意識形態(tài)半年自查報告
發(fā)布時間:2020-09-15 來源: 精準扶貧 點擊:
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中共 XX 縣 XX 局黨組 2020 年上半年意識形態(tài)工作責任制落實情況報告
中共 XX 縣委:
按照《XX 縣黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制考核辦法》要求,我局切實加強意識形態(tài)工作,把意識形態(tài)工作納入重要議事日程,擺到更加突出位置,以堅定的政治信仰強化責任意識,做好意識形態(tài)工作,現將 2020 年上半年落實意識形態(tài)工作責任制情況報告如下:
一、今年以來意識形態(tài)工作責任制落實情況 目前我局意識形態(tài)責任制已經建立,領導班子對意識形態(tài)工作高度重視,抓意識形態(tài)工作的主動性自覺性高、工作力度大,全局上下沒有發(fā)現違反意識形態(tài)工作的情況。主要做法如下:
。ㄒ唬┘訌娊M織領導 年初把意識形態(tài)工作納入年度目標考評、二級績效考評,與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。認真落實“一崗雙責”工作制度,把意識形態(tài)工作擺上重要議事日程。明確班子成員分工,局黨組書記負責全局意識形態(tài)工作,總 XX 師分管意識形態(tài)工作,班子成員各負其責抓分管股室意識形態(tài)工作。把握工作主動性,建立了意識形態(tài)工作責任機制。
。ǘ┩晟乒ぷ鳈C制 為強化意識形態(tài)工作責任制工作,我局黨組專題研究并
2 制定印發(fā)了《中共 XX 縣 XX 局黨組 2020 年意識形態(tài)工作目標責任書》,通過幾年來對意識形態(tài)工作的完善和推進,黨員干部對意識形態(tài)工作有了更高的認識,切實把意識形態(tài)工作抓在手上,把責任扛在肩上,扎實推進我局意識形態(tài)工作的開展。
(三)注重輿論引導 在對外宣傳的輿論引導中,始終堅持宣傳正能量,提高輿論引導效果,特別是新冠肺炎疫情期間,加大對干部群眾的輿情引導,確保不信謠不傳謠,并鼓勵宣傳轉發(fā)各類正面信息。運用《XX 縣 XX 局輿情應急處置預案》、《XX 縣局新聞發(fā)言人制度》,針對 XX 工作的輿情特點,及時向社會公布可能涉及的 XX 問題。
。ㄋ模┳ズ脤W習教育 我局黨組將意識形態(tài)領域學習作為黨組學習的重要內容,納入黨組學習計劃。不定期組織開展關于意識形態(tài)和宣傳思想工作專題學習,傳達學習意識形態(tài)工作有關指示精神,落實常態(tài)化學習機制,并定期向黨員干部通報本局意識形態(tài)工作。
二、存在不足 半年來我局黨組雖然在落實意識形態(tài)工作責任制方面做了一些工作,但還存在一定的差距和不足。
(一)理論學習還不夠系統(tǒng)。在意識形態(tài)學習中結合 XX工作不強,沒有結合新時代 XX 新要求、新挑戰(zhàn)形成系統(tǒng)性的 XX 意識形態(tài)學習方法。
。ǘ┮庾R形態(tài)工作方法創(chuàng)新不足。意識形態(tài)工作模式單一,主要以集中學習教育為主,沒有充分調動黨員干部的
3 積極性。宣傳引導較為被動,以完成上級部門要求的“規(guī)定動作”多,主動宣傳引導少。在新形勢下綜合運用互聯(lián)網、手機微信等新興媒體、工具引導黨員干部牢固樹立“四個意識”、堅決貫徹“兩個維護”的手段不多。
。ㄈ┮鈱⒆R形態(tài)工作與 XX 聯(lián)系不夠緊密。部分黨員干部對意識形態(tài)工作的重要性認識不足,沒有將意識形態(tài)工作擺在極端重要位置,往往把意識形態(tài)工作作為一項軟任務,存在“重業(yè)務輕思想工作”的傾向,沒有真正認識到意識形態(tài)工作是基層工作的重要組成部分。
。ㄋ模┮庾R形態(tài)隊伍不夠成熟。宣傳教育方面高素質專業(yè)人才較為缺乏,雖然有專門的新聞發(fā)言人、網評員等從事意識形態(tài)工作的干部,但均身兼多職,理論功底有限,缺乏專業(yè)知識技能培訓,知識結構更新不夠快,難以達到新時期宣傳意識形態(tài)工作的標準和要求。
(五)網絡意識形態(tài)工作開展不夠深入。一是對干部職工在的網絡活動掌控不夠全面,對意識形態(tài)工作的真實態(tài)度等缺乏深度掌控。二是網絡意識形態(tài)工作責任制落實的具體行動不足,運用新媒體開展意識形態(tài)領域宣傳能力不強,我局未開通微信公眾號、美篇等宣傳平臺,運用新媒體宣傳貫徹黨的路線方針政策停留在微信朋友圈和上級門戶網站等傳統(tǒng)方法,對新媒體平臺探索不多。
三、下一步措施 (一)持續(xù)抓好理論學習。以黨員干部特別是黨員領導干部為重點,創(chuàng)新理論學習方式方法,豐富理論學習內容,有針對性抓好學習教育,不斷提升學習效果。
。ǘ﹫猿忠庾R形態(tài)工作常態(tài)化。加強意識形態(tài)工作責
4 任制實施工作,建立健全意識形態(tài)工作機制體制,不斷健全完善規(guī)范的管理制度,廣泛的監(jiān)督制度和科學的考評制度,提高意識形態(tài)工作的制度化、規(guī)范化水平。
(三)加強意識形態(tài)工作隊伍建設。按照政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的要求,努力打造一支思想理論好、綜合素質高的干部隊伍。培養(yǎng)具有豐富意識形態(tài)工作經驗的干部隊伍,做到組織落實、人員落實、責任明確、制度健全。
。ㄋ模┘訌娋W絡意識形態(tài)工作管理,運用好新媒體平臺、微信朋友圈,大力弘揚社會主義核心價值觀,著力宣傳“不忘初心 牢記使命”主題教育成果和國家建設發(fā)展大局,營造良好的宣傳輿論氛圍。
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