法人述職報告例文2020
發(fā)布時間:2020-09-27 來源: 工作總結 點擊:
《法人述職報告范文 5 5 篇 .doc 》
法人述職報告范文 5 篇 離任述職報告是對在即將離任的公司期間工作的總結和回顧,那法人述職報告有哪些呢?以下是為大家收集整理的法人述職報告的全部內容了,僅供參考,歡迎閱讀參考!希望能夠幫助到您。
2020 年精選法人述職報告范文(一) 我叫陽存元,現在 XX 環(huán)球科技農業(yè)發(fā)展有限公司和 XX 天之衡酒業(yè)有限公司工作,任兩個單位的法人代表。2020 年,我有幸當選為 XX 省第十一屆人大代表,喜悅之情,溢于言表。同時,也深感到作為一名省人大代表一定要為人民講實話、傳實情、辦實事、謀實利。省人大代表不僅是一種榮譽和職務,更是一種責任和使命。兩年來,我始終把履行人大代表職責、發(fā)揮人大代表作用與自己的工作緊密結合,兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實,努力做到想群眾所想,急群眾所急,謀群眾所謀。積極反映問題,適時提交議案和建議,在平凡的崗位上做了一些工作,取得了一定成效。下面我將兩年來的履職情況匯報如下: 一、履職的主要情況 1.強化自身學習,努力提高素質 當好人大代表,僅靠工作熱情和積極性是難以勝任的。面對
新形勢、新領域、新要求,人大代表必須學習新知識,開闊新思路,掌握新技能,才能適應形勢發(fā)展需要。為此,我把理論學習作為履行代表職責的基礎來抓, 一是認真學習有關法律法規(guī)和業(yè)務知識。兩年來,我全面學習了《憲法》、《代表法》、《選舉法》、《組織法》等法律法規(guī),并且注意收集《中國人大》、《人民之友》、《XX 政報》等刊物雜志中有關代表履職方面的信息,以及與代表工作密切相關的信息知識,使自己對履行人大代表職責有了明確認識,明確了有關法律程序,為當好人大代表起到了積極作用。
二是廣泛學習科技、文化、市場經濟等知識。面對不斷推進的知識經濟,我將學習掌握各種社會常識和科技知識作為代表的重要基礎。平時注重閱讀報紙、雜志、電視、互聯網上的有關新聞報道,不懂就學,學則學精,較好地促進了各種工作的順利開展。
三是虛心向其他人大代表學習。加入到省人大代表這個特殊群眾之后,我發(fā)現其他人大代表有的工作年限較長、經驗豐富,有的工作態(tài)度積極、方面新穎,這些都是我學習的目標和工作的方向。
因此,在會議之余、工作之閑,遇到不明的問題,不明確的工作,虛心向他們請教、學習,以他人之長補自己之短,通過虛心請教、認真學習,使自己較快進入了代表角色,為反映民意、提好方案建議奠定了堅實基礎。
2.積極參加活動 ,依法行使權利 作為一名人大代表,我積極參加人代會,認真審查人大會和”一府兩院”的工作報告,投好每一張”神圣的票”。此外,還參加了閉會期間的一些代表活動。如:立法聽證會一次、視察調研九次、執(zhí)法檢查四次、小組活動三次、學習培訓二次、監(jiān)督評議三次、列席本級人大會會議五次,還參加過評議公安執(zhí)法、旁聽法院案件審理等活動。在依法履職中,努力做到工作有能量、發(fā)言有質量、建議的份量。
3.深入調查研究,積極提出建議 在履行代表職務中,我堅持做到勤寫建議。每次參加人代會前,我都會花上一段時間把平時調研、視察、深入社區(qū)征詢群眾意見所收集掌握到的各種資料、信息進行認真思考,梳理歸納,分門別類,去虛留實,然后動手撰寫成有價值的建議。每一份建議,都是我作為人大代表履職的真實記錄。每次在提建議時,我總是既指出問題,并將所提問題的依據進行剖析,做到言之有理,使人信服,但更重視提出對策,而且對策具有一定的高度和深度,讓有關部門可操作,增加議政的準確性、實效性。我在 XX 省第十一屆人大第一、二次會議上與其他代表先后共同提交了《關于強化我省農村基礎設施建設的建議》、《關于完善我省生豬生產的長效機制的建議》、《關于加強農村建房土地規(guī)劃審批的建議》、《關于加大
農產品安全檢測設施的投入的建議》等四項建議。相關領導高度重視,四項建議先后得到了圓滿解決。我始終認為,在人代會上的真實地反映人民群眾的愿望,是體現我人生價值的一個難得機遇。
