為認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、區(qū)統(tǒng)一部署，保證商貿(mào)流通市場(chǎng)供應(yīng)，確保市場(chǎng)有序運(yùn)行，按照區(qū)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求，結(jié)合商貿(mào)系統(tǒng)行業(yè)特點(diǎn)，特制定商貿(mào)企業(yè)復(fù)工方案如下:

　一、工作原則

　以科學(xué)、規(guī)范、有序?yàn)樵瓌t，立足于“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早診斷、早治療”，做到非必須不復(fù)工（承擔(dān)市場(chǎng)保供職責(zé)的超市除外）、非準(zhǔn)備充分不復(fù)工、非不可替代崗位不上工，對(duì)商貿(mào)企業(yè)復(fù)工實(shí)行備案管理。通過(guò)“外防輸入、內(nèi)控傳染”，將危害降低到最低程度，保護(hù)商貿(mào)企業(yè)職工身體健康和生命安全，維護(hù)市場(chǎng)平穩(wěn)運(yùn)行。

　二、復(fù)工要求

　（一）復(fù)工前準(zhǔn)備工作

　1.防控機(jī)制到位。

　（1）成立疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。企業(yè)要落實(shí)主體責(zé)任，成立疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由商貿(mào)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控和安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)定，確保安全、規(guī)范、有序復(fù)工。

�。�2）制定企業(yè)疫情防控復(fù)工方案。落實(shí)防控措施責(zé)任制度，將責(zé)任分解到部門、落實(shí)到人，實(shí)現(xiàn)班組和個(gè)人全覆蓋。明確職工上崗前排查、外地返宿人員管理、防疫物資準(zhǔn)備、消毒計(jì)劃、體溫測(cè)量、進(jìn)出顧客管理、宣傳引導(dǎo)、隔離

　室建設(shè)等事項(xiàng)。

�。�3）制定處置應(yīng)急預(yù)案。對(duì)出現(xiàn)呼吸道癥狀、發(fā)熱、畏寒、乏力、腹瀉、眼結(jié)膜充血等癥狀的職工，企業(yè)應(yīng)配合衛(wèi)生健康部門做好應(yīng)對(duì)處置等工作，指導(dǎo)其立即到發(fā)熱門診就醫(yī)。發(fā)現(xiàn)確診或疑似病例后，企業(yè)應(yīng)第一時(shí)間將信息上報(bào)屬地，并根據(jù)疫情波及的范圍、發(fā)展趨勢(shì)和區(qū)政府決定，采取臨時(shí)停工或暫時(shí)關(guān)閉措施。

�。�4）主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制。原則上企業(yè)法定代表人或主要負(fù)責(zé)人必須時(shí)刻保證在崗在位（確因特殊原因不在崗位的需授權(quán)相關(guān)分管負(fù)責(zé)人明確責(zé)任），隨時(shí)掌握單位職工情況，做好企業(yè)疫情防控措施落實(shí)及應(yīng)急處置。

　2.人員排查到位。

�。�5）逐一登記造冊(cè)。復(fù)工前要全面排查了解預(yù)備到崗職工情況，實(shí)行實(shí)名制管理，按照“誰(shuí)用工，誰(shuí)管理”的原則，實(shí)現(xiàn)“一企業(yè)一檔案、一班組一臺(tái)賬”，商貿(mào)企業(yè)對(duì)員工的姓名、身份證號(hào)、家庭住址、聯(lián)系電話、假期生活軌跡、從何處返宿、返宿乘坐何種交通工具、乘坐時(shí)間、交通工具的班次號(hào)、是否與發(fā)熱病人有過(guò)密切接觸、是否接觸過(guò)野生動(dòng)物等詳細(xì)信息登記造冊(cè)，以便追溯核查。

�。�6）落實(shí)分類管理。對(duì)于湖北、溫州、睢寧等重點(diǎn)疫區(qū)員工（包括近兩周有湖北和溫州等重點(diǎn)疫區(qū)旅行史、居住史或兩周內(nèi)有與湖北和溫州等重點(diǎn)疫區(qū)人員接觸情況的）暫

　不得返崗；已返崗或特殊需要必須返崗的，企業(yè)必須對(duì)其先行隔離 14 天，并將隔離信息報(bào)屬地，排除疫情后方可上崗，員工自有住房的居家隔離，有集體宿舍的由企業(yè)安排臨時(shí)單間宿舍隔離，排除疫情后方可上崗，期間不得與其他員工進(jìn)行接觸。優(yōu)先安排本地或疫情輕微地區(qū)的職工復(fù)工。

