X 20XX 年國有企業(yè)紀(jì)委工作報(bào)告

　2020 年國有企業(yè)紀(jì)委工作報(bào)告

　今天按照會議安排，下面我就 20XX 年黨風(fēng)廉政工作情況進(jìn)行總結(jié)，安排部署 2020 年紀(jì)檢工作任務(wù)。

　一、20XX 年工作

　20XX 年，在廳黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，結(jié)合公司實(shí)際，認(rèn)真開展紀(jì)檢監(jiān)察工作，深入開展黨風(fēng)廉政教育、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控和監(jiān)督檢查等工作，進(jìn)一步推動全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深發(fā)展，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律作風(fēng)保障。

　(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)

　抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵是落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

　一是成立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，明確領(lǐng)導(dǎo)小組成員職責(zé)。嚴(yán)格落實(shí)一崗雙責(zé)制度，堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入重要議事日程，同公司的各項(xiàng)工作緊密結(jié)合，做到統(tǒng)一研究、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，真正做到責(zé)任主體明確、責(zé)任范圍明確、責(zé)任內(nèi)容明確。

　二是制定下發(fā)《紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》，將全年紀(jì)檢工作細(xì)化分解為 8 個(gè)方面 32 條要點(diǎn)，做到方向明確、任務(wù)具.體、

　重點(diǎn)清晰。與下屬 14 個(gè)部門負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，并要求各部門與部門內(nèi)中層干部簽訂責(zé)任書，督促指導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)一崗雙責(zé)層層夯實(shí)責(zé)任主體，全面落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

　三是協(xié)助公司黨委及時(shí)更新了公司黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單和公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單，對黨委和和支部落實(shí)主體責(zé)任記實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，強(qiáng)力推動主體責(zé)任全面落實(shí)。

　四是堅(jiān)持民主集中制。通過及時(shí)提醒、協(xié)調(diào)組織等方式，加強(qiáng)對公司執(zhí)行民主集中制、開展黨組織生活、執(zhí)行三重一大制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)等的監(jiān)督.，全年，參與并監(jiān)督黨委會議 5 期，黨政聯(lián)席暨總經(jīng)理辦公會議 10 期，黨委中心組學(xué)習(xí)會議 10 期。

　(二)積極開展黨風(fēng)廉政教育，筑牢廉政思想防線

　一是抓學(xué)習(xí)教育。廉政教育學(xué)習(xí)是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作最重要、最直接、最有效的方式。20XX 年不斷拓寬教育形式，狠抓教育實(shí)效，切實(shí)增強(qiáng)了廣大黨員的黨性意識和全體員工的廉潔從業(yè)意識。

　1.開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)宣傳月活動的專項(xiàng)監(jiān)督。為了確保紀(jì)律教育學(xué)習(xí)宣傳月活動取得實(shí)效，按照公司黨委紀(jì)律教育學(xué)習(xí)宣傳月活動的部署要求，及時(shí)制定專項(xiàng)監(jiān)督檢查方案，明確檢查內(nèi)容，并對各黨支部落實(shí)紀(jì)律教育學(xué)習(xí)宣傳月活動

　情況進(jìn)行了逐一檢查，通過查閱各支部會議記錄、黨員簽到表、黨員學(xué)習(xí)筆記、黨課課稿、專題研討會交流材料以及紀(jì)律知識測試試卷等形式對公司 13 個(gè)黨支部紀(jì)律教育學(xué)習(xí)宣傳月活動的具體開展情況進(jìn)行了檢查。檢查結(jié)果顯示，13 個(gè)黨支部均能按照要求對本次紀(jì)律學(xué)習(xí)宣傳月活動進(jìn)行全面落實(shí)。為了進(jìn)一步檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果，紀(jì)委在月底組織了紀(jì)律知識測試，黨員測試參與率達(dá) 100%，合格率 100%，優(yōu)秀率達(dá)87%，測試成績較好。

　2.組織現(xiàn)場教學(xué)，前往廉政教育基地參觀。7 月，組織領(lǐng)導(dǎo)干部、各支部書記以及紀(jì)檢員前往廉政教育基地參觀學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加深了大家時(shí)刻自警自律、廉潔從政的思想。