4.做強自身產業(yè),真情回報社會 作為一名人大代表,我自認為,為企業(yè)爭效益,為員工謀福利,為國家創(chuàng)稅收,也是履行代表職責的具體要求。XX 環(huán)球科技農業(yè)發(fā)展有限公司通過不懈努力,已發(fā)展成為我市生產規(guī)模最大、產銷量移居第一、示范帶頭作用最強的飼料生產骨干企業(yè)。XX 天之衡酒業(yè)年產一萬噸白酒生態(tài)工業(yè)園項目一期工程已順利完工,采用現代化釀造技術和科學的管理模式,生產銷售倍受廣大飲用者青睞的天之衡系列白酒,經濟效益和社會效益十分顯著。XX 環(huán)球花卉園藝有限公司利用得天獨厚的區(qū)位優(yōu)勢,培植、銷售羅漢松、桂花樹、楊樹、紫玉蘭、紅豆杉等珍稀植物,既美化了環(huán)境,又造成了效益。上述三家公司都是我自己的產業(yè)。2020 年末,企業(yè)總資產達3.8 億元,年銷售收入達 3.7 億元,共安置了四百多人就業(yè),今年的銷售收入、創(chuàng)利稅、安置勞動力等指標還將有所攀升。我將帶領我的團隊立足當前、放眼未來、秩序漸進、超越發(fā)展,為我市社會穩(wěn)定、發(fā)展作出自己應有的貢獻。
5.關心民眾疾苦,爭做道德典范 我常情感恩之心,感恩于黨、感恩于政府、感恩于民眾。我
盡力幫助那些需要得到幫助的人。
1.去年初,我市遭遇百年不遇的冰凍災害時,飼料原料價格暴漲,道路交通運輸受阻,電力供應緊張,我與公司全體同仁克服重重困難,堅持滿負荷生產,堅持產品不漲價,給廣大養(yǎng)殖戶直接讓利逾 500 萬元,為維護災害期間我市養(yǎng)殖業(yè)的穩(wěn)定作出了較大貢獻。
2.汶川地震災害發(fā)生后,我率領公司員工共向災區(qū)捐款 20多萬元。
3.近三年來,衡南、珠暉的部分村組因修路、搭橋有資金缺口,我先后共捐助了 22 萬元。
4.目前,我仍在資助 2 名貧困大學生學業(yè)。
5.我照顧性的將五位體弱、特困人員安置到公司就業(yè)。
今后,我將進一步弘揚中華民族的助人為樂的傳統(tǒng)美德,關心民眾疾苦,爭當道德典范。
二、存在的主要問題 兩年來,我雖然在省人大代表崗位上做了一些工作,也取得了一定成效,但我清醒地看到,與省人大代表神圣的職責相比,我還有一些不足。主要是:視野不夠開闊,諸多問題是站在企業(yè)自身、行業(yè)本身的角度看問題、想問題,缺乏大局意識,思想不夠解放;反映群眾呼聲、傳遞社情民意就事論事,有簡單化、表現化的傾向;因本職工作繁忙在一定程序上影響了履職的時間和精力,導致參加視察活動不夠多,深
入選區(qū)聯系民眾少,參與履職活動的積極性未全部調動起來。
三、今后的改進措施 通過兩年的實際,我進一步認清了自己所肩負的重大責任和神圣使命,我將在今后的工作中,進一步解放思想,加強學習,深入基層,聯系群眾,既要當好群眾呼聲的會話筒又要當好群眾利益的維護者、和諧社會的實踐者,還要善于為政府和社會的長遠發(fā)展,建言獻策。正確認識到:無論是參加人代會、視察活動、專項調研,還是執(zhí)法檢查、小組活動都是依法履職。今后,我一定努力做到:加強學習,進一步提高自身綜合素質。只有不斷提高自身綜合素質,才能較好地分析把握社會熱點、難點、焦點,緊扣發(fā)展大局,表民意、談大事、獻良策,更好地履職議政;進一步深入實際,傾聽群眾呼聲,反映社情民意,做人民群眾的代言人,爭做一名優(yōu)秀的人大代表,為我市經濟發(fā)展作出應有的貢獻! 2020 年精選法人述職報告范文(二) 尊敬的審計監(jiān)察組各位領導、各位員工代表大家好: 從我 2020 年 6 月份來到這片熱土到今年因為崗位調整回到西安已經四年多了;叵胨哪甑墓ぷ鳉v練和歲月征程,我思緒萬千,感觸頗深,這里承載著我們一個團隊的責任、奮斗、成長、戰(zhàn)績,更承載著我們每一個石油人的信念、追求、情感、榮譽!四年來,在集團公司黨委、集團公司的正確領導
下,我們齊心協(xié)力,團結奮斗,挑戰(zhàn)困難,一切從零開始艱辛創(chuàng)業(yè),實現了各個階段的各項目標。四年來,我們深入研究,優(yōu)化部署,著力推進區(qū)域勘探開發(fā)一體化,油藏評價取得突破成果。四年來,我們科技建產,高效組織,聚精會神搞建設,產能建設高效運行;四年來,我們精細管理,強化注水,一點一滴增產奪豐收,磨刀石上鬧革命。四年來,我們眾志成城,嚴防死守,有效的保衛(wèi)擴大了油田生產與油區(qū)礦權。四年來,我們警鐘長鳴,高度防范,保證了安全生產的平穩(wěn)局面。四年來,我們緊了又緊,嚴密控制,一心一意謀取低成本發(fā)展。四年來,我們堅持雙贏,團結一心,營造了良好的內外部工作環(huán)境。特別是四年來,我們和廣大干部員工手拉手,肩并肩,一起經歷了奮斗的艱辛,享受了成功的喜悅,在與天斗、與地斗,與各種困難斗爭的過程中建立了非常深厚的情意,以及共同的使命感、責任感、成就感、欣慰感。我們不能忘記朝夕與共、榮辱與共、患難與共的深厚情感,我們不能忘記齊心克難、齊心攻關、齊心團結的鐵石默契,我們不能忘記開發(fā)好、建設好、管理好五蛟油田的錚錚誓言,我們不能忘記熱愛團隊、忠誠團隊、奉獻團隊的無悔選擇!在此,我向集團公司黨委、集團公司、集團領導以及公司各部門領導對我多年來工作的支持、幫助和指導表示衷心的感謝,向全體干部員工的辛勤勞動、無私奉獻表示深深的敬意!