�。�7）加強(qiáng)人員管理。到崗職工要簽訂未到過(guò)重點(diǎn)疫區(qū)、未接觸疫區(qū)人員等承諾書。做好外來(lái)人員信息登記、手部清潔、體溫測(cè)量和口罩發(fā)放等工作。外來(lái)人員應(yīng)由接待人員陪同到指定場(chǎng)所辦公、休息和就餐。

　3.信息告知到位。

　（8）多渠道宣傳、多措施培訓(xùn)、多方面落實(shí)。復(fù)工前企業(yè)要將疫情情況及防控信息通過(guò)宣傳欄、宣傳頁(yè)、企業(yè)微信、電子大屏等形式告知所有職工。并根據(jù)員工崗位特點(diǎn)，通過(guò)微信群、視頻會(huì)議學(xué)習(xí)、問(wèn)卷測(cè)試問(wèn)答等方式開(kāi)展疫情防控和健康防護(hù)知識(shí)培訓(xùn)增強(qiáng)員工自我防護(hù)意識(shí)，督促員工在日常生產(chǎn)生活中做好自我防護(hù)工作。企業(yè)要在入場(chǎng)、辦公區(qū)、食堂區(qū)、宿舍等公共區(qū)域通過(guò)宣傳提示等方式督促企業(yè)職工科學(xué)佩戴防護(hù)用品、加強(qiáng)個(gè)人衛(wèi)生、推廣健康的生活方式。

　4.設(shè)施物資到位。

�。�9）防控物資準(zhǔn)備。復(fù)工前企業(yè)要做好防護(hù)口罩、測(cè)溫計(jì)、消殺用品、應(yīng)急藥品等疫情防控物資保障及發(fā)放工作，

　物資儲(chǔ)備要保持不少于 3 天用量。積極籌措口罩、75%酒精（脫脂棉）、84 消毒液、消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計(jì)、應(yīng)急藥品等防疫人防物防技防物資，保障疫情應(yīng)對(duì)物資需求。

　（10）防控場(chǎng)所準(zhǔn)備。按照衛(wèi)健委等相關(guān)部門制定的標(biāo)準(zhǔn)，開(kāi)展疫情防護(hù)和隔離工作，根據(jù)外地員工數(shù)量和結(jié)構(gòu)情況，配備符合隔離條件的臨時(shí)隔離間。

　5.經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所防疫到位。

�。�11）做好環(huán)境衛(wèi)生清理和場(chǎng)所消毒。開(kāi)展以環(huán)境整治為主、藥物消殺為輔的病媒生物綜合防治。對(duì)門店、倉(cāng)庫(kù)、食堂、職工宿舍等重點(diǎn)場(chǎng)所進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生清理和藥物消殺。在必要位置設(shè)置洗手設(shè)施和消毒用品，如無(wú)洗手設(shè)備，應(yīng)配備 70-75%的酒精搓手液或免洗手消毒液。加強(qiáng)洗滌劑、消毒劑規(guī)范管理,防止誤用。

　6.安全管控到位。

�。�12）強(qiáng)化安全管理。復(fù)工前企業(yè)要加強(qiáng)復(fù)工安全管理，做到生產(chǎn)、安全、疫情防控“三到位"。完善安全應(yīng)急預(yù)案，對(duì)業(yè)務(wù)流程、關(guān)鍵部位、重點(diǎn)崗位等開(kāi)展全面安全檢查，及時(shí)消除安全生產(chǎn)隱患，確保設(shè)備設(shè)施正常安全運(yùn)行。

�。ǘ�）復(fù)工后防控措施要求

　1.強(qiáng)化職工個(gè)人衛(wèi)生管理。

　建立每日健康檢查制度，由專人負(fù)責(zé)對(duì)每位職工進(jìn)行

　早晚各 1 次的體溫測(cè)量并做好記錄，體溫測(cè)量時(shí)避免集聚，有序有距離排隊(duì)，職工較多的企業(yè)要采取錯(cuò)峰健康檢查制度。體溫超過(guò) 37.3℃人員禁止入職，對(duì)存在發(fā)熱、咳嗽等癥狀的職工，立即指導(dǎo)其到發(fā)熱門診就醫(yī)并視情況報(bào)屬地報(bào)備。有班車的企業(yè)應(yīng)認(rèn)真做好每次出車前的班車消毒，對(duì)每位乘坐班車職工在上班車前進(jìn)行體溫測(cè)量，有發(fā)熱癥狀或未佩戴口罩者不得乘坐班車和進(jìn)入單位；應(yīng)合理安排乘坐班車人數(shù)，避免人員密集。工作期間為全體職工配備防護(hù)口罩，未佩戴口罩職工禁止上崗，定期更換口罩，妥善處理使用后的口罩。食品區(qū)務(wù)必佩戴手套。教育職工注重個(gè)人衛(wèi)生，強(qiáng)化“每個(gè)人是自己健康第一責(zé)任人”的責(zé)任意識(shí)。