　3.及時(shí)組織學(xué)習(xí)新《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，下發(fā)文件要求各黨支部把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《條例》作為當(dāng)前的一項(xiàng)重要政治任務(wù)抓實(shí)、抓好，在支部學(xué)習(xí)群中共享《條例》全文以及專家學(xué)者對《條例》的解讀，同時(shí)公司紀(jì)委開展了新《條例》知識答題活動，要求以支部為單位組織答題考試，紀(jì)委對考試情況進(jìn)行抽查監(jiān)督，要求各支部高度重視，認(rèn)真組織，確�？荚噷W(xué)習(xí)實(shí)效。對未抽查到的支部要求上報(bào)考試情況并附帶圖片資料，確保答題考試活動順利有序開展，達(dá)到以考促學(xué)，學(xué)以致用的目的。

　二是抓警示教育。年初按照駐廳紀(jì)檢組要求，為認(rèn)真落實(shí)黨的十九大報(bào)告關(guān)于加強(qiáng)紀(jì)律教育，強(qiáng)化紀(jì)律執(zhí)行，讓黨

　員、干部知敬畏、存戒懼、守底線以及中紀(jì)委強(qiáng)化警示教育，充分發(fā)揮典型案例和違紀(jì)違法干部懺悔錄的反面教材作用的要求，在我公司下屬 22 家單位中針對《貪腐的代價(jià)--黨的十八大以來嚴(yán)重違紀(jì)違法典型案例警示錄》中節(jié)選的 6 份資料進(jìn)行宣講學(xué)習(xí)，通過真實(shí)的案例讓大家更加清醒的認(rèn)識到貪腐的代價(jià)，教育引導(dǎo)黨員干部要以反面典型為鏡，把自己擺進(jìn)去，認(rèn)真思考，積極開展自查自糾。讓黨員干部對違紀(jì)違法典型案例有了更直觀的了解，反面教材的展示，進(jìn)一步讓廣大黨員干部切身體會到了違紀(jì)違法犯罪的危害后果，并從中汲取教訓(xùn)，做到知敬畏、明底線、受警醒，要以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)的作風(fēng)不斷錘煉自己的意志和品質(zhì)，筑牢思想防線，繃緊紀(jì)律之弦。

　(三)強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，日常監(jiān)督與專項(xiàng)監(jiān)督相結(jié)合

　一是加強(qiáng)日常監(jiān)督。主要在運(yùn)用第一種形態(tài)上下功夫，讓紅紅臉，出出汗成為常態(tài)。20XX 年，每季度對各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展情況開展常規(guī)監(jiān)督檢查，通過查看資料、個(gè)別談話的方式了解各部門對中央出臺的各項(xiàng)規(guī)定以及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹落實(shí)情況。走訪檢查過程中，認(rèn)真聽取各店負(fù)責(zé)人匯報(bào)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展情況，了解店內(nèi)的經(jīng)營業(yè)務(wù)開展?fàn)顩r和存在的問題。同時(shí)和店內(nèi)中層以上干部進(jìn)行座談，就加強(qiáng)改進(jìn)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作征求意見、建議。通過多頻次的基層交流，及時(shí)掌握各部