現將我四年來的工作述職如下,請審計監(jiān)察組各位領導、各位員工代表審議! 一、取得主要工作業(yè)績 (一)產能建設成果豐碩喜人。自單位 2020 年組建成立以來,我們克服人員緊缺、用工多樣、礦權爭議頻繁、優(yōu)質儲量不足、生產組織難度大、安全環(huán)保風險高等諸多困難,一切從零起步,超常規(guī)組織,快節(jié)奏啟動,精細化管理,迅速掀起了建產高潮,促使油田快速成長為集團超低滲透油田開發(fā)的后起之秀。累計完成產能建任務 22 萬噸,發(fā)現了 3 個侏羅系油藏和三疊系多套油層組,新增探明含油面積 55.37 平方千米,新增探明地質儲量 3396.78 萬噸,新鉆井 265 口,配套完成了 30 萬噸產能建設工作量,并為集團擴大建產 50 萬噸的奠定了堅實的資源基礎。
(二)礦權保護拓展卓有成效。2020 年以來,我們按照”立足和諧,講究策略,維護礦權,守住地盤,拓展空間,突破難點,贏得主動”的工作思路,從油田南試驗區(qū)面積 9.3 平方公里礦權為出發(fā)點,鍥而不舍,穩(wěn)步推進,逐步鞏固了集團油田礦權,特別是在近年來激烈的礦權之爭夾縫中,爭搶礦權面積 29.8 平方公里,將礦權面積從 66.9 平方公里擴大到96.7 平方公里,拓展了集團的續(xù)發(fā)展空間。
(三)示范油田創(chuàng)建取得突破。積極引入”標準化設計、模塊化建設、數字化管理”的建設理念,完成了白 181 等 3 個井
區(qū)的數字化配套建設,建成了集團第一個數字化油田;根據不同區(qū)塊、不同層系、不同類型儲層的特點,大膽開展儲層改造工藝創(chuàng)新,走出了超低滲油藏科學效益開發(fā)的新路子;推動質量管理體系水平再上新臺階,推動安全建產、清潔建產、文明建產,油田穩(wěn)步邁入現代化科技環(huán)境友好型油田。項目組在示范油田建設中形成的《精細化管理,效益化開發(fā),打造數字化綠色生態(tài)油田,油田 20 萬噸產能建設工程項目管理成果》2020 年榮獲全國第六屆工程項目管理二等獎,為國內同行樹立了典范。
(四)原油生產年年超計劃完成。2020 年以來,我們始終以”采油人的天職就是多拿油”為己任,以”穩(wěn)得住、上得去、管得好”為奮斗目標,持續(xù)優(yōu)化指揮系統(tǒng)、產量監(jiān)控系統(tǒng)和生產支撐系統(tǒng),大力實施”老井穩(wěn)產、措施增產、新井投產”三大重點工程,積極解決了繁重的生產建設任務、緊縮的操作成本、復雜的油區(qū)治安環(huán)境和日益突出的老油田穩(wěn)產開發(fā)難題,牢牢把握原油生產的主動權,確保了原油產量的快速攀升。
(五)油田開發(fā)良性全線飄紅。圍繞”降低自然遞減”這個中心,持續(xù)完善油田開發(fā)管理體系,重點抓好精細注水和工藝配套兩大工程,狠抓油藏平面、剖面治理,加強井區(qū)技術力量和現場管理,提高注、采、輸系統(tǒng)效率,實現了油田開發(fā)持續(xù)穩(wěn)定。
(六)效益業(yè)績目標全面實現。在產能建設項目上,集團公司下達萬噸產能建設投資計劃 4500 萬元,實際萬噸產能建設完成 4116.53 萬元,嚴格控制在計劃范圍之內。在作業(yè)區(qū)收入利潤及預算執(zhí)行方面,每年收入利潤超額完成、操作成本在計劃范圍內運行,實現了效益開發(fā)的目標。
(七)精細管理深化落地有聲。全面推行”精細化管理”,對重點工作實行跟進考核管理,成立了老油田穩(wěn)產、措施增油、注水管理、隱患治理、數字化建設、成本管控 6 個精細化工作小組,與機關組室負責人簽訂重點目標責任書,步步靠實管理措施,逐級落實任務職責,促進以強化注水、措施挖潛、技術增產、節(jié)能降耗、安全生產等重點生產任務的完成,實現了油田開發(fā)精細化管理、安全環(huán)保精細化作業(yè)、采油成本精細化管控、基礎工作精細化雕琢,確保了全年業(yè)績目標的順利實現。
(八)打造了長實隴東形象品牌。在實踐中培育了”目標一致、苦樂與共、鍥而不舍、精益求精”的團隊精神,助推了五蛟油田的快速發(fā)展。所在單位 1 人榮獲”中石油勞動模范”榮譽、6 人獲得油田公司級榮譽,10 人榮獲長慶油田隴東油區(qū)勞動競賽先進個人,單位連續(xù)四年榮獲”慶陽市油區(qū)治安綜合治理先進單位”、”慶陽市和諧模范油區(qū)創(chuàng)建先進單位”和”慶陽市納稅明星企業(yè)”殊榮,為集團爭得了榮譽,樹立了良好內外部形象。