　2.強(qiáng)化場(chǎng)內(nèi)整體環(huán)境管理。

　加強(qiáng)室內(nèi)空氣流通。加強(qiáng)職工工作和生活場(chǎng)所自然通風(fēng)和機(jī)械通風(fēng)，保持空氣流通。經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所每日通風(fēng) 2-3 次，每次不少于 30 分鐘。使用集中空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)的場(chǎng)所，須采用全新風(fēng)方式或裝有空氣凈化消毒裝置，方可繼續(xù)運(yùn)行，運(yùn)行時(shí)應(yīng)加大新風(fēng)量和室內(nèi)外換氣次數(shù)。加強(qiáng)對(duì)公用設(shè)施和場(chǎng)地的預(yù)防性消毒并作好記錄�？墒褂糜行У南�毒液，對(duì)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的手扶電梯、手推車、門簾、衛(wèi)生間等公共設(shè)施進(jìn)行擦拭消毒，保持 30 分鐘，每天至少 1 次；對(duì)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所地面，進(jìn)行拖地或噴灑消毒，每天至少 1 次，并根據(jù)客流量適當(dāng)增加消毒次數(shù)。

　 3.強(qiáng)化外來(lái)人員管理。

　外來(lái)人員一律進(jìn)行體溫測(cè)量，佩戴口罩入場(chǎng)。對(duì)未按要求配合的外來(lái)人員一律不得入內(nèi)，必要時(shí)報(bào)警處理。

　4.加強(qiáng)食堂食品安全管理。應(yīng)盡量避免集體就餐，提倡盒餐外帶、分餐配送或簡(jiǎn)餐等方式，提高就餐人群分散性。如采用集體就餐，應(yīng)實(shí)行分批制作、錯(cuò)時(shí)就餐，坐下吃飯的最后一刻才脫口罩，避免扎堆就餐、避免面對(duì)面就餐、避免就餐說(shuō)話。如果企業(yè)有食堂，要嚴(yán)格落實(shí)食品釆購(gòu)進(jìn)貨查驗(yàn)和索證索票制度，嚴(yán)禁加工活禽和野生動(dòng)物。要保持食堂工作人員個(gè)人衛(wèi)生，加工制作食品時(shí)全程佩戴口罩。食物貯存做到生、熟分開(kāi)，食物要燒熟煮透。

　5.減少集體性室內(nèi)活動(dòng)。停止職工非必要的出差，可釆取遠(yuǎn)程視頻會(huì)議、企業(yè)郵件等交流形式，最大限度減少大型聚集性的室內(nèi)活動(dòng)，以降低交叉感染風(fēng)險(xiǎn)。

　三、復(fù)工申請(qǐng)流程

　重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng)解除前申請(qǐng)復(fù)工的商貿(mào)企業(yè)，申請(qǐng)復(fù)工審核程序如下：

　1.商貿(mào)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人審核簽字蓋章后向企業(yè)所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、園區(qū)上報(bào)“六個(gè)到位”相關(guān)材料、復(fù)工申請(qǐng)表（附件 1）、企業(yè)承諾書（附件 2）和企業(yè)復(fù)工人員登記表（附件 3）。

　2.鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、園區(qū)收到企業(yè)復(fù)工申請(qǐng)后，依據(jù)疫情

　防控形勢(shì)，對(duì)照“商貿(mào)企業(yè)復(fù)工要求”條款，對(duì)企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)和申報(bào)材料進(jìn)行審查，符合標(biāo)準(zhǔn)的，及時(shí)通知企業(yè)復(fù)工。企業(yè)若未通過(guò)審核，則在整改后重新申請(qǐng)。

　3.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、園區(qū)每日將《區(qū)商貿(mào)企業(yè)復(fù)工日?qǐng)?bào)表》（附件 4）報(bào)至區(qū)商務(wù)局郵箱：.聯(lián)系人：，聯(lián)系電話：。

　4.超市、河?xùn)|蘇果平價(jià)店、好又多超市 5 個(gè)生活必需品保供單位的復(fù)工申請(qǐng)，由區(qū)商務(wù)局負(fù)責(zé)審核。

　四、責(zé)任追究

　對(duì)未經(jīng)審核擅自復(fù)工的商貿(mào)企業(yè)，或者不如實(shí)提供信息、不配合隔離等疫情防控措施、未按要求落實(shí)有關(guān)防疫主體責(zé)任的企業(yè)和負(fù)責(zé)人，將對(duì)照市公安局發(fā)布的《關(guān)于依法嚴(yán)厲打擊疫情防控期間違法犯罪‘十五個(gè)一律’的通告》相關(guān)條款，依法依規(guī)嚴(yán)肅追究責(zé)任。

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