法論”，都是極其危險、極其有害、極其可怕的錯誤認識。不積小善，不能成大德;不積小惡，不足以亡身。如果在小事小節(jié)上“失守”，就很難在大事大節(jié)上守得住，這是被無數(shù)事實證明了的一條規(guī)律。小節(jié)不小，小節(jié)可見精神，小節(jié)體現(xiàn)品性，小節(jié)關乎成敗。黨員干部搞一次特殊，就會丟掉一分威信;破一次規(guī)矩，就會留下一個污點;謀一次私利，就會失去一片民心。

　 腐敗是從“小節(jié)”開始，廉潔應從“小節(jié)”做起。我們決不能以小節(jié)問題“不止我一個”來原諒自我，決不能以小節(jié)失守“就只這一次”來開脫自我，決不能以小節(jié)毛病“多少有一點”來放縱自我，把小事放到大業(yè)、小節(jié)放到大局之中加以把握，真正做到不以惡小而為之、不以善小而不為，把好第一道關口，守住第一道防線。

　 二、廉潔自律不僅僅是思想境界，也是職責要求

　 黨紀條規(guī)最基本的要求，就是黨員干部要廉潔自律。廉潔自律不僅僅是一種思想境界，并且是一種職責要求，是黨員干部經(jīng)過自我反省、自我教育、自我修養(yǎng)、自我約束、自我改造，來切實履行立黨為公、執(zhí)政為民的職責。

　 從某種意義上講，手中掌握必須權(quán)力的黨員干部，無論職務高低、權(quán)力大小，

　都存在著腐敗的風險。尤其是黨員領導干部始終處于腐蝕與反腐蝕考驗的前沿，職位越高風險越高，權(quán)力越大風險越大。中央頒發(fā)的《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，將 8 個方面的禁止細化為***個不準，強調(diào)黨員干部首先要廉潔自律。

　 黨員干部廉潔自律，《廉政準則》既是明晰的規(guī)定、檢驗的標尺，也是引導的手段、保證的條件。每一個黨員干部都應當經(jīng)常認真地看一看以啟發(fā)自覺，深入地想一想以反思自省，仔細地查一查以對照自糾，真正做到持之為明鏡、內(nèi)化為意識、升華為信條。明代的開國皇帝朱元璋有一天問群臣：“天下何人最快活”有個大臣答道：“天下守法度者最快活!”朱元璋聽后連說：“見解獨到。”遵守紀律的人，必須是一個嚴謹?shù)娜恕⒁粋�快活的人、一個值得黨和人民信賴和重托的人!尤其是各級黨員領導干部，同時還擔負著黨風廉政建設的領導職責，更應當深入地思考自我怎樣來擔當這份職責，如何來履行這份職責。“律己”如過不了關，“律人”就過不得硬。

　 廉潔自律既是一種領導素質(zhì)，也是一種領導本事，僅有廉潔自律才能獲得反腐敗的發(fā)言權(quán)、主動權(quán)和領導權(quán)。黨員領導干部不僅僅要守住小節(jié)，并且要管住小節(jié)，既不能遷就自我，更不能放縱他人。對于干部的一些小節(jié)問題，應當做到敢抓敢管、早抓早管、嚴抓嚴管，及時提醒、及時糾正，防止積小成大、因小失大，真正做到防患于未然，止之于未發(fā)。

　 三、廉潔之本在于自律，自律之道在于防患未然

　 反腐倡廉最關鍵的環(huán)節(jié)，就是黨員干部要廉潔自律。為政之要在于廉潔，廉潔之本在于自律，自律之道在于防患未然。滋生腐敗最先突破的是廉潔自律這道防線，堅持清廉必須固守的是廉潔自律這條底線。

　 要自覺筑牢思想防線。心不廉則無所不取，心無防則無所不為。廉潔自律是

　一項長期的思想作風建設，絕不能畢其功于一役，它的效力在于堅持不懈、持之以恒。黨員干部要始終堅持把廉潔自律作為一種思想境界來提升，作為一種職業(yè)操守來要求，作為一種工作本事來培養(yǎng)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)利觀、地位觀和利益觀。異常是在應對誘惑、陷阱時，堅持清醒頭腦，時刻警鐘長鳴，在感情上把握住原則，在行動上把握住分寸，在生活上把握住小節(jié)，務必做到政治上清醒、經(jīng)濟上清楚、生活上清白，守好自我的精神家園。要進取加強制度防范。

　 要進一步完善黨內(nèi)民主集中制、行政效能監(jiān)察制、重大事項報告制，繼續(xù)鞏固和深化制度建設成果，加強黨風廉政建設制度的督查落實。抓住規(guī)范權(quán)力運行這個重點，編好“安全網(wǎng)”，織密“防護網(wǎng)”，沖破“關系網(wǎng)”。此刻有個別所謂“精明”的商人，既是市場競爭的“里手”，也是拉人下水的“高手”。我們的領導干部應善于自我給自我立規(guī)矩、自我給自我定框框、自我給自我不方便，秉持公心，主持公道，堅持公開，經(jīng)過自我控制、自我約束、自我規(guī)范，不讓自我有半點搞交易的邪念，不給別人有半點拉攏你的機會。