二、所做主要工作回顧 (一)抓班子建設,發(fā)揮整體功能。始終堅持抓思想、抓作風、抓素質建設不動搖,始終做到統(tǒng)一思想認識、統(tǒng)一組織管理,統(tǒng)一目標任務,始終做到”工作上分、目標上合,職務上分、行動上合,分工上分、思想上合”,時時刻刻講政治,事事處處講原則,從而使領導班子始終保持了奮發(fā)向上、團結協(xié)作的氛圍,成為了帶領廣大員工的堅強集體。
(二)抓整章建制,促進管理升級。建立健全了生產管理運行管理各項制度,堅持”日溝通、周例會、月分析、年總結”的日常管理體制;建立干部、骨干人員的考評體系,動態(tài)管理,能者上,庸者下,從而形成了良好干事的氛圍;嚴把”隊伍準入、招投標、合同簽訂、設計審批、物資采供、工程結算”六道關口,筑牢防腐大堤;堅持一把手負責,層層簽訂責任書,嚴格檢查考核,逐級落實責任,確保了安全生產、經營管理、綜合治理等各方面重點工作有效落實,全員執(zhí)行力全面提升。
(三)抓地質研究,確保開發(fā)效果。堅持”整體部署、分類實施、持續(xù)研究、及時調整”的原則,針對各油藏開發(fā)現狀,加大研究力度,堅持”五個對比”(巖性、物性、電性、含油性、試油試采情況對比),追求油層穩(wěn)、厚、連通,圈定建產有利區(qū)域,確保了產建效果;全面實施”139”穩(wěn)產上產綜合管理工程,建立了圍繞油藏管理的”一個中心,三個著
眼點,九個管理體系”的長效機制,確保了油田長期穩(wěn)產上產。
(四)抓方案優(yōu)化,不斷提高單產。狠抓了日常隨鉆跟蹤工作,切實做到方案”三個加強”:加強區(qū)域開發(fā)方案地質研究。從沉積環(huán)境、砂體展布、儲層物性等方面入手,分析產建區(qū)塊潛在地質風險,不斷優(yōu)化方案部署,及時調整建產方向,降低產建風險;切實加強單井隨鉆方案分析,堅持做到對每口新井電測、試油、試采資料進行綜合分析,對可能帶來的油藏變化進行預測,及時指導鉆機調整;切實加強與研究院技術人員的溝通聯系,不定期進行分析交流開發(fā)方案,及時掌握產建動向和信息,提高認識水平;積極開展新工藝新技術方案試驗,努力提高單井產量。
(五)抓激勵培訓,提升全員素質。在薪酬分配上,確保獎金分配向生產一線傾斜、向關鍵崗位、艱苦崗位、邊遠井區(qū)傾斜;在季度獎金分配中,全面推行”以產量保效益,以業(yè)績掙薪酬”的分配思路;在井區(qū)層面,積極引導基層單位進行月度自檢;在班組層面,實施了以分片承包集中運作的大班組管理模式;在員工層面,全面實施以季度為周期的優(yōu)秀班組、優(yōu)秀班組長以及崗位操作明星評選活動。堅持軍事化管理和經;嘤,創(chuàng)新”自己學、教著學、現場示范學、送出培訓學、單位組織學”培訓模式,極大地提高了員工隊伍的整體素質。四年來,單位一大批干部員工茁壯成長,逐步
走上機關管理人員、中層干部崗位,成為長實集團骨干技術管理人才。
(六)抓安全環(huán)保,確保文明生產。牢固樹立”以人為本”的思想,以落實安全環(huán)保責任為關鍵,以防范重特大安全環(huán)保事故為根本,落實各項安全環(huán)保措施,緊緊圍繞年初確定的各項任務目標,注重員工、注重管理、注重細節(jié),實現了重大人身傷亡事故、重大設備事故、重大火災事故、重大環(huán)境污染事故和重大交通事故”五為零”的目標。
(七)抓投資控制,確保經濟安全。切實加強財務管理。按照”統(tǒng)一管理,分級負責”的原則,優(yōu)化財務審核程序、提升財務服務質量、實現低成本管理的要求;加強資金管理。按照”開支有依據、審批按程序、花銷有制度”的原則,做到”不該花的錢一分錢不花,不該銷的錢一分錢不銷,降低和杜絕了資金的使用風險,保證了資金安全。
(八)抓和諧穩(wěn)定,營造良好環(huán)境。積極援助地方發(fā)展經濟,組織當地群眾參與油田產建鉆前工程服務,帶動了華池縣經濟發(fā)展,華池縣按照”環(huán)境最佳、服務最優(yōu)、速度最快、效率最高” 要求,成立了由縣主要領導任組長的油田開發(fā)協(xié)調領導小組,從用地審批、組織協(xié)調到鉆前工程、糾紛協(xié)調政府全程介入,全力支持了產能建設項目建設和原油上產。堅持以人為本的理念,落實”六心”工作法,著力改善員工的工作生
