2018 年 8 月 11 日山東濟寧市紀委遴選考試筆試真題及解析

　一、單選題（50 題，0.8 分/題，共 40 分）

　內(nèi)容涵蓋：時政、公文、黨章、條例、準則、監(jiān)察法 第二題 多選題（10 題，1 分/題，共 10 分）

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　第三題 案例分析題 背景材料：略 問題 1：總結(jié)歸納 H 省開展廉政警示教育制度化常態(tài)化的主要經(jīng)驗。（300 字左右，10 分）

　【參考作答】

　堅持以案說教，優(yōu)化教育資源。一是將案件轉(zhuǎn)化為警示教育素材，豐富了配套資料；二是以負面案例為典型拍攝宣傳片，發(fā)揮警示作用。

　加強違紀懲處，增強警示效果。一是讓落馬干部現(xiàn)身說法，達到引以為戒的效果；二是召開違紀干部支部處分大會，強化警示效果。

　開展實地教育，抓好源頭管理。一是組織黨員干部進看守所參觀，實現(xiàn)懲前毖后；二是對新任公職人員進行警示教育，堅持抓早抓小。

　強化機制約束，確保廉政長效。一是完善干部考評、選人用人、

　容錯糾錯機制等；二是出臺廉政警示教育文件，規(guī)范警示教育工作流程。

　開展家屬教育，發(fā)揮輻射作用。邀請黨員干部家屬參觀警示教育基地，發(fā)揮干部家屬輻射作用，讓干部家屬當好賢內(nèi)助，吹好枕邊風，以好家風助推好作風。

　(306 字，紀委四班 02 號小艾)

　問題 2：依據(jù)材料內(nèi)容，請以市紀委名義寫一篇關(guān)于進一步在全市加強廉政警示教育工作的通知。（400—500 字，10 分）

　【參考作答】

　關(guān)于進一步加強廉政教育工作的通知 各縣（市、區(qū)）黨委、紀委，市直各部委辦局、直屬機構(gòu)：

　為深化全市黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作成果，現(xiàn)就進一步加強廉政教育工作通知如下：

　一、明確目標任務，強化責任意識 各縣（市、區(qū)）、部門單位黨組織要高度重視，把加強廉政教育工作作為落實全面從嚴治黨主體責任的一項重要任務進行部署。一要加強紀律教育，教育引導黨員干部守紀律講規(guī)矩；二要認真組織開展警示教育，堅持做到警鐘長鳴；三要深入推進廉政文化建設(shè)，不斷堅定文化自信。

　二、突出重點對象，創(chuàng)新教育形式 各縣（市、區(qū)）、部門單位在宣傳廉政教育工作上既要突出重點

　對象，因材施教，又要結(jié)合本單位實際特點，積極創(chuàng)新形式，切實增強廉政教育工作的針對性、實效性。一要突出重點對象，把握關(guān)鍵少數(shù)；二要創(chuàng)新教育形式，強化教育載體；三要打造教育陣地倡導廉潔從政。

　三、加強組織領(lǐng)導，推動工作落實 一要提高認識，加強領(lǐng)導，層層傳導壓力。

　二要明確責任，形成合力，充分抓好落實。

　三要強化督查，嚴肅問責，嚴格督導考核。

　中共 XX 市紀律檢查委員會 2018 年 8 月 11 日 第四題 寫作題（30 分）

　問題：請以加強作風建設(shè)為主題，自選角度，自擬題目寫一篇議論文。字數(shù)控制在 1000—1200 字。30 分。要求：主題明確，結(jié)構(gòu)嚴謹，邏輯清晰，語言流暢。

　【參考作答一】

　抓常抓細抓長

　不讓“細雨透衣裳” “抓常抓細抓長”“以小切口推動大變局”……“八項規(guī)定改變中國”的成功經(jīng)驗告訴我們，學習貫徹黨的十九大精神，進一步加強黨的作風建設(shè)，必須補好那些針尖大的窟窿，才能把形形色色的不正之風堵得住、防得牢。