　門黨員干部的思想動態(tài)，查找日常管理漏洞，發(fā)現(xiàn)和糾正苗頭性、傾向性問題，充分實(shí)現(xiàn)抓早抓小抓常態(tài)。

　二是加強(qiáng)節(jié)日專項(xiàng)檢查。除了日常開展監(jiān)督檢查外，組織節(jié)前專項(xiàng)檢查也已成為常態(tài)化、制度化。專項(xiàng)檢查的內(nèi)容主要有：公車的使用管理、人員在崗情況、公款接待和公款購買高檔白酒等。通過車輛的現(xiàn)場核對，人員在崗在位情況與簽到冊的核對，財(cái)務(wù)憑證和報(bào)銷發(fā)票的查閱，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)使用公車使用和人員不假外出情況。今年中秋國慶期間，紀(jì)委牽頭，抽調(diào)監(jiān)察室、財(cái)務(wù)審計(jì)部、資產(chǎn)后勤部、企業(yè)發(fā)展部、人力資源部和黨政辦各職能部門負(fù)責(zé)人成立監(jiān)督檢查小組，制定具體檢查工作方案，召開檢查動員會議，進(jìn)一步明確檢查要求和檢查組成員的分工情況，通過采取明察暗訪、個(gè)別談話、接受舉報(bào)、查閱賬目和相關(guān)資料等方式對公司下屬的 22 家單位以及總公司機(jī)關(guān)開展節(jié)日期間工作紀(jì)律、作風(fēng)問題和廉潔自律等情況的專項(xiàng)檢查。通過監(jiān)督檢查，去釋放執(zhí)紀(jì)越來越嚴(yán)的信號，讓員工時(shí)刻保持警醒，不觸底線，不越紅線。

　三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)招標(biāo)監(jiān)督。主要對招標(biāo)公告公布、投標(biāo)、開標(biāo)、評標(biāo)、定標(biāo)、合同簽訂等具體環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，確保程序上符合規(guī)范，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)制度的落實(shí),較好地預(yù)防了腐敗和不正之風(fēng)等行為的發(fā)生。

　(四)加強(qiáng)中層干部管理，深化隊(duì)伍建設(shè)

　一是組織定期廉政談話。紀(jì)委書記堅(jiān)持每半年與各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行一次廉政談話，5 月，紀(jì)委書記分別對公司 6 名職能部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行了作風(fēng)建設(shè)廉政談話;7 月至 9 月，分別對 22 個(gè)下屬單位的一把手進(jìn)行了落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的集中廉政談話，談話主要重申各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定以及公司相關(guān)制度，并聽取各部門是如何開展本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，談話中，各部門一把手也表示會繼續(xù)加強(qiáng)部門內(nèi)部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，通過談話交流，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識，提高了貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個(gè)責(zé)任的自覺性。

　二是嚴(yán)格執(zhí)行逢提必考。嚴(yán)格按照公司《中層干部選拔任用工作辦法》，組織開展干部任前廉政考試，考試試卷結(jié)合年初公司紀(jì)委下發(fā)的《崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控手冊》以及中央新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》已經(jīng)及時(shí)更新考試內(nèi)容，使得更加貼合工作實(shí)際，20XX年提拔任用中層干部4名，共組織 4 次任前廉政考試，其中有一名干部考試不合格，暫緩任用，在后面安排的補(bǔ)考中，廉政成績合格后進(jìn)行任用，通過嚴(yán)格考試紀(jì)律，進(jìn)一步增強(qiáng)新任干部廉潔自律和繼續(xù)堅(jiān)持學(xué)習(xí)廉政法規(guī)的自覺性，提高他們的廉潔勤政意識和法紀(jì)意識。

　三是建立《黨員干部廉政檔案》制度。為了進(jìn)一步加強(qiáng)對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督，及時(shí)掌握黨員干部廉潔從

　業(yè)情況，推進(jìn)黨員干部廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作落實(shí)，建立了《黨員干部廉政檔案》制度，20XX年共計(jì)為了 39 名黨員干部建立了廉政檔案，為干部的晉升提供直接參考依據(jù)。

　(五)強(qiáng)化崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控

　堅(jiān)持預(yù)防為主，創(chuàng)新開展重要崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控。年初公司紀(jì)委下發(fā)了《崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控手冊》，《手冊》中明確規(guī)定了各部門關(guān)鍵崗位潛在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和預(yù)防措施，20XX年主要針對《手冊》的貫徹落實(shí)和經(jīng)營業(yè)務(wù)中不廉潔行為開展監(jiān)督檢查工作。結(jié)合《手冊》中規(guī)定的內(nèi)容各店進(jìn)一步建立完善關(guān)鍵崗位負(fù)責(zé)人廉政風(fēng)險(xiǎn)檔案，通過排查廉政風(fēng)險(xiǎn)、評估風(fēng)險(xiǎn)等級、建立防控措施、強(qiáng)化責(zé)任追究等環(huán)節(jié)，最大限度地減少腐敗滋生的土壤條件，最大限度地減少黨員干部犯錯(cuò)誤機(jī)會。