活條件,不斷豐富員工業(yè)余文化生活,力所能及為員工辦好事、辦實事,提高了隊伍的凝聚力,營造了積極向上、和諧共進的良好氛圍。各位領導、各位代表:在我在隴東擔任產能建設項目組經理和作業(yè)區(qū)經理的四年時間里,我為集團公司開發(fā)建設做出了一些富有成效的工作,也取得了一些成績,但與集團的要求相比,與員工同志們的期望值,我清醒的認識到還存在差距和不足。在今后的工作中,我將不斷學習,充實自己,進一步提高自己的工作水平,在新的工作崗位上,以更高的標準嚴格要求自己,扎扎實實地將工作干得更好,做一名組織放心、員工信任的黨員干部,更好地完成組織交給的任務,為集團公司打造建設效益型、創(chuàng)新型、和諧型長實做出積極貢獻! 以上是我的工作述職,敬請各位領導和各位代表評議! 述職人:*** ****年**月**日 2020 年精選法人述職報告范文(三) 我叫 xxx,現在 XX 環(huán)球科技農業(yè)發(fā)展有限公司和 XX 天之衡酒業(yè)有限公司工作,任兩個單位的法人代表。2020 年,我有幸當選為 XX 省第十一屆人大代表,喜悅之情,溢于言表。同時,也深感到作為一名省人大代表一定要為人民講實話、傳實情、辦實事、謀實利。省人大代表不僅是一種榮譽和職務,更是一種責任和使命。兩年來,我始終把履行
人大代表職責、發(fā)揮人大代表作用與自己的工作緊密結合,兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實,努力做到想群眾所想,急群眾所急,謀群眾所謀。積極反映問題,適時提交議案和建議,在平凡的崗位上做了一些工作,取得了一定成效。下面我將兩年來的履職情況匯報如下:
一、履職的主要情況 1.強化自身學習,努力提高素質 當好人大代表,僅靠工作熱情和積極性是難以勝任的。面對新形勢、新領域、新要求,人大代表必須學習新知識,開闊新思路,掌握新技能,才能適應形勢發(fā)展需要。為此,我把理論學習作為履行代表職責的基礎來抓, 一是認真學習有關法律法規(guī)和業(yè)務知識。兩年來,我全面學習了《憲法》、《代表法》、《選舉法》、《組織法》等法律法規(guī),并且注意收集《中國人大》、《人民之友》、《XX 政報》等刊物雜志中有關代表履職方面的信息,以及與代表工作密切相關的信息知識,使自己對履行人大代表職責有了明確認識,明確了有關法律程序,為當好人大代表起到了積極作用。
二是廣泛學習科技、文化、市場經濟等知識。面對不斷推進的知識經濟,我將學習掌握各種社會常識和科技知識作為代表的重要基礎。平時注重閱讀報紙、雜志、電視、互聯網上的有關新聞報道,不懂就學,學則學精,較好地促進了各種工作的順利開展。
三是虛心向其他人大代表學習。加入到省人大代表這個特殊群眾之后,我發(fā)現其他人大代表有的工作年限較長、經驗豐富,有的工作態(tài)度積極、方面新穎,這些都是我學習的目標和工作的方向。
因此,在會議之余、工作之閑,遇到不明的問題,不明確的工作,虛心向他們請教、學習,以他人之長補自己之短,通過虛心請教、認真學習,使自己較快進入了代表角色,為反映民意、提好方案建議奠定了堅實基礎。
2.積極參加活動 ,依法行使權利 作為一名人大代表,我積極參加人代會,認真審查人大常委會和”一府兩院”的工作報告,投好每一張”神圣的票”。此外,還參加了閉會期間的一些代表活動。如:立法聽證會一次、視察調研九次、執(zhí)法檢查四次、小組活動三次、學習培訓二次、監(jiān)督評議三次、列席本級人大常委會會議五次,還參加過評議公安執(zhí)法、旁聽法院案件審理等活動。在依法履職中,努力做到工作有能量、發(fā)言有質量、建議的份量。
3.深入調查研究,積極提出建議 在履行代表職務中,我堅持做到勤寫建議。每次參加人代會前,我都會花上一段時間把平時調研、視察、深入社區(qū)征詢群眾意見所收集掌握到的各種資料、信息進行認真思考,梳理歸納,分門別類,去虛留實,然后動手撰寫成有價值的建
議。每一份建議,都是我作為人大代表履職的真實記錄。每次在提建議時,我總是既指出問題,并將所提問題的依據進行剖析,做到言之有理,使人信服,但更重視提出對策,而且對策具有一定的高度和深度,讓有關部門可操作,增加議政的準確性、實效性。我在 XX 省第十一屆人大第一、二次會議上與其他代表先后共同提交了《關于強化我省農村基礎設施建設的建議》、《關于完善我省生豬生產的長效機制的建議》、《關于加強農村建房土地規(guī)劃審批的建議》、《關于加大農產品安全檢測設施的投入的建議》等四項建議。相關領導高度重視,四項建議先后得到了圓滿解決。我始終認為,在人代會上的真實地反映人民群眾的愿望,是體現我人生價值的一個難得機遇。
4.做強自身產業(yè),真情回報社會 作為一名人大代表,我自認為,為企業(yè)爭效益,為員工謀福利,為國家創(chuàng)稅收,也是履行代表職責的具體要求。XX 環(huán)球科技農業(yè)發(fā)展有限公司通過不懈努力,已發(fā)展成為我市生產規(guī)模最大、產銷量移居第一、示范帶頭作用最強的飼料生產骨干企業(yè)。XX 天之衡酒業(yè)年產一萬噸白酒生態(tài)工業(yè)園項目一期工程已順利完工,采用現代化釀造技術和科學的管理模式,生產銷售倍受廣大飲用者青睞的天之衡系列白酒,經濟效益和社會效益十分顯著。XX 環(huán)球花卉園藝有限公司利用得天獨厚的區(qū)位優(yōu)勢,培植、銷售羅漢松、桂花樹、楊樹、紫