　作風問題常起于毫末、積于忽微，逐漸演變?yōu)闄M在黨和人民之間的“隔離墻”。小事小節(jié)上的放縱，對個人品行的影響、對黨的形象的損害，是漸進的，也是致命的。猶如溫水煮蛙、蟻穴潰堤，雖非燃眉之急，恰是危亡之漸。“毛毛細雨透衣裳，杯杯美酒敗家當”、“針尖大的窟窿，能透過斗大的風”……此類俗語說的都是這個道理。

　改進作風要抓早抓小、防微杜漸，積小勝為大勝。天下大事必作于細，小細節(jié)能動人心，恰如“隨風潛入夜，潤物細無聲”；小進步成大變化，恰如“星星之火，可以燎原”。正如古人所說，天下之勢，以漸而成；天下之事，以積而固。

　五年多來，以習近平同志為核心的黨中央以中央八項規(guī)定為切入口和動員令，堅定不移推進全面從嚴治黨，成功解決了新形勢下作風建設(shè)抓什么、怎么抓的問題，開啟了一場正風肅紀、激濁揚清、刷新吏治的作風之變，取得了重大歷史性成就。黨的十九大對持之以恒正風肅紀作出新部署，要求鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果，繼續(xù)整治“四風”問題，堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象。這充分彰顯出黨中央從嚴管黨治黨的決心和信心，也為我們?nèi)绾渭m“四風”、改作風指明了方向。

　補洞防風貴在及時。“小洞不補，大洞吃苦。”過去不正之風之所以愈演愈烈，根本原因在于管黨不力、治黨不嚴，紀律松弛、組織渙散，造成法不責眾的慣性、積重難返的頑癥。“天下之患，最不可為者，名為治平無事，而其實有不測之憂。”只有打掉“大

　行不顧細謹”的傲慢、“無非走個過場”的敷衍，運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，注重抓早抓小，堅持露頭就打，才能使新風常在、正氣長存。

　補洞防風重在牢固。制度是管根本、管長遠的。抓作風建設(shè)，離不開健全的制度規(guī)定和嚴格的制度執(zhí)行。應針對作風建設(shè)中遇到的新情況新問題，堅持破立并舉、標本兼治，扎牢織密制度之籠，堵塞制度漏洞，不斷推動作風之變常態(tài)化、長效化。

　補洞防風要在堅持。作風問題具有很強的反復性和頑固性，抓一抓有好轉(zhuǎn)，松一松就反彈。尤其要看到，不良作風樹倒根在，隱形變異問題時有發(fā)生，反彈回潮的隱患和壓力猶存。作風保衛(wèi)戰(zhàn)是一場不能輸也輸不起的攻堅戰(zhàn)，也是一場永遠在路上的持久戰(zhàn)，必須一環(huán)緊著一環(huán)擰，一錘接著一錘敲，任何時候都不能有喘口氣、歇歇腳的念頭。

　毛澤東同志曾說，只要我們黨的作風完全正派了，全國人民就會跟我們學。只要我們始終保持共產(chǎn)黨人最講認真的勁頭，從細處入手，向?qū)嵦幱昧Γ�就一定能不斷推動作風建設(shè)在新的更高起點上向前發(fā)展。

　【參考作答二】

　打好組合拳 落實干部作風能力建設(shè) 縱覽歷史，從“六王畢，四海一，蜀山兀，阿房出”到“戍卒叫，函谷舉，楚人一炬，可憐焦土”，秦朝二世而沒的教訓引人深思；從“驪宮高處入青云，仙樂風飄處處聞”到“漁陽鼙鼓動地來，

　驚破霓裳羽衣曲”，唐代由盛而衰的轉(zhuǎn)折令人嗟嘆。治亂交替，盛世無常，其中關(guān)鍵在于當政者能否得民心順民意，能否抓住作風問題這個關(guān)鍵點。

　黨的作風是黨的形象，是觀察黨群干群關(guān)系，人心向背的“晴雨表”，黨的風氣正，人民的心氣順，黨和人民就能同甘共苦。打好推動干部作風能力建設(shè)的組合拳，迫在眉睫。