　 要主動理解監(jiān)督防護。監(jiān)督既是約束，更是愛護。不講監(jiān)督的信任就是輕信，放棄監(jiān)督的信任就是放縱。對黨員干部嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，既是對黨的事業(yè)的高度負責，也是對黨員干部的關心愛護。黨員干部僅有時時處處將自我置于監(jiān)督之下，把黨和人民的監(jiān)督看作是對自我最大的愛護、最好的保護和最真誠的呵護，培養(yǎng)起聞監(jiān)督喜、視監(jiān)督樂的心境，在思想上正確認識監(jiān)督，在感情上真誠歡迎監(jiān)督，在行動上主動理解監(jiān)督，在來自各方面的監(jiān)督下增強廉潔自律意識、提高廉潔自律本事，以廉潔的作風、廉潔的形象和廉潔的品質(zhì)來贏得組織的信賴和群眾的擁護。

　 自律廉潔心得體會 800 字格式 4

　古人說，廉者，政之本也。清正廉潔是從政者應有的品格。古往今來，清正廉潔、兩袖清風、一身正氣、名垂青史的清官不乏其人。他們以公正廉明、剛正不阿、盡職盡責、鞠躬盡瘁的敬業(yè)精神，用以儉為榮、潔身自好、奉獻為德的人格魅力，為我們樹起了座座豐碑，贏得了人們的愛戴。古有狄仁杰、包青天，今有焦裕祿、牛玉儒、鄭培民，他們都是嚴于律己廉潔從政的好榜樣。

　 近年來，在區(qū)黨委的正確領導下，各級黨委、政府和紀檢監(jiān)察機關堅持教育、制度、監(jiān)督、改革、懲治多管齊下，加大從源頭上防治腐敗的力度，領導干部廉潔自律、糾正損害群眾利益的不正之風等各項工作取得了明顯成效。但也必須看到，在我們的隊伍里也有個別領導干部在市場經(jīng)濟大潮中，經(jīng)不住各種誘惑和考驗，把公權(quán)私化，貪腐，有的領導干部不顧國情民意，熱衷于吃喝玩樂，花公款講排場、比闊氣、追豪華，貪圖享樂，有的以權(quán)謀私，把手中的權(quán)力作為撈錢、獵色的工具而違法違紀等，出現(xiàn)了一些害群之馬。很多的事實證明，腐敗破壞生產(chǎn)力、瓦解凝聚力，不僅僅造成黨和國家財產(chǎn)的浪費，并且有損黨員干部在群眾中的形象。

　 所以，必須切實加強黨員干部的廉潔自律意識。說到廉潔自律，既是做人之本，更是為政為官之本。黨員領導干部堅持廉潔自律，既是基本的工作要求和紀律要求，更是一種基本的道德要求和修養(yǎng)要求。廉潔自律，貴在廉潔，難在自律。要做到廉潔自律，就要從靈魂深處自重、自省、自警、自制、自勵;就要慎微、慎獨、慎權(quán);就要受得住委屈。從細微之處做起，多思一絲一粒，我之名節(jié);一厘一毫，民之脂膏，勿以惡小而為之，自覺抵御金錢和美色的誘惑，筑牢反腐堤壩。要始終堅持自律意識，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，時常對照黨章，在日常工作和生活中嚴格要求自我，不斷提升自我的道德水準和精神品質(zhì)，不斷提高拒腐防變的本領，做廉潔自律的表率。

　加強從政道德建設的必要性，從政道德，是從政者在施政過程中的道德，它是從政個人的道德信念、道德情感和道德水準在行使權(quán)力過程中的反映，作用于從政者的行為取向和行為過程。由于領導干部從政的身份和工作性質(zhì)的特殊性，所以其從政道德建設在整個社會道德風尚中具有十分重要的意義。具體地說：

　 1、加強從政道德建設，是實踐黨的宗旨的需要。

　 中國共產(chǎn)黨的性質(zhì)、宗旨和指導思想，要求領導干部把為人民謀利益作為自我全部活動的出發(fā)點和歸宿。在改革開放，異常是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的新時期，領導干部能否始終如一，言行一致地做到全心全意為人民服務，這是一個十分重要的考驗。在領導干部道德建設中，具有緊緊抓住黨的宗旨和世界觀、人生觀、價值觀教育這一核心，才能不斷強化領導干部全心全意為人民服務的宗旨意識，使廣大領導干部想群眾之所想，急群眾之所急，傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，解決群眾困難，構(gòu)成人心齊、民意順的良好局面。

　 2、加強領導干部道德建設，是促進領導干部健康成長的需要。

　 改革開放以來，一大批年輕的干部走上了領導崗位，他們年富力強，具有專業(yè)知識和開拓精神，對我國改革開放和現(xiàn)代化建設事業(yè)起著重要的作用�？墒怯捎谒麄儧]有經(jīng)過革命戰(zhàn)爭年代生與死的考驗，守得住清貧，經(jīng)得住誘惑，熬得住艱苦，頂?shù)米⊥犸L，管得住小節(jié)，部分同志缺乏實際工作的鍛煉和道德修養(yǎng)，遇有困難，政治上就不堅定;有的馬列主義基本理論功底不深，走上領導崗位后，養(yǎng)尊處優(yōu)，逐漸脫離群眾。所以，加強領導干部道德建設，促進領導干部健康成長已是刻不容緩的事宜。