玉蘭、紅豆杉等珍稀植物,既美化了環(huán)境,又造成了效益。上述三家公司都是我自己的產業(yè)。2020 年末,企業(yè)總資產達3.8 億元,年銷售收入達 3.7 億元,共安置了四百多人就業(yè),今年的銷售收入、創(chuàng)利稅、安置勞動力等指標還將有所攀升。我將帶領我的團隊立足當前、放眼未來、秩序漸進、超越發(fā)展,為我市社會穩(wěn)定、發(fā)展作出自己應有的貢獻。
5.關心民眾疾苦,爭做道德典范 我常情感恩之心,感恩于黨、感恩于政府、感恩于民眾。我盡力幫助那些需要得到幫助的人。
1.去年初,我市遭遇百年不遇的冰凍災害時,飼料原料價格暴漲,道路交通運輸受阻,電力供應緊張,我與公司全體同仁克服重重困難,堅持滿負荷生產,堅持產品不漲價,給廣大養(yǎng)殖戶直接讓利逾 500 萬元,為維護災害期間我市養(yǎng)殖業(yè)的穩(wěn)定作出了較大貢獻。
2.汶川地震災害發(fā)生后,我率領公司員工共向災區(qū)捐款 20多萬元。
3.近三年來,衡南、珠暉的部分村組因修路、搭橋有資金缺口,我先后共捐助了 22 萬元。
4.目前,我仍在資助 2 名貧困大學生學業(yè)。
5.我照顧性的將五位體弱、特困人員安置到公司就業(yè)。
今后,我將進一步弘揚中華民族的助人為樂的傳統(tǒng)美德,關心民眾疾苦,爭當道德典范。
二、存在的主要問題 兩年來,我雖然在省人大代表崗位上做了一些工作,也取得了一定成效,但我清醒地看到,與省人大代表神圣的職責相比,我還有一些不足。主要是:視野不夠開闊,諸多問題是站在企業(yè)自身、行業(yè)本身的角度看問題、想問題,缺乏大局意識,思想不夠解放;反映群眾呼聲、傳遞社情民意就事論事,有簡單化、表現化的傾向;因本職工作繁忙在一定程序上影響了履職的時間和精力,導致參加視察活動不夠多,深入選區(qū)聯系民眾少,參與履職活動的積極性未全部調動起來。
三、今后的改進措施 通過兩年的實際,我進一步認清了自己所肩負的重大責任和神圣使命,我將在今后的工作中,進一步解放思想,加強學習,深入基層,聯系群眾,既要當好群眾呼聲的會話筒又要當好群眾利益的維護者、和諧社會的實踐者,還要善于為政府和社會的長遠發(fā)展,建言獻策。正確認識到:無論是參加人代會、視察活動、專項調研,還是執(zhí)法檢查、小組活動都是依法履職。今后,我一定努力做到:加強學習,進一步提高自身綜合素質。只有不斷提高自身綜合素質,才能較好地分析把握社會熱點、難點、焦點,緊扣發(fā)展大局,表民意、談大事、獻良策,更好地履職議政;進一步深入實際,傾聽群眾呼聲,反映社情民意,做人民群眾的代言人,爭做一名
優(yōu)秀的人大代表,為我市經濟發(fā)展作出應有的貢獻! 以上匯報,不當之處,敬請各位領導批評指正! 謝謝大家! 2020 年精選法人述職報告范文(四) 根據集團部署,我們于 XXXX 年 X 月 X 日起對集團財務總監(jiān)XX 同志自 XXXX 年 X 月至 XXX 年 X 月任期內的經濟責任,依據相關單位提供的相關資料進行了就地審計。我們查閱了有關的財務報表和賬冊憑證,與集團部分高管進行了交流,對財務管理部和資金計劃部部分人員進行了書面詢問調查,采用詢問和抽樣調查相結合的必要的審計程序,并就本報告與XX 同志交換了意見,現將審計情況報告如下:
一、概況 XX 同志自 XXXX 年 X 月起任 ABC 集團財務總監(jiān),并兼任集團財務管理部和資金計劃部經理,全面負責集團財務和資金的規(guī)劃、籌集、運作和管理。
二、考核指標完成情況 1、根據財務管理部和資金計劃部的工作總結和我們收集的其他資料,集團融資目標經調整后為:
萬元。實際完成 萬元,其中 XXXX 年 萬元,XXXX 年 萬元,與計劃相比完成情況不是很令人滿意;由于部分貸款
歸還后未能再獲續(xù)貸,期間貸款規(guī)模縮減了 萬元。主要原因是宏觀調控對房地產業(yè)的巨大影響、XX 公司項目融資條件不成熟以及集團可抵押資產規(guī)模。
2、預算執(zhí)行情況,XX 所負責的財務管理和資金計劃兩部門的年度預算均沒有突破,預算外支出 萬元,也事前經過審批。經對這兩部門的費用報支情況抽查,未見越權和違規(guī)審批情況。
3、海外上市計劃,目前已進行了擬上市企業(yè)的資產剝離、重組工作,并通過了合作方的盡職調查,實施擬上市企業(yè)股權調整,已完成 xx 房產的改制工作。