　堅持抓關(guān)鍵少數(shù)，在率先垂范上走在前。群雁高飛頭雁領(lǐng)。黨員領(lǐng)導干部要首先垂范，嚴格按照中央“八項規(guī)定”要求自己，指導工作和生活。上行下效，做好榜樣，嚴格遵守黨紀國法，領(lǐng)導干部其身不正，說話也沒有分量，同志們也不會答應。從嚴黨內(nèi)政治生活，不怕丟面子、得罪人、走過場。堅持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病、紅紅臉、出出汗”，發(fā)現(xiàn)問題立刻改正。堅持任用干部德才兼?zhèn)洌�用一賢人則群賢畢至，見賢思齊就蔚然成風。

　堅持問題導向，在精準施策上做文章。作風建設(shè)要落實、落細、落小，長抓、善抓、會抓。作風問題無小事，要堅持精準施策，不放過任何小問題，發(fā)現(xiàn)苗頭嚴厲打擊。嚴查變相腐敗、微腐敗。解決作風問題要對準焦距，找準穴位，抓住要害。對人民利益不維護、不作為的干部嚴肅處理。堅決整治消極應對、推諉扯皮、侵害群眾利益的問題。重點解決干部作風不實的問題，教育引導黨員干部改進工作作風，在大是大非面前敢擔當，真正把心思用在干事業(yè)上，把功夫下到察實情、出實招、辦實事、求實效上。

　堅持從嚴從實，在抓細抓長上出實招。作風建設(shè)必須長抓不懈，群眾深惡痛絕的問題要持久抓，見長效。從體制機制方面進一步破題，為作風建設(shè)形成長效化保障。黨員干部要對照先進，對標學、對標查、對標做。積極轉(zhuǎn)作風提質(zhì)效。抓實作風建設(shè)必須嚴字當頭，不打折扣、不講價錢。

　堅持宣傳教育，在入腦入心上下功夫。積極開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，讓榜樣的力量成為作風建設(shè)的“助推器”。加強學習踐行社會主義核心價值觀，引導黨員樹立正確的權(quán)力觀、政績觀。讓以人民為中心成為每個人的自覺堅守。唯其勤廉，可抵擋物欲橫流，可練就百毒不侵，可樹立端方形象，可吸引萬眾歸心。全體黨員干部必須時刻把作風建設(shè)牢記心間，貫徹落實扛在肩頭，重要意義銘刻腦中。

　我們黨是人民的政黨，黨風政風關(guān)系到全體人民的切身利益。風清則氣正，氣正則心齊。黨員干部要想群眾之所想，急群眾之所急，傾聽群眾呼聲，順應群眾期待。堅定地把一切工作的出發(fā)點和落腳點放到以人民為中心上來，以優(yōu)良作風向人民交上滿意的答卷。

　【參考作答三】

　宣戰(zhàn)“慵懶散” 提振“精氣神” 優(yōu)良的作風是黨永葆生機和活力的關(guān)鍵，是黨保持與群眾血肉聯(lián)系的根本。十八大以來，我黨勇于自我凈化、自我革新，敢于刀刃向內(nèi)、鐵腕反腐，取得了反腐敗壓倒性態(tài)勢，干部作風有了根

　本性的轉(zhuǎn)變。但作風建設(shè)猶如逆水行舟，不進則退。必須按照習總書記“堅持堅持再堅持，把作風建設(shè)做到底”的要求，向“慵懶散”的工作作風宣戰(zhàn)，提振黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”。

　提高政治站位，堅決打贏作風能力建設(shè)這場輸不起的“硬仗”。“思想是行動的總開關(guān)”，要打贏這場“硬仗”必須時刻擰緊這個總開關(guān)。以深入學習貫徹黨的十九大重要精神為契機，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，蹄急步穩(wěn)推進干部作風能力建設(shè)。一要提高政治意識。繼續(xù)推進“兩學一做”常態(tài)化制度化，嚴肅開展黨內(nèi)政治生活，提高黨員干部政治意識。二要強化使命意識。通過開展內(nèi)容豐富、形式多樣、覆蓋廣泛的十九大精神宣講活動，激勵每一名黨員干部投身實現(xiàn)中華民族偉大復興的事業(yè)中來，為實現(xiàn)兩個一百年的目標而不懈奮斗。三要樹立擔當意識。加大宣教力度，通過對黨員干部教育輪訓，上好每一黨課，讓每名黨員干部明白我是誰？為了誰？依靠誰？進而強化黨員干部的責任擔當意識。

