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在市衛(wèi)健委中層干部任職集體談話時的講話

發(fā)布時間:2021-06-24 來源: 民主生活會 點擊:

同志們:

今后,我們對干部進行提拔使用,將堅持四條基本原則:一是德才兼?zhèn),群眾公認;
二是積極作為,勇于擔當;
三是攻堅克難,成效顯著,四是廉潔自律,作風優(yōu)良,也就是說,我們將為想干事、能干事、干成事、不出事的同志提供更大的上升空間、更廣的干事舞臺。我曾經(jīng)說過,做事要有追求,做人要有情懷,無論做事還是做人都要有境界,這里也將這三句話與大家一起共勉。新時代、新形勢、新任務,對全市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展提出新的要求,也對衛(wèi)生健康部門履行新使命、開啟新征程提出新的要求,我們要牢牢把握正確發(fā)展方向,始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想,始終堅持“大衛(wèi)生、大健康”的發(fā)展理念,始終堅持衛(wèi)生健康事業(yè)的公益性質(zhì),以職能轉(zhuǎn)變?yōu)槠鯔C,以改革創(chuàng)新為動力,不斷增強事業(yè)發(fā)展的活力,進一步提升事業(yè)發(fā)展的水平,切實擔負起維護人民群眾健康的新責任。這里,作為中層干部任職集體談話,我代表委黨委對大家提四點要求。

一要講學習、提素養(yǎng),做強本領(lǐng)的表率。學習雖然是一個老話題,但很重要。學習是進步的階梯,也是提高能力、做好工作的根本途徑。當今社會,日新月異,特別是我們衛(wèi)生健康工作,面臨的形勢和任務都在發(fā)生著深刻的變化。不學習,我們就難以適應形勢;
不學習,我們就難以勝任崗位;
不學習,我們就難以成為真正的行家里手。我們在座的各位都是委里的“頂梁柱”,你們的工作質(zhì)量就代表著衛(wèi)健委的工作質(zhì)量,你們的工作水平就代表著全委的工作水平,甚至代表著全市衛(wèi)生健康系統(tǒng)的工作水平。因此,大家要有強烈的本領(lǐng)恐慌意識,不僅要自覺地把學習作為一種政治責任、一種精神追求,始終保持求知若渴的激情、刻苦鉆研的精神、持之以恒的態(tài)度,帶頭學習理論知識、業(yè)務知識和法律知識,還要制訂具體的學習培訓計劃,認真抓好本處室同志的學習,在全面提高看問題的眼力、謀事情的腦力、察民情的聽力、走基層的腳力上狠下功夫,切實提升處室工作整體水平。

二要講團結(jié)、重協(xié)作,做促和諧的表率。我在委機關(guān)相關(guān)會議上,多次說過這樣的話,懂團結(jié)是大智慧,會團結(jié)是大本事。在座的各位都是委中層干部,將來不少同志會有機會走上更高的領(lǐng)導崗位,你們一定要明白,在一個職能部門,任何一項工作都不是一個人完成的,領(lǐng)導離不了下屬,綜合處室離不了專業(yè)處室,一線工作離不了后勤保障。我們有許多工作需要大家一起來做,需要相互溝通、協(xié)同配合,需要發(fā)揮團隊的力量,可能這項工作由你牽頭,其他人配合,可能另外一項工作其他人牽頭,你要配合好。在這方面,我們已初步構(gòu)建了相關(guān)機制平臺,也就是專題工作專門研究平臺,大家要把它用好?傊,要破除“板塊意識”,樹立集體觀念,注重發(fā)揮整體優(yōu)勢,絕不允許在工作上推諉扯皮、推三阻四。同時,在日常相處中,我們要以寬廣的胸襟,做到虛懷若谷,聽得進逆耳之言,容得下難容之事,不能總是把自己看成“一朵花”,看別人都是“豆腐渣”。要大事講原則,小事講風格,不搞拉幫結(jié)派、團團伙伙、親親疏疏,不說不利于團結(jié)的話,不做不利于團結(jié)的事,做到政治上互相信任、思想上互相交流、工作上互相支持、生活上互相關(guān)心,形成團結(jié)緊張、嚴肅活潑的機關(guān)風氣,把委機關(guān)建成一個溫馨和諧、充滿活力的大家庭。