　 3、加強領導干部道德建設，是發(fā)展市場經(jīng)濟的需要。

　 發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟要求領導干部解放思想，更新觀念，沖破保守;構(gòu)成自強不息、奮發(fā)向上、自由民主、平等競爭等新的道德觀念。由于法制不健全，道

　德規(guī)范約束力弱化等原因，容易繡發(fā)金錢至上，唯利是圖等消極道德觀念，容易導致領導干部在公務活動中，放棄黨性原則，沖破道德堤壩，產(chǎn)生政治關系金錢化、人際交往唯利化、公務活動實用化、權(quán)錢關系市場化等行為。這就要求我們在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的過程中，必須加強領導干部的道德建設。

　 4、加強領導干部道德建設，是轉(zhuǎn)變社會道德風尚的需要。

　 領導干部在社會中處于特殊的位置上，掌握著黨和國家的權(quán)力。人民群眾和國家的利益要靠他們來體現(xiàn)和落實;黨和國家的方針、政策要靠他們來執(zhí)行，如果領導干部本身道德風貌不好，甚至搞不正之風，就會對其他人以至整個社會產(chǎn)生很壞的影響。所以要樹立良好的社會道德風尚，首先要抓好領導干部的道德建設。

　 自律廉潔心得體會 800 字格式 5

　 一年來，持續(xù)深化思想作風和廉政建設，以身作則，樹立正人先正己思想，切實履行區(qū)政府黨風廉政建設第一職責人的職責，卓有成效地開展了黨風廉政建設。

　 (一)牢記宗旨、群策群力

　 始終牢記黨員身份，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊緊圍繞三年財政再翻番奮斗目標，著重推進大項目建設，構(gòu)成了經(jīng)過抓教育、社區(qū)建設改善民生的工作思路。與此同時，在區(qū)委的堅強領導下，能夠堅持民主集中制，堅決落實黨的各項決定，重大問題及時向區(qū)委請示報告。團體研究、團體審議、團體決策、團體討論決定，真正實現(xiàn)了決策民主化、科學化。重大決策前，廣泛征求有關單位和人員的意見提議，為多方情景如實匯總和做出正確決策供給了保證;推進項目時，深入實地踏查，掌握第一手資料，加快了可行項目的落地進度。在此同時，高度重視學習和借鑒發(fā)達地區(qū)經(jīng)驗，不斷地開闊視野、豐富思路，揚棄地促進了區(qū)域經(jīng)濟和民生工作的快速發(fā)展。在民主生活會上，敢于開展批評和自我批評，敢于講

　真話、講實話，增進了班子成員之間的了解和信任，構(gòu)成了相互配合、協(xié)同工作的良好氛圍，到達了互敬互勉、取長補短、共同提高的良好效果。

　 (二)勤懇敬業(yè)、不辱使命

　 多年來，始終堅持一名共產(chǎn)黨員的道德情操，嚴于律己、爭做表率，堅持了較高的工作效率和較快的工作節(jié)奏。工作中，敢于負責、甘于奉獻、勤勤懇懇，一心撲在工作上，把全部精力都投入到了工作之中，午休時間、節(jié)假日期間均成為開展工作的重要時段;參加市委組織部組織的北大高級干部培訓班、上海財經(jīng)大學金融班并結(jié)業(yè)，抓緊時間學習，不斷豐富知識、提高充實自我。始終堅持進取進取、認真負責的工作態(tài)度，做到了始終以飽滿的工作熱情對待每一項工作。經(jīng)過不懈的干勁和昂揚的斗志，調(diào)動了干部職工的工作進取性和主動性，使全區(qū)工作構(gòu)成了環(huán)環(huán)緊扣、持續(xù)不斷、有序推進的良好態(tài)勢。為了使決策有的放矢、貼合實際，經(jīng)常地深入一線調(diào)查研究，掌握了很多的第一手情景，做到了未經(jīng)調(diào)查研究不決策，為各項工作的正確有序開展供給了保證，用實際行動回報了組織上的信任和人民群眾的重托。

　 (三)率先垂范、廉潔自律

　 始終把不斷提高自身修養(yǎng)和思想品德建設當作頭等大事來抓，始終堅持著正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀。對待家人和身邊的工作人員同樣嚴格要求，不利用職權(quán)為自我和他人謀取私利、搞特殊化，做到了正己正人、以身作則。始終把廉政建設作為立身之本，把其貫穿于各項工作之中，做到了反腐倡廉常抓不懈，拒腐防變警鐘長鳴。為了時刻警示自我，抓好廉政建設，經(jīng)常地認真審視自我，查擺問題和不足，及時總結(jié)回顧。經(jīng)過反省，有力地促進了個人修養(yǎng)的不斷提高和工作本事水平的提高。

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