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局信訪工作自查報(bào)告

發(fā)布時(shí)間:2020-07-08 來(lái)源: 講話發(fā)言 點(diǎn)擊:

 局信訪工作自查報(bào)告

 縣政府信訪辦公室:根據(jù)縣信訪辦公室關(guān)于《調(diào)整信訪工作目標(biāo)管理考評(píng)有關(guān)指標(biāo)的通知》的要求,我局對(duì)各項(xiàng)考核指標(biāo)進(jìn)行了認(rèn)真自查,現(xiàn)將其狀況報(bào)告如下:

 根據(jù)縣信訪辦公室關(guān)于《調(diào)整信訪工作目標(biāo)管理考評(píng)有關(guān)指標(biāo)的通知》的要求,我局對(duì)各項(xiàng)考核指標(biāo)進(jìn)行了認(rèn)真自查,現(xiàn)將其狀況報(bào)告如下:

 一、工作指標(biāo) (一)進(jìn)京上訪:全年無(wú)群眾進(jìn)京上訪事件發(fā)生。

 (二)到市上訪:無(wú)群眾到市集訪和無(wú)群眾到市非正常上訪。

 (三)到縣集訪:無(wú)群眾到縣集訪。

 (四)重復(fù)來(lái)信:無(wú)重復(fù)來(lái)信來(lái)訪。

 (五)群體性事件:沒(méi)有發(fā)生群體性事件。

 (六)勸返處置:無(wú)群眾進(jìn)京、赴市、到縣上訪。

 (七)排查調(diào)處:每月定期開(kāi)展矛盾糾紛排查,調(diào)處工作“五個(gè)一”職責(zé)制落到實(shí)處。

 (八)辦理交辦案件:市聯(lián)席辦、市信訪辦和縣信訪辦(聯(lián)席辦、維穩(wěn)辦、縣長(zhǎng)公開(kāi)電話值班室、市(縣)長(zhǎng)公開(kāi)信箱值班室)交辦案件,按時(shí)報(bào)結(jié)率達(dá)×××%且質(zhì)量貼合要求。

 二、保障指標(biāo) (一)信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)重視、職責(zé)落實(shí)。

 ×.信訪穩(wěn)定工作納入當(dāng)年度綜合目標(biāo)管理考核。主要領(lǐng)導(dǎo)會(huì)每季度定期研究信訪穩(wěn)定工作,針對(duì)存在的問(wèn)題采取了整改措施。

 ×.主要負(fù)責(zé)人信訪穩(wěn)定“第一職責(zé)人”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員負(fù)責(zé)分管范圍穩(wěn)定工作的“一崗雙責(zé)”職責(zé)制落實(shí),信訪事項(xiàng)“領(lǐng)導(dǎo)包案”工作制度建立健全,領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日、信訪穩(wěn)定職責(zé)追究等制度落到實(shí)處。

 (二)信訪工作制度完善、程序規(guī)范、落實(shí)到位。

 ×.信訪事項(xiàng)的登記、轉(zhuǎn)送、交辦、督辦,以及受理告知等工作制度完善,文書(shū)格式規(guī)范。

 ×.制定群眾訪及非正常個(gè)訪處置預(yù)案、到縣赴市進(jìn)京集訪及非正常訪勸返處置預(yù)案、群體性事件處置預(yù)案,且措施落實(shí)。

 (三)按照《信訪條例》要求設(shè)置信訪工作機(jī)構(gòu),落實(shí)工作人員。

 ×.成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),同志任工作人員。

 ×.配備信訪兼職干部×名。

 (四)辦公設(shè)施設(shè)備配套,配有工作車一輛,攝像機(jī)、照相機(jī)、錄音筆等取證設(shè)備,能保證信訪穩(wěn)定工作需要。

 (五)出臺(tái)了年度工作意見(jiàn),按時(shí)報(bào)送工作總結(jié)和信訪工作動(dòng)

 態(tài)。

 (六)信訪秩序制度健全、措施落實(shí)。

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