　同時(shí)紀(jì)委書記分別走訪各店，與關(guān)鍵崗位進(jìn)行了廉政意識和經(jīng)營業(yè)務(wù)中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的交流座談，通過資料查看和交流，每個(gè)崗位都能清醒意識到本崗位潛在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，也通過《手冊》中的預(yù)防措施積極執(zhí)行落實(shí)，同時(shí)也聽取了各店在落實(shí)過程中遇到問題以及建議，同時(shí)了解到在一線又新出現(xiàn)一些關(guān)鍵崗位也存在潛在廉政風(fēng)險(xiǎn)，在后續(xù)的《手冊》的修訂版中加以更新。《手冊》的貫徹落實(shí)，使得在企業(yè)中監(jiān)督更加具有針對性，進(jìn)一步助推企業(yè)朝更加科學(xué)、

　更加健康、更加穩(wěn)定的方向發(fā)展，充分實(shí)現(xiàn)紀(jì)檢工作的保駕護(hù)航作用。

　二、2020 年工作任務(wù)

　20XX 年，通過扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作，公司黨風(fēng)廉政建設(shè)水平得到了有效提升，廣大黨員干部的四個(gè)意識顯著增強(qiáng)，黨建與業(yè)務(wù)經(jīng)營工作也得到一定的融合促進(jìn)，風(fēng)險(xiǎn)防控能力和整體管理水平有了較大提升。在肯定成績的同時(shí)，我們也更應(yīng)該清醒地看到，公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作仍然存在一些不容忽視的問題，一是全面從嚴(yán)治黨，嚴(yán)的不均衡，存在一定程度上的層層衰減;二是由于一線經(jīng)營業(yè)務(wù)繁重復(fù)雜，個(gè)別部門對于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視程度還不夠;三是有效的民主監(jiān)督氛圍還不夠濃厚;四是批評與自我批評、紅臉出汗等有效的氛圍約束機(jī)制還有待加強(qiáng)。

　2020 年，總公司紀(jì)檢監(jiān)察工作的指導(dǎo)思想是：以書記新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)十九屆中央紀(jì)委四次全會和十三屆省紀(jì)委四次全會工作部署，不忘初心、牢記使命，增強(qiáng)四個(gè)意識，堅(jiān)定四個(gè)自信，堅(jiān)決做到兩個(gè)維護(hù)。加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，督促協(xié)助黨組織推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，堅(jiān)決破除形式主義、官僚主義。認(rèn)真履行監(jiān)督第一職責(zé)，強(qiáng)化日常監(jiān)督和精準(zhǔn)監(jiān)督，貫通運(yùn)用四種形態(tài)。圍繞公司全年工作目標(biāo)，把預(yù)防和懲治相結(jié)合的廉潔工作機(jī)制貫穿到全年各項(xiàng)工作之中，為公司發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。

　(一)突出政治監(jiān)督，堅(jiān)決做到兩個(gè)維護(hù)。堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。通過全程參與公司黨委會議、黨委中心組學(xué)習(xí)會議、總經(jīng)理辦公會以及各級黨組織三會一課、民主生活會等組織活動，加強(qiáng)對黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則、民主集中制等黨內(nèi)法規(guī)制度落實(shí)情況的日常監(jiān)督，進(jìn)一步增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性和戰(zhàn)斗性。通過全程參與不忘初心、牢記使命主題教育活動，整治形式主義、官僚主義，違規(guī)收送禮金等專項(xiàng)活動，強(qiáng)化對踐行四個(gè)意識、書記總書記重要講話和指示批示中指出的突出問題、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署等情況的監(jiān)督，督促引導(dǎo)各級黨組織和黨員干部增強(qiáng)四個(gè)意識、堅(jiān)定四個(gè)自信、做到兩個(gè)維護(hù)。