4、集團預算管理已搭建了初步的框架,今年又開始將工程、營運費用等全面納入預算體系,在預算管理方面已初見成效,并在對一些存在問題進行修訂、完善。
5、制度建設,集團于 XXX 年 X 月試行的制度、流程已涵蓋了相關財務管理制度,集團會計核算制度也已從 XXXX 年 X月 X 日起全面推行,集團上海、北京、南京、成都、深圳等已全面實行會計電算化,這將全面提升集團財務信息質量。
6、財務分析,我們注意到財務分析還是以零星建議、報告方式分散提交,目前尚未制度化、定期化地提交集團系統(tǒng)財務分析,對集團往來賬的清理還有好多工作要做,目前仍存在較多子公司間往來不平現象。
7、XXXX 年 X 月至 X 月,集團財務管理部為員工先后提供了
用友軟件操作培訓、稅務籌劃培訓等提高財務人員素質的學習安排,財務人員隊伍相對保持了數量穩(wěn)定,但財務人員進出比較頻繁:2020 年有新進財務、融資人員 10 人,離職 7人,05 年 1-4 月,新進 2 人,離職 1 人。
三、任期內主要工作業(yè)績 XX 同志在任期內工作認真負責,帶領財務管理部、資金計劃部員工為集團財務目標的完成付出了辛勤的勞動,主要管理業(yè)績如下:
1、開拓融資渠道,新辟融資主體。
在房地產業(yè)面臨金融、財稅等宏觀調控措施多管齊下的時候,集團融資工作難度加大,在 XX 總監(jiān)的努力下,集團仍融資 萬元,除了銀行貸款外、銀行承兌匯票融資也初次引入;房地產融資受限制,集團將 AA、BB、CC 等非房地產開發(fā)公司作為融資平臺,爭取到 萬元的融資,較好地滿足資金需求。
2、強化基礎管理,推進制度建設。
集團財務、融資相關制度和流程地制定和完善緊跟集團管理規(guī)程和流程建設的步伐,如期完成擬稿、審議和定稿工作,并制定集團統(tǒng)一的會計核算辦法,同一集團會計政策,明確集團會計信息質量要求。
3、積極探索海外資本運作之路。
圍繞集團海外資本運作計劃,財務部和資金計劃部對納入此計劃地子公司進行了資產清查重組,在 XXXX 年 X 月通過盡職調查,并開始著手有關公司股權結構調整工作,已完成 XX房產的轉制手續(xù)。
4、稅務籌劃得到高度重視。
XXXX 年增設專人負責稅務事務,先后安排多次培訓,并實施了多項稅務籌劃方案,有效地降低集團稅負。如新公司注冊地的選定、如關于業(yè)務招待費、廣告費、人員工資等稅前扣除事項采取了一些籌劃措施、如對關聯交易的運用等。
5、預算管理作用得到進一步發(fā)揮,擬推行工程費用估算和投資控制管理體系。
四、主要工作不足 1、財務總監(jiān)首先要建立起一個有效地財務體系,能有效和迅速的生產會計信息。集團財務管理和會計核算制度的下發(fā),正推動構建這一體系的努力,但財務人員的頻繁變動,財務總監(jiān)對會計信息質量缺乏更多的關注,目前提供的會計信息及其質量,還不能很好地服務于集團的決策。
2、集團財務會計和融資工作機構設置和人員配備還需進一步科學化,財務總監(jiān)在這一方面需有更大的決定權,對財務人員工作、培訓、考核需投入更大的精力。任期內財務人員業(yè)務指導、培訓交流較少,流動頻繁,財務組織體系不穩(wěn)定。
3、融資平臺建設未能滿足集團發(fā)展需要,資金調度仍需更
加科學、有效,對外協(xié)調工作存在差距。由于宏觀調控等形勢變化,使融資工作難度加大,任期內集團融資目標經調減,完成情況仍不理想,銀企關系還需要進一步加強和改善。
五、XX 同志對集團財務工作的建議 經與 XX 同志交換意見,XX 對任期內擬解決或正在進行但仍未完成的財務事項提出如下建議:
1、加強財務基礎工作,建立財務基礎工作考評體系,建立會計問題解答制度,不斷提高會計信息相關性、及時性,更好地為集團戰(zhàn)略決策服務。
2、推進稅務籌劃工作,目前也有些思路和操作,包括設立貿易公司和銷售公司的做法,包括擬收購一家建筑公司的思路,通過與房地產相關的產業(yè)延伸,搭建稅收籌劃的平臺,充分利用稅法留給我們的操作空間,減少和降低稅收成本,創(chuàng)造稅收價值。
3、破解融資難題,拓展融資渠道。各地區(qū)融資環(huán)境不同,在項目投資決策時,要評估投資環(huán)境,并將融資環(huán)境納入重要評估指標。海外上市的探索需繼續(xù)深入,要充分評估需要與可能,從集團發(fā)展的實際情況出發(fā),尋求海外融資的切實可行的最佳路線。
4、完善預算管理體系,目前的預算僅占小部分,銷售收入、營銷費用、工程預算和投資控制都要納入到預算管理體系,預算執(zhí)行情況表要包含集團全部收支,準確監(jiān)測集團現金
流,切實發(fā)揮預算的作用。