三要講作為、求實效,做勇?lián)數(shù)谋砺省?/b>人的精神狀態(tài)始終是干事創(chuàng)業(yè)的首要因素。處長要自覺扛起第一責任人的責任,爭先進位立潮頭,力爭本處室工作在全省衛(wèi)生健康系統(tǒng)領(lǐng)先率先,在全市改革發(fā)展大局中有為有位,在委機關(guān)樹標桿、當先進,為基層做表率、放樣子,切實扛起全市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的歷史重任。當前,我們要堅持新時代衛(wèi)生健康工作方針,高起點謀劃好、高質(zhì)量推進好全市衛(wèi)生健康事業(yè)的發(fā)展。要更加注重夯實事業(yè)發(fā)展基礎(chǔ),更加注重突破改革發(fā)展重點,更加注重提升服務能力水平。要始終把增強能力、優(yōu)質(zhì)服務的發(fā)展任務抓在手中,進一步提升醫(yī)療服務水平,更大力度推進衛(wèi)生健康信息化建設(shè);
始終把做實項目、提升品質(zhì)的工作要求記在心里,進一步優(yōu)化公共衛(wèi)生服務,更高水平推進健康城市健康名城建設(shè);
始終把推動改革、促進發(fā)展的時代使命印在腦海,進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,更實舉措推進中醫(yī)藥綜合改革試驗區(qū)建設(shè);
始終把群眾滿意、服務安全的社會責任扛在肩上,進一步規(guī)范醫(yī)療服務行為,更嚴標準防控醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域重大安全風險,努力以新舉措新服務踐行新職能,以新理念新途徑實現(xiàn)新發(fā)展。

四要講政治、守規(guī)矩,做重操守的表率。打鐵必須自身硬。中層干部崗位特殊,只有自己站得直、行得端、坐得正,要求別人才有底氣、別人才會服氣。要正確對待名利,時刻繃緊廉政這根弦,嚴格遵守黨規(guī)黨紀和黨風廉政建設(shè)各項規(guī)定,心存敬畏、手握戒尺,慎獨慎微、自省自警,堅決防止特權(quán)思想、防止跑風漏氣,防止為他人“站臺”,牢牢守住從政底線,做優(yōu)秀干部,不做優(yōu)越干部。要正確對待監(jiān)督,不要片面認為上級的監(jiān)督是對自己不信任,同級的監(jiān)督是與自己鬧矛盾,下級的監(jiān)督是對自己不尊重,群眾的監(jiān)督是跟自己過不去,誤視監(jiān)督為麻煩。要主動對照監(jiān)督這面“風紀鏡”,發(fā)現(xiàn)問題、暴露問題,及時“糾偏”,從而更好地做到潔身自好。要正確對待得失,作為處室負責人,平時工作肯定加班多、節(jié)奏快、壓力大,有的時候甚至連軸轉(zhuǎn),大家要把吃苦當作鍛煉自己的平臺,把奉獻當作成就自我的動力,但行好事、莫問前程,埋頭苦干、開拓進取,努力讓自己更優(yōu)秀、讓工作更出色。

同志們,新崗位,新征程;
新起點,新希望。委黨委對新一任中層干部隊伍和事業(yè)未來發(fā)展寄予厚望。我們希望,大家在新的崗位上忠誠履職,以更加昂揚的精神狀態(tài)和奔跑的奮斗姿態(tài),恪盡職守、勤勉工作,不辜負組織對大家的期望。我們也相信,在全體黨員干部群眾的共同努力下,全市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展一定能邁上新臺階、實現(xiàn)新跨越,取得新的更大的成績!我要講的就這些,謝謝大家。

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