　(二)提高政治站位，堅(jiān)定公司發(fā)展的政治屬性。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，是中國特色社會主義最本質(zhì)的特征，也是國企的獨(dú)特優(yōu)勢，公司作為行業(yè)唯一的大型國有企業(yè)，要充分發(fā)揮大型國企的信譽(yù)優(yōu)勢。所以首先要堅(jiān)定公司發(fā)展的政治屬性。切實(shí)推動公司各級黨員干部深化對公司政治屬性的認(rèn)識，全面貫徹落實(shí)十九大會議精神，不斷增強(qiáng)四個(gè)意識，樹立更加全面完整的績效觀，將黨的路線方針和決策部署映射到公司的發(fā)展戰(zhàn)略和生產(chǎn)任務(wù)上來。把黨高度集中統(tǒng)一的思想意志、凝心聚力的思想優(yōu)勢轉(zhuǎn)化到公司全體黨員和廣大員工的思想共識、價(jià)值共識、行動共識上;把黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和

　黨員先鋒模范作用轉(zhuǎn)化到公司的戰(zhàn)略、制度執(zhí)行力上;把黨的組織原則、民主集中制等組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化到公司的決策、組織效率上;把黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨、人民對美好生活的向往轉(zhuǎn)化到公司的客戶滿意、員工獲得感上。

　(三)明確職責(zé)定位，認(rèn)真履行監(jiān)督第一職責(zé)。紀(jì)委是黨內(nèi)監(jiān)督的專責(zé)機(jī)關(guān)，監(jiān)督是第一責(zé)任，要堅(jiān)決把監(jiān)督挺在前面，做實(shí)做細(xì)監(jiān)督職責(zé)，持續(xù)打好四種形態(tài)組合拳。堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面、把監(jiān)督挺在前面，貫通運(yùn)用四種形態(tài)，探索強(qiáng)化監(jiān)督職能，特別是把日常監(jiān)督實(shí)實(shí)在在做起來、做到位，敢于監(jiān)督，善于監(jiān)督，規(guī)范監(jiān)督。統(tǒng)籌運(yùn)用紀(jì)法兩把尺子，聚焦重點(diǎn)人、重點(diǎn)事，精準(zhǔn)監(jiān)督、精準(zhǔn)識別、精準(zhǔn)發(fā)力，讓監(jiān)督長牙、紀(jì)律帶電。協(xié)助公司黨委全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨工作，持續(xù)開展對主體責(zé)任履行情況的專項(xiàng)檢查，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，督促各級黨組織、黨員干部認(rèn)真落實(shí)監(jiān)督責(zé)任，層層夯實(shí)管黨治黨政治責(zé)任特別是各級黨組織主要負(fù)責(zé)人的第一責(zé)任，使主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任貫通協(xié)同、形成合力。

　主動、嚴(yán)肅、具體地履行日常監(jiān)督職責(zé)，切實(shí)做到監(jiān)督常在、形成常態(tài)，緊盯關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)，突出公車使用、公務(wù)接待、工作紀(jì)律等問題，加強(qiáng)廉潔過節(jié)監(jiān)督檢查。緊盯關(guān)鍵少數(shù)，切實(shí)形成監(jiān)督與接受監(jiān)督的濃厚氛圍和良好習(xí)慣。加強(qiáng)廉政教育，開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)宣傳，弘揚(yáng)廉政文化，營造全面從嚴(yán)治黨良好氛圍。

　(四)探索建立大監(jiān)督體系。結(jié)合公司實(shí)際，積極探索建立大監(jiān)督體系。加強(qiáng)對職能部門監(jiān)督的再監(jiān)督，使各公司、各部門摒棄出現(xiàn)問題都等著黨委、紀(jì)委去處理的片面認(rèn)識，建立健全黨委全面監(jiān)督、紀(jì)委專責(zé)監(jiān)督、黨的工作部門職能監(jiān)督、黨的基層組織日常監(jiān)督、黨員民主監(jiān)督的黨內(nèi)監(jiān)督體系，使監(jiān)督主體更加全面清晰，監(jiān)督責(zé)任更加細(xì)致明確。進(jìn)一步打造黨內(nèi)監(jiān)督更加體系化、制度化的保障機(jī)制，將監(jiān)督力量播撒到生產(chǎn)經(jīng)營管理的全過程，把有效管用作為衡量監(jiān)督工作是否到位、是否做實(shí)的重要標(biāo)準(zhǔn)。