5、加強財務團隊建設,以前會計人員偏緊,相互之間溝通和交流不充分,今后要建設有凝聚力、戰(zhàn)斗力、相對穩(wěn)定的財務人員隊伍,確保集團財務目標的實現。如多與財務人員交心、增加業(yè)務培訓、增進財務人員交流、關心財務人員工作和生活、落實財務人員崗位責任制等。
為更好地做好集團高管(地區(qū)公司主要負責人)任期經濟責任審計,建議集團完善高管定期述職制度,其述職報告應提供書面材料,并作為重要檔案存檔,審計時可供查詢。
由于執(zhí)行審計師曾經是財務管理部總經理,離開該部門尚不滿一年,提請報告使用人注意本報告的獨立性。
2020 年精選法人述職報告范文(五) 根據教育局安排,我于 xx 年 2 月至 xx 年 7 月擔任大東溝小學校長職務,任期三年半。三年半中,我在縣教育局和鳴鹿學區(qū)的正確領導下,帶領全校教師堅持以鄧小平理論及”三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以辦群眾滿意的教育為宗旨,堅持走安全立校、質量強校之路,團結一心,埋頭苦干,不斷地強化管理,優(yōu)化隊伍,推動了大東溝小學教育質量持續(xù)向前發(fā)展;同時,努力加強自身廉政建設,嚴格執(zhí)行經費支出和財務管理制度,不斷提高經費使用效益,保證了學校各項工作落實到位,使學校面貌發(fā)生了顯著的變化。現在學校校園布局合理,環(huán)境整潔優(yōu)美,教育教
學設備設施比較齊全。xx、xx 年度教學質量在學區(qū)統(tǒng)考中名列前茅,F就任職期間履行經濟責任的情況匯報如下: 一、個人廉政方面 三年半中,我自始至終,嚴格要求自己,始終堅持財務公開化。三年半中,我不斷健全學校的財務管理制度,根據教育局和學區(qū)財務制度規(guī)范學校各種支出,大額開支由全體教師會討論決定。學校每學期的經費支出都利用教師會進行公開說明,并進行公示。
二、學校經費運轉和基本建設方面 1.精心使用學校經費,確保學校正常運轉。xx 年 2 月,我接任校長后,由于學校面貌成就,通過與全體教師協(xié)商,投入1.86 萬元對學校全部教室和教室宿舍進行了粉刷,對全部學生桌椅油漆刷新。由于校門口路面泥濘,投入 0.8 萬元用混凝土硬化校門道路 36 米,解決了師生出入校門難的問題。xx、xx 年逐步有序投入 3.9 萬元對校園全部用紅磚進行了硬化,修建了花園,移栽了松樹和花草,校園環(huán)境顯著改變。學生”營養(yǎng)改善計劃”實施時,一次性投資 2.2 萬元改造了學生食堂,購置了食堂全部灶具,冰柜、消毒柜等設備,保證了學生營養(yǎng)餐安全,衛(wèi)生,高質量供應。因為學校教師辦公條件有限,學校出資 1.4 萬元購置了辦公電腦、桌椅及相關設施,極大改善了辦公條件。在大東溝小學任職三年半,我始終精心安排使用學校經費,把事情分出個輕重緩急,努
力做到每一分錢都花在刀刃上,促使學校各項工作快速健康發(fā)展。
2.多方籌措,努力改善硬件條件。由于學校經費有限,大的硬件設施改善較為困難,xx 年,原修建在學校院內東南角的村委會新建搬遷后,我積極與村委會、鄉(xiāng)政府、學區(qū)協(xié)調,最終將就村委會土地及房屋留給學校使用,為學校改造食堂和申辦附設幼兒園創(chuàng)造了條件。xx 年初,經村委會和鄉(xiāng)政府與蘭州交通大學聯系,蘭州交通大學為學校援建了 24 臺計算機教室一個,為學生捐贈字典 150 本,圖書 400 多冊,加強了學校信息化教學進程和豐富了學生課外閱讀生活,提高了學校的裝備水平,促進了學校的發(fā)展。
三、不足之處和需要改進方面 1.專業(yè)學習還需進一步提升。大東溝小學三年半是我校長職業(yè)生涯的開始,我把主要精力放在了學校管理和校園環(huán)境改善上,對教學業(yè)務上學習和思考投入的精力相對較少。在教學專業(yè)上,三年半中我進步得很慢,我希望自己教學專業(yè)上進一步提升。
2.財務管理能力需要加強。在任大東溝小學校長期間,由于對”義保”經費使用細則及相關財務管理制度的學習不夠充分、徹底,致使學校部分支出超出預算范圍、部分票據附件不齊全。在今后的工作中,我將認真學習各項財務法律法規(guī),嚴格執(zhí)行財務制度,嚴格要求自己,把學校”義保”經費管
好、使用好,使學校財務工作更加規(guī)范。
相關文章:
1.2020 法人述職報告范文 5 篇 2.2020 年經典董事長述職報告范文 5 篇 3.2020 年度述職報告范文 5 篇 4.2020 個人年終述職報告 5.2020 工商干部述職報告 6.2020 最新年度個人述職報告范文 5 篇 7.2020 年領導個人工作述職報告范文大全【精選版】
8.2020 經典個人年度述職報告范文 5 篇
熱點文章閱讀