　堅持問題導向，找準問題關(guān)鍵補齊作風能力建設(shè)中的“短板”。十八大以來，高壓反腐，嚴抓“四風”，干部作風有了明顯的好轉(zhuǎn)。但是也要清醒的看到形式主義、官僚主義在一定程度上仍然存在，主要表現(xiàn)在貫徹落實、調(diào)查研究、服務群眾、工作實績、履行職責方面。為此，著力從四風的“五個新表現(xiàn)”入手，逐一攻克、補齊短板。一是認真抓好貫徹落實，客觀準確的理解上級精神，貫徹落實只做更嚴要求的“加法”，不做上有政策下有對

　策的“減法”，防止好經(jīng)被念歪。二是不斷優(yōu)化服務群眾，要樹立“群眾事無小事”的觀念，以“立即、現(xiàn)在、馬上”的作風，為群眾辦好事、解難事。對于群眾反映的事做到“事事有著落、件件有回音”。以高效、親民的作風贏得群眾好評。三是完善考核評價制度，堅持以人民為中心的考核評價制度，將群眾滿意度作為衡量機關(guān)各項工作成效的重要標準，把群眾的滿意度作為干部提拔任用的首要前提。以考核評價制度倒逼機關(guān)作風轉(zhuǎn)變。

　從嚴執(zhí)紀問責，為作風能力建設(shè)劃出紀律的“紅線”。中紀委數(shù)據(jù)顯示，2017 年 1 至 12 月全國 5 萬多人因“四風”被查，這說明不收斂不收手的現(xiàn)象仍然存在，頂風違紀行為還有增量。為此，必須嚴格執(zhí)紀問責，用好監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)。一是對于群眾反映的機關(guān)干部作風問題，要通過約談、函詢等方式進行處理，抓小抓早，防止作風不正的行為滑向違反黨紀國法的深淵。二是對群眾反映問題集中、性質(zhì)惡劣的干部作風問題，要嚴格按照《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的要求，對相關(guān)責任人予以黨紀政紀處分。三是對于社會影響惡劣、違紀違法事實清楚的害群之馬，要堅持從重從嚴處罰，構(gòu)成犯罪的及時移交司法機關(guān)。要以持續(xù)的嚴打高壓態(tài)勢，讓每一名黨員干部敬畏黨紀國法這條“紅線”。

　抓住關(guān)鍵少數(shù)，發(fā)揮領(lǐng)導在作風能力建設(shè)中以上率下的作用。提升干部作風能力建設(shè)，關(guān)鍵要抓住領(lǐng)導干部這個關(guān)鍵少數(shù)，堅持以上率下，形成“頭雁效應”。一級做給一級看，一級一級抓落實，轉(zhuǎn)變干部作風，形成干事創(chuàng)業(yè)的奮斗氣氛、營造風清氣正的

　政治生態(tài)。領(lǐng)導干部一方面要做良好作風的踐行者，清正、廉潔、公道、正派的作風工作和生活，另一方面要做良好作風的維護者，以干凈、忠誠、擔當?shù)木�神扛起�?yōu)良作風的旗幟。

　“我們比歷史上任何一個時期都更接近中華民族的復興的目標。”在這個新的歷史時期，全體黨員干部必須以扎實、廉潔、高效、親民的作風，以飽滿、昂揚、振奮的精神投身于民族復興的偉業(yè)中來。

　【參考作答四】

　發(fā)揚“釘釘子”精神抓作風建設(shè)落實 習近平總書記在黨的十九大報告中指出，要“增強狠抓落實本領(lǐng)，堅持說實話、謀實事、出實招、求實效，把雷厲風行和久久為功有機結(jié)合起來，勇于攻堅克難，以釘釘子精神做實做細做好各項工作。”“抓落實”作為黨員領(lǐng)導干部進入新時代、應對新矛盾、抓住新機遇、迎接新挑戰(zhàn)的重要本領(lǐng)尤為重要。如何打造一支作風過硬，經(jīng)得起考驗的干部隊伍，最重要的就是要狠抓作風建設(shè)，發(fā)揚“釘釘子”精神，釘對地、用對人、使對法、釘牢靠。

