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創(chuàng)業(yè)型中小電子商務(wù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理策略

發(fā)布時(shí)間:2019-08-19 來(lái)源: 歷史回眸 點(diǎn)擊:


  摘 要:我國(guó)的中小企業(yè),其創(chuàng)業(yè)與發(fā)展的方向多為電子商務(wù),但現(xiàn)階段的創(chuàng)業(yè)型中小電子商務(wù)企業(yè)還存在很多問(wèn)題。因此,本文對(duì)創(chuàng)業(yè)型中小電商發(fā)展現(xiàn)狀加以分析,并對(duì)中小電商在創(chuàng)業(yè)與初級(jí)發(fā)展階段的經(jīng)營(yíng)管理與發(fā)展策略進(jìn)行闡述與討論,以期為我國(guó)電子商務(wù)的進(jìn)一步發(fā)展做出一點(diǎn)貢獻(xiàn)。
  關(guān)鍵詞:中小電商企業(yè) 經(jīng)營(yíng)管理 企業(yè)定位
  中圖分類號(hào):F724.6 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):2096-0298(2017)09(a)-018-02
  近年來(lái),隨著我國(guó)科學(xué)技術(shù)水平不斷提升與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,人們的消費(fèi)理念與消費(fèi)方式發(fā)生了天翻地覆的變化,在人們不斷增加的物質(zhì)文化需求的推動(dòng)下,我國(guó)的電子商務(wù)行業(yè)得以迅猛發(fā)展,產(chǎn)業(yè)規(guī)模迅速擴(kuò)大,已經(jīng)逐漸成為我國(guó)的支柱性產(chǎn)業(yè)之一,中小電子商務(wù)企業(yè)也不斷涌現(xiàn),極大地推動(dòng)了我國(guó)商品經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
  1 創(chuàng)業(yè)型中小電商企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀
  1.1 電子商務(wù)行業(yè)的迅猛發(fā)展
  我國(guó)的電子商務(wù)行業(yè)在計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的支持和淘寶、京東等大型電子商務(wù)平臺(tái)的帶動(dòng)下,短短十幾年已經(jīng)形成亞太地區(qū)重要產(chǎn)業(yè)形式。截至2016年,我國(guó)的電子商務(wù)市場(chǎng)已經(jīng)達(dá)到了690億元的龐大規(guī)模,并始終保持高速增長(zhǎng),以電子商務(wù)為主要交易形式的B2C市場(chǎng)已經(jīng)占據(jù)世界B2C市場(chǎng)的榜首地位。據(jù)預(yù)測(cè),至2019年,我國(guó)的電子商務(wù)市場(chǎng)將會(huì)達(dá)到1700億元的交易規(guī)模。
  1.2 中小電子商務(wù)企業(yè)作用明顯
  我國(guó)電子商務(wù)市場(chǎng)的飛速發(fā)展,也吸引了眾多中小型企業(yè)的加入,已經(jīng)初步形成了電子商務(wù)生態(tài)環(huán)境,并顯露出日間激烈的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),F(xiàn)階段的電子商務(wù)行業(yè)中,創(chuàng)業(yè)型中小企業(yè)十分具有發(fā)展?jié)摿,逐漸會(huì)成為我國(guó)電子商業(yè)行業(yè)發(fā)展的主力。這是由于中小電商企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模較小,企業(yè)轉(zhuǎn)型更加靈活而便利,能夠敏銳地發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)需求的變化,同時(shí),中小電商的組織成本較低,無(wú)論是采取戰(zhàn)略擴(kuò)張還是戰(zhàn)略收縮,都不至于給企業(yè)帶來(lái)傷筋動(dòng)骨的風(fēng)險(xiǎn)。
  1.3 中小電子商務(wù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理混亂
  但同時(shí),創(chuàng)業(yè)型的中小電商也存在著管理混亂等情況,企業(yè)的運(yùn)行與管理制度滯后于企業(yè)的發(fā)展態(tài)勢(shì),而企業(yè)經(jīng)營(yíng)者又缺少相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或管理能力,無(wú)法采取有效地激勵(lì)策略和懲罰機(jī)制,往往只能依靠直覺(jué)來(lái)進(jìn)行企業(yè)管理。這種情況下,企業(yè)無(wú)法向員工提供安全感和歸屬感,員工無(wú)法安定下來(lái)為企業(yè)工作,導(dǎo)致跳槽和挖墻角事情頻出,企業(yè)留不住人才,自然也就難以維系。因此,創(chuàng)業(yè)型的中小電商企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵措施,就是調(diào)整經(jīng)營(yíng)與管理策略,創(chuàng)新管理制度,并引進(jìn)先進(jìn)的管理模式,來(lái)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的平穩(wěn)運(yùn)行[1]。
  2 創(chuàng)業(yè)型中小電商發(fā)展策略調(diào)整
  2.1 精準(zhǔn)定位,明確發(fā)展方向
  現(xiàn)代化的商業(yè)市場(chǎng)每時(shí)每刻都在發(fā)生變化,以往的創(chuàng)業(yè)方法和成功者的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)無(wú)法為創(chuàng)業(yè)型的中小電商提供范例,企業(yè)的發(fā)展智能依靠經(jīng)營(yíng)者充分利用自身優(yōu)勢(shì),緊跟時(shí)代的變化潮流,對(duì)企業(yè)自身進(jìn)行精準(zhǔn)定位,并明確企業(yè)發(fā)展方向。此外,中小電商還需要積極進(jìn)行企業(yè)轉(zhuǎn)型和戰(zhàn)略變更,不斷在激烈競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境中沖出一席之地,來(lái)獲得更加廣闊的發(fā)展空間。