　(五)尋求一崗雙責(zé)中雙責(zé)的平衡。各下屬單位的一把手既要承擔(dān)業(yè)務(wù)經(jīng)營工作，又要對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)。隨著公司外部環(huán)境競爭不斷加劇，在履行雙責(zé)的時(shí)候總是傾向于業(yè)務(wù)經(jīng)營的一側(cè)。為改變這一現(xiàn)狀，一方面要把履行管黨治黨責(zé)任的情況作為硬指標(biāo)、硬任務(wù);另一方面要認(rèn)真探索黨建和業(yè)務(wù)經(jīng)營的有效融合點(diǎn)，發(fā)揮黨組織和黨員先進(jìn)性的模范效應(yīng)，推動兩個(gè)責(zé)任向基層延伸，實(shí)現(xiàn)真正意義上的一崗雙責(zé)。

　(六)持之以恒糾正四風(fēng)，深化專項(xiàng)整治工作。發(fā)生在群眾身邊的四風(fēng)和腐敗問題，直接損害群眾的切身利益，啃食群眾的獲得感，破壞黨的形象。今年要以三個(gè)專項(xiàng)整治工作為重點(diǎn)，進(jìn)一步細(xì)化排查相關(guān)問題，及時(shí)發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違法的蛛絲馬跡，以零容忍態(tài)度發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，通報(bào)曝光典型

　案件。要加強(qiáng)對中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，馳而不息糾四風(fēng)，重點(diǎn)查處公車私用問題、違規(guī)收送禮金和名貴特產(chǎn)問題、形式主義、官僚主義等問題。堅(jiān)決糾正個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部不擔(dān)當(dāng)不作為慢作為亂作為，庸懶散慢虛和工作方法簡單粗暴的問題。加強(qiáng)常態(tài)化檢查，以更大力度整治形式主義和官僚主義，不斷促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，大力弘揚(yáng)廉政文化，樹立新風(fēng)正氣。

　(七)加強(qiáng)自身建設(shè)，提高執(zhí)紀(jì)水平。加強(qiáng)自身政治建設(shè)，要深入學(xué)習(xí)書記新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，帶頭做到兩個(gè)維護(hù)。加大學(xué)習(xí)教育力度，以《紀(jì)律處分條例》《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)規(guī)則》《監(jiān)察法》為主要內(nèi)容，深入開展理論學(xué)習(xí)。加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)，敢于擔(dān)當(dāng)，敢于較真碰硬，堅(jiān)決同違紀(jì)違法行為作斗爭，決不能回避矛盾、當(dāng)老好人。要嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神，不搞特權(quán)，力戒形式主義、官僚主義。要謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁，平等待人、踏實(shí)干事，不能口大氣粗、盛氣凌人。作為執(zhí)紀(jì)者要嚴(yán)格執(zhí)行新修訂的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則，依規(guī)依紀(jì)依法履行職責(zé)，自覺接受監(jiān)督。對于反映紀(jì)檢監(jiān)察干部的問題，做到有線索必核、有案必查、失責(zé)必問，堅(jiān)決防止燈下黑，努力打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。

　同志們，新形勢、新任務(wù)，對公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提出了更高要求，我們要以書記新時(shí)代中國特色社會主義思想

　為指導(dǎo)，不忘初心，牢記使命，嚴(yán)格按照中、省、廳黨組、駐廳紀(jì)檢組和公司黨委決策部署，嚴(yán)字當(dāng)頭、實(shí)字托底，步步深入、善作善成，不斷增強(qiáng)全面從嚴(yán)治黨的系統(tǒng)性、創(chuàng)造性、實(shí)效性，努力開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作新局面，助力新形勢下公司追趕超越新篇章作出新的更大貢獻(xiàn)!

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