　找準問題，把釘子釘準。任何工作都要堅持問題導向，問題找準了，釘子才能釘?shù)脺�，才能直指要害。當前，部分領(lǐng)導干部中存在理想信念動搖、干部精神缺鈣、四風現(xiàn)象屢禁不止等就是作風建設(shè)中要找準的問題，要逐一擊破，將釘子盯準。釘準干部思想上這顆釘子，最重要的是加強理想信念教育。習近平總書記強調(diào)“打鐵還需自身硬”。黨員干部要加強學習，尤其是對習近平新

　時代中國特色社會主義精神和十九大報告等一系列先進思想的學習，牢固樹立共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義理想，不斷提高自身拒腐防變和抵御風險的能力，筑牢思想總開關(guān)。

　明確責任，把誰釘選好。“火車跑得快全靠車頭帶”。將作風建設(shè)落實，要充分發(fā)揮領(lǐng)導干部這個關(guān)鍵少數(shù)的作用，明確一把手責任制。一方面，領(lǐng)導干部要帶頭改進作風。“子帥以正，熟敢不正？”領(lǐng)導干部身體力行，以上率下，帶頭改進作風，形成“頭雁效應”。另一方面，領(lǐng)導干部要貫徹落實主體責任。領(lǐng)導干部要將落實作風建設(shè)作為一項嚴肅的政治紀律和必須完成的政治任務來抓，切實擔負起第一責任人的責任，做到重點工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，堅守責任擔當，摒棄私心雜念，拋開人情世故，運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，對干部隊伍中存在的作風問題快速出手處置，及時糾正和處理。

　把握方法，把釘子釘好。習近平總書記在《之江新語》中指出，“抓落實要像釘釘子，釘不到點上，釘子要打歪；釘?shù)搅它c上，只釘一兩下，釘子會掉下來，釘個三四下，過不久釘子仍然會松動，只有連釘七八下，這顆釘子才會牢固。”釘釘子如此，抓作風建設(shè)也是如此，要堅持久久為功、綿綿用力才能抓好、抓實。一要轉(zhuǎn)變觀念，將作風建設(shè)作為持久戰(zhàn)抓牢。“作風建設(shè)永遠在路上”，我們要固牢打持久戰(zhàn)的思想，將作風建設(shè)擺在干部工作的重中之重，常抓不懈。二要轉(zhuǎn)變思路，抓早、抓小、抓苗頭。經(jīng)常開展批評和自我批評、約談函詢，讓“紅紅臉、出出汗”成

　為常態(tài)；黨紀輕處分、組織調(diào)整成為違紀處理的大多數(shù)；黨紀重處分、重大職務調(diào)整的成為少數(shù)；嚴重違紀涉嫌違法立案審查的成為極少數(shù)。

　完善機制，把釘子釘牢。制度建設(shè)帶有根本性、長期性、全局性和穩(wěn)定性。發(fā)揚“釘釘子”精神抓落實，同樣需要在完善制度機制上下功夫。一是完善監(jiān)督處罰制度。修改完善現(xiàn)有制度，對出現(xiàn)作風問題的干部嚴格依法依紀處理，增強震懾力。二是將干部作風納入考核體系。轉(zhuǎn)變以往考核指標，將干部的作風納入考核，作風的好壞、優(yōu)劣將直接影響干部升遷和提拔重用，從而倒逼廣大黨員干部提升自身作風建設(shè)的落實。

　天下大事必作于細，古今事業(yè)必成于實。只有不斷發(fā)揚“釘釘子”精神，著力干部作風建設(shè)提升，才能夠?qū)Ⅻh的干部隊伍建設(shè)的更加堅強有力，才能夠帶領(lǐng)廣大人民群眾實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢。

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