  企業(yè)的生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)一定是在市場(chǎng)環(huán)境下進(jìn)行的,市場(chǎng)環(huán)境的變化一定會(huì)導(dǎo)致企業(yè)產(chǎn)生相應(yīng)的變化,這種變化有可能帶來(lái)企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,也有可能將企業(yè)拉下深淵,只有看清時(shí)代發(fā)展方向,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的精準(zhǔn)定位,打破思維慣性,了解市場(chǎng)受眾的真實(shí)需求,才能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。例如,進(jìn)口母嬰品牌限時(shí)特賣(mài)商城的“蜜芽”,原本只是一個(gè)小型網(wǎng)店,在了解市場(chǎng)受眾“購(gòu)買(mǎi)高質(zhì)量、低價(jià)格的母嬰產(chǎn)品”的真實(shí)需求之后,明確自身市場(chǎng)定位,即“進(jìn)口母嬰產(chǎn)品”“限時(shí)”“特賣(mài)”,獲得了真格基金和險(xiǎn)峰華興投資,才造就了今天企業(yè)市場(chǎng)估值超過(guò)100億的大型電子商務(wù)平臺(tái)。
  2.2 結(jié)構(gòu)調(diào)整,引進(jìn)先進(jìn)理念
  創(chuàng)業(yè)型的中小電商企業(yè)在追求發(fā)展與提升時(shí),應(yīng)當(dāng)不斷加強(qiáng)生產(chǎn)與組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整,積極引進(jìn)先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)與管理理念,從而提升企業(yè)整體實(shí)力與競(jìng)爭(zhēng)能力。同時(shí),根據(jù)受眾的實(shí)際訴求來(lái)積極進(jìn)行企業(yè)的業(yè)務(wù)調(diào)整與轉(zhuǎn)型,提高對(duì)產(chǎn)品供應(yīng)鏈的管理與控制,從而實(shí)現(xiàn)高速發(fā)展。創(chuàng)業(yè)型的中小電商企業(yè)還應(yīng)該不斷提高生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的水平和效率。以往的中小型電子商務(wù)企業(yè)大多會(huì)同生產(chǎn)加工廠商合作,向其提供銷(xiāo)售平臺(tái),這種產(chǎn)銷(xiāo)分離的方式,導(dǎo)致電商企業(yè)只關(guān)心產(chǎn)品銷(xiāo)售情況,而忽視了產(chǎn)品的生產(chǎn)質(zhì)量,而生產(chǎn)廠商則由于缺少市場(chǎng)的真實(shí)數(shù)據(jù),與電商之間的信息嚴(yán)重不對(duì)稱,無(wú)法明確自身發(fā)展的漏洞與缺陷,就很難實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。因此,創(chuàng)業(yè)型的中小電商企業(yè)應(yīng)當(dāng)大力提高產(chǎn)品的附加值,加強(qiáng)對(duì)于產(chǎn)品的質(zhì)量管理與控制,根據(jù)市場(chǎng)反饋的真實(shí)數(shù)據(jù)來(lái)分析受眾的真實(shí)需求,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與布局,不斷進(jìn)行產(chǎn)品的質(zhì)量提升與生產(chǎn)創(chuàng)新。
  例如,原創(chuàng)業(yè)型中小電商,針對(duì)美妝產(chǎn)品進(jìn)行精品限量團(tuán)購(gòu)的“團(tuán)美網(wǎng)”在經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的經(jīng)營(yíng)與發(fā)展之后,明確自身的發(fā)展缺陷與問(wèn)題,積極進(jìn)行企業(yè)轉(zhuǎn)型,制定了“不求銷(xiāo)量,只求質(zhì)量”的發(fā)展目標(biāo),向受眾提供更具性價(jià)比的美妝產(chǎn)品,并改名“聚美優(yōu)品”,全新面市,堅(jiān)持以正規(guī)代理商、從正規(guī)取代采購(gòu)商品,并對(duì)商品進(jìn)行嚴(yán)格質(zhì)量檢驗(yàn),從而獲得了受眾的支持與信任,從2010年3月~2013年12月,不到4年的時(shí)間聚美優(yōu)品的年銷(xiāo)售額就已經(jīng)突破了60億元,并在2014年在美國(guó)紐約證券交易所成功上市。這是創(chuàng)業(yè)型中小電商成功轉(zhuǎn)型的范例。
  2.3 創(chuàng)新制度,加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理
  中小電商企業(yè)在創(chuàng)業(yè)與發(fā)展時(shí),應(yīng)當(dāng)大力建設(shè)并發(fā)展具有企業(yè)自身特色的企業(yè)文化與集體價(jià)值觀,并制定科學(xué)合理的企業(yè)生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)理念,并將其貫徹于落實(shí)下來(lái)。創(chuàng)業(yè)型中小電子商務(wù)企業(yè)需要著重樹(shù)立企業(yè)形象、提高企業(yè)影響力并形成自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),為企業(yè)員工提供安全感和歸屬感,從而使員工培養(yǎng)出足夠的職業(yè)素養(yǎng),并通過(guò)調(diào)整企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)管理模式,創(chuàng)新組織架構(gòu)、樹(shù)立品牌形象等方面的工作來(lái)營(yíng)造良好的企業(yè)生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)氛圍。在管理制度的制定方面,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者與管理人員需要以身作則,從自身做起,加強(qiáng)自我管理,并嚴(yán)格遵循公平、公正與透明化原則,從而保證管理制度的有效落實(shí)[2]。

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