公務員 入職培訓動員發(fā)言稿

　青年朋友們：

　絕大部分“公考”考生，都是剛從學校畢業(yè)踏入社會就報名參加“公考”的，在經(jīng)過“過五關(guān)斬六將”的激烈角逐后，最終成“公”上岸，成為一名新錄用公務員，這絕對是一件值得慶賀的人生大事�？蓪τ谛落浻霉珓諉T而言，剛進入公務員這個新角色，難免會有點懵懵懂懂的感覺，不知道自己該如何盡快進入新角色？這次為期一周的培訓，很有針對性，希望每位學員認真聽講，作好筆記，最后要進行考試、考核，上交總結(jié)材料，下面我提幾點要求：

　 一、 要認認真真對待公務員初任培訓

　根據(jù)《 中華人民共和國公務員法》和《公務員培訓規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，新錄用公務員必須經(jīng)過初任培訓，并進行憲法宣誓活動。對于每一名即將成“公”上岸的新錄用公務員而言，初任培訓都是自己走向職業(yè)生涯的第一步。初任培訓一般會采取課堂學習、專題講座和實踐活動等教學形式，重點會圍繞作為新時代公務員必須掌握的習近平新時代中國特色社會主義思想，以及必須具備的理想信念、保密知識、職業(yè)道德、公務禮儀、基礎(chǔ)法律法規(guī)、公共管理知識、機關(guān)公文寫作與處理等內(nèi)容進行有針對性、實用性的培訓。通

　過初任培訓，我們每一名新錄用的公務員就能慢慢明白，自己當公務員為了什么，自己該干些什么，以及該怎么干好等，必將為自己盡快適應新角色提供有益幫助。所以，我們每一名新錄用公務員都應認真對待初任培訓。

　二、 要放低姿態(tài)虛心向領(lǐng)導同事請教

　“三人行，必有我?guī)熝�。擇其善者而從之，其不善者而改之�?rdquo;對于每一名新錄用公務員而言，單位領(lǐng)導和老同志們的指點十分重要。從以往經(jīng)驗來看，在新錄用公務員中，有的人認為自己是名牌大學畢業(yè)、學歷高，容易眼高手低、心高氣傲；也有的人認為在大學期間時擔任過班級或?qū)W生會干部，進入公務員隊伍后覺得自己不乏工作經(jīng)驗，干起工作來容易自以為是，對于單位領(lǐng)導和老同志的提醒不以為然。不可否認，也許你所在單位的領(lǐng)導或同事的學歷的確沒有你的高，但是他們的具體工作經(jīng)驗絕對比你多，他們的指點和提醒，一定可以讓你在前進路上少走許多的彎路，更好幫助你走好新征程。

　三、 要不斷提高擔當干事的能力素質(zhì)

　“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。”對于每一名新錄用的公務員而言，新的工作環(huán)境，新的崗位平臺，又是一個嶄新的開始，不

　管你以前在大學期間取得過什么樣的好成績、獲得過多少高大上的表彰獎勵，到了新單位一切都將從零開始。一定要沉下心來，不斷加強學習，特別是要認真學習領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想，切實用以武裝頭腦，指導自己在具體實踐中不斷錘煉自己，不斷提升自己擔當干事的綜合能力素質(zhì)，努力在擔當中把握新機遇，在實干中創(chuàng)造新機遇，進一步激發(fā)奮進新征程的信心和力量，就一定能創(chuàng)造出不負時代、無愧人民的新業(yè)績新輝煌。

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