我站在這里，居然有一種緊張感，雖然我見過許多大場(chǎng)面。讀高中時(shí)我也憧憬過北大，但沒能考上。所以很羨慕你們。

　　每個(gè)人都面臨著自我形象如何體現(xiàn)的問題，這影響個(gè)人生活和工作，我想在色彩方面能給大家一些幫助，我想給大家介紹色彩新概念，裝扮新原則。

　　形象于每個(gè)人的重要性在于它是個(gè)人能力的廣告，從外表上體現(xiàn)能力，形象做得好，可使內(nèi)外等值；
做得不好，縱使你滿腹經(jīng)滿綸，站在人堆中，也不會(huì)被人認(rèn)可。新的時(shí)代應(yīng)該有新的思想觀，如果說五四運(yùn)動(dòng)改造了人們的思想、意識(shí)形態(tài)等內(nèi)在的東西，那么21世紀(jì)我們要完善我們的外表，我們要重視起我們的形象，在未出校門之前，就開始關(guān)心自己的形象，樹立起對(duì)美的追求的意識(shí)，同時(shí)學(xué)會(huì)適合自己的妝扮方法，這樣我們才能更好去適應(yīng)社會(huì)。

　　我是日本畢業(yè)的，然后到國(guó)內(nèi)開了一家色彩工作室。在和日本歐美女性的接觸中，我發(fā)現(xiàn)中國(guó)女性和國(guó)外女性有個(gè)很有趣的區(qū)別。中國(guó)女性在一起談?wù)撟约憾疾徽J(rèn)可自己，總喜歡說自己那里不好，不是腰粗就是腿粗，總喜歡挑自己毛病，很少抬高自己，談自己優(yōu)點(diǎn)。甚至有點(diǎn)以此為榮的問題，“你還腰粗，那我就見不得人了”。這樣就使得自己對(duì)自己失去信心，不利于培養(yǎng)自己。

　　正確的心態(tài)，應(yīng)是先接受自己，盡管長(zhǎng)像和身材是天生的，但后天素質(zhì)是可以憑努力來(lái)獲取的，只有這樣，我們才可以接著往下談。

　　要妝扮好自己的形象，首先一步是發(fā)現(xiàn)，接受自己，從了解自己入手，包括顏色、款式、風(fēng)格、發(fā)型、包、鞋、眼鏡等各個(gè)方面：把自己了解透了，就去學(xué)習(xí)一些技巧，進(jìn)而把自己“武裝”起來(lái)，這樣馬上就可美麗起來(lái)。這樣講到能太抽象了點(diǎn)，舉幾個(gè)實(shí)例來(lái)說明問題 。比如你發(fā)現(xiàn)自己眼睛很好看，那你試著用各種技巧來(lái)妝扮好你的眼睛，讓它成為吸引人的地方，這樣別人看你時(shí)就會(huì)一心只關(guān)注你的眼睛，而忘記、忽略你很多的缺點(diǎn)，別人記住的將是一個(gè)有著一雙漂亮眼睛的女孩。再比如你可能五官不好，但臉型還不錯(cuò)，這時(shí)你就應(yīng)該研究一下發(fā)型。先看很多的發(fā)型雜志，研究自己的臉型，形成一個(gè)互相配合的概念。這里有一個(gè)鐵的原則是，臉型與發(fā)型相反，然后確定你頭發(fā)量的概念。這時(shí)你再去找發(fā)型師，與他交流探討，內(nèi)容包括身份，工作環(huán)境，臉型等，當(dāng)然你應(yīng)該給發(fā)型師以足夠的機(jī)會(huì)，不能因?yàn)橐淮尾缓镁蛽Q發(fā)型師，事實(shí)上沒有第一次就令人滿意的，只有不斷交流才可能找到特別適合的發(fā)型，這樣做之后，你就可以用你的頭發(fā)去吸引別人，這樣你便有了自己個(gè)性化的東西。

　　妝扮自己最重要的兩項(xiàng)東西是色彩和風(fēng)格。當(dāng)然女性還有一個(gè)化妝技巧的問題，下面我就開始談與我專業(yè)有關(guān)的色彩理論。

　　什么是我適合的色彩?這是一個(gè)新的概念，其實(shí)認(rèn)識(shí)色彩很早就開始了，逐漸形成對(duì)色彩的選擇和決定意識(shí)。但色彩又困撓著大家，買衣服可能在店里還感覺不錯(cuò)，到家里就不好了。

　　這里必須區(qū)分兩個(gè)概念，喜歡的顏色未必適合自己，兩者并不一致。對(duì)于個(gè)人而言，兩者都必須搞清，然后在適合自己的顏色中找喜歡的顏色，那么應(yīng)如何選擇適合自己的顏色?首先應(yīng)打破對(duì)顏色的使用慣性，覺得不穿這種顏色就沒有安全感。

　　這里我想，為大家提供一套科學(xué)體系，就是色彩季節(jié)理論，顏色肉眼能見的有七千萬(wàn)種，日常生活中用到的不過幾百種，大致可分為兩類，暖色系和冷色系。顏色受亮度，溫度影響呈現(xiàn)不同調(diào)子的感覺，再加上沉重與輕淡進(jìn)行分類，就大致把顏色分為四類，與季節(jié)自然色一致，每季有30多個(gè)代表色。

　　相應(yīng)的，人也可按顏色來(lái)劃分，按膚色、頭發(fā)、眉毛、眼睛、嘴唇等人體色特征劃分。每個(gè)人都存在著色的差異，這主要是因?yàn)樯�素組合不同。人體有三大色素，黑色素、血紅素和血色素。基因決定三大色素的組合比例。

　　另外還要解決一個(gè)配色的關(guān)鍵問題，衣服的顏色是用來(lái)襯托臉的，讓大家注意你的臉，所以配色便是按自己皮膚顏色來(lái)選適合自己的顏色。人也可分為四大類，因此便有了最適合自己的色彩群，在一人生的重要時(shí)刻就應(yīng)著自己的第一色彩群，其他時(shí)刻可以盡情穿自己喜歡的顏色。

　　接著于女士分別選了春、夏、秋、冬四個(gè)模特，分別著以春、夏、秋、冬的顏色搭配。并分別就春、夏、秋、冬四種類型的人談了服飾裝扮的技巧與應(yīng)注意的問題。

　　冬季型人應(yīng)著鮮艷，分明對(duì)比的顏色，不應(yīng)帶金色。

　　春季型人不怕光澤，嬌嫩，顏色不宜過舊，適合穿粉，帶金色飾品。

　　秋季型人應(yīng)穿暖色系顏色，適合金棕色。

　　夏季型人適合冷色系、中、淡、輕色。

　　把握住了色彩，就能把握好其他，提高審美觀。

　　最后我要說的是，美到底是什么概念?就我而言，美是一種堅(jiān)韌的，持續(xù)不斷的為自己的努力，有人說美是投資，我不贊同。如果說投資的話，也只能是時(shí)間投資，而非單純金錢投資。美是一種品位，容顏會(huì)老，但氣質(zhì)是靠努力獲得，而這需要的是時(shí)間投資，不斷通過別人的反饋來(lái)樹立自信心，這樣即使每天早起一點(diǎn)也值得。

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