招聘會感悟
發(fā)布時間:2017-01-14 來源: 人生感悟 點擊:
招聘會感悟篇一:大學生招聘會心得體會
招聘會心得
十一月九號那天,我參加了我們學!袊刭|(zhì)大學江城學院的招聘會。雖然我是名大二的學生,但是為了完成我們大學生職業(yè)規(guī)劃的課外實驗教學安排,我走進了會場感受一下招聘會的氛圍,了解招聘會的形式與內(nèi)容。雖然沒有遞交簡歷,只是參觀一下,但是我覺得這次參加校園招聘會還是很有意義的,也讓我有頗多的體會。結合我們大學生職業(yè)規(guī)劃這門課程,我有了如下的心得與大家分享!
針對當前的就業(yè)形勢, 企業(yè)用人發(fā)生的變化使得大學生更加自主地分析自身優(yōu)缺點,意識到要找準自己的定位,提高學習能力,養(yǎng)成善于思考的習慣,提升專業(yè)技術能力,積累就業(yè)前的經(jīng)驗,了解當前國內(nèi)的整個就業(yè)局勢、相關信息動態(tài),隨機應變,為以后更好的適應工作崗位打下良好的基礎。
一、我們需要更加認真的去多學點知識。在每張招聘桌的上方都有一份招聘崗位及要求,通過這次參與我知道我所學的專業(yè)的熱門性,在所有的招聘單位中只有一家用人單位指明勘查技術與工程專業(yè)。這讓我很大壓力的同時,也給我前進的動力。
二、當我看到其他專業(yè)的招聘要求時,感覺里自己好遠。就英語而言,許多公司都要求有熟練的聽說讀寫能力,可是我所掌握的是不夠的,就這一點就需要更加努力的去練習。另外,雖然我們有學習一定的專業(yè)知識,但是我們還需要在市場中找到與我們所學專業(yè)有關知識點,因此我們還需要學習好多。
三、雖然我們現(xiàn)在有學專業(yè)知識,可是他們都是理論上的,缺乏實踐能力讓大學生只能成為紙上談兵的高手。而實踐是只能靠自己在工作中不斷積累的,我們應該用更多的時間將自己投入實踐的操作,這樣才能在出校門之前有一個豐厚的底子。說到底,我們大學生應該多考慮一下自身原因,沒有機會要學會創(chuàng)造機會,我們所缺乏的不僅是真正的時間,缺乏的更是一種主動能動性、自覺性。
四、在沒有足夠資本之前要盡量的放低身價。穿梭在應聘人群中,我體會到最主要的問題是當討論到工資問題時,往往不能達到共識。大學生中有一部分過高的估量自己,但是對于企業(yè)而言,他們所需要的人才正是那些能夠放下架子從基層干起,合理定位自己的高素質(zhì)人才。因此如果大學生太過于看重自己所謂的高等學歷,卻不能理智的自我定位,在就業(yè)中必定要吃虧的,那么所謂的高學歷就只是等于失業(yè),這也許不是任何一個大學生希望看到的。 從目前就業(yè)形勢來看,2013屆畢業(yè)生就業(yè)形勢喜憂參半,雖就業(yè)壓力依然比較大,但出現(xiàn)回暖趨勢。對日益激烈的就業(yè)市場,許多畢業(yè)生所能做的僅僅是盡量把自己的簡歷做得
更加美觀,在簡歷后面附上更多的證書復印件,然后在網(wǎng)上海投,或者拼命去擠人山人海的招聘會。即使這樣,四處的周旋仍然毫無結果,投出的簡歷也如泥牛入! 其實,找工作的過程首先應該是一個了解自己的過程,也只有那些真正了解自己的人,才會更有希望在激烈的競爭中脫穎而出。針對這一點,大部分人采取了找到工作以后,在與工作的相互磨合中,漸漸了解自身的表現(xiàn),殊不知,這種做法已經(jīng)讓許多人輸在了起跑線上。所以我們要做好就業(yè)對2013年大學生的素質(zhì)要求。
大學生步入社會后,首先應具備的主體能力素質(zhì)是什么?這種主
體能力素質(zhì)主要表現(xiàn)為適應能力和創(chuàng)造能力。適應能力即指畢業(yè)生走上工作崗位后在心理、生活、工作環(huán)境以及人際交往等方面,能較快地認識、了解和熟悉外部環(huán)境,并使主體與客體協(xié)調(diào)一致的能力素質(zhì),它主要包括:面對危機,理性面對,積極準備,提高學習積極性;心理承受能力;獨立生活能力;人際交往能力;應變能力;發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力;動手操作能力及組織管理能力。對我來說,現(xiàn)在是奮斗的最好時期,因為我年輕,開頭肯定會吃苦,會碰釘子。但每個人都需要經(jīng)歷過沉重的,或者沉痛的人生階段。經(jīng)歷風雨,方見彩虹,只有經(jīng)歷了沉重,才會有輕松。幽默與輕松自如地應對一切,是需要資本的,而資本唯一的辦法,就靠闖蕩與積累,年輕正是支付一切代價的最好成本。
以上就是我此次參加校招聘會的心得與體會,謝謝!
招聘會感悟篇二:參加招聘會的心得體會或感悟
參加招聘會的心得
在校期間,個人參加過多次招聘會,只不過每次招聘會的形式都是不同的所以其感受也各有不同;記得第一次參加招聘會的時候是大一的時候,學校為即將畢業(yè)的學長學姐們準備的校園招聘會也就是我們學校說的雙選會;那時,對來招聘的公司充滿了好奇,想著自己哪天會不會也可以像他們一樣來招聘人才。那一次招聘會我是以一名工作人員的身份參加的,因為進入大學后,我報了大學生創(chuàng)業(yè)與就業(yè)協(xié)會這個協(xié)會;然而招聘會剛好就是創(chuàng)協(xié)負責承辦的,很榮幸可以參與那次的招聘會。從中我了解到很多,了解了公司需要什么樣的人才,作為學生的我們應該從哪些方面準備,使自己能夠更快的融入工作崗位之中。也是因為我是一名工作人員我才有機會了解招聘會的整個流程,同時當我大膽的向招聘公司提問時,我才沒有怯場。
對于參加招聘會之前,我仔細的考慮了一下,首先要做好準備工作:1、準備好個人簡歷。2、多準備幾個問題以便來回答HR提出的難題。3、因為是校園招聘會,所以之前應該先請教老師或相關方負責人,具體有哪些公司,如果可以的話你也可以打聽下他們企業(yè)招聘的崗位有哪些?這樣的話自己更有把握、方向更加明確!4、思想準備,個人心理素質(zhì)一般般,時不時會有點小緊張,擔心作為工作人員做的不好而影響應聘者或者是招聘HR給現(xiàn)場帶來不必要的麻煩。其次,之后真正開始的時候,緊張的那顆心反而隨著招聘會的開始而漸漸淡化了;在幫助的同時也和公司的HR談了很多,暢談美好未來,
規(guī)劃幸福人生!為此自己得出如下結論:一、公司看中的人才是能力——學習能力——自主學習能力;一個人如果他懂得自主學習,那么他的未來就不會一無所有的,因為他懂得奮斗,為自己的夢想而努力奮斗永不止息!二、專業(yè)知識:對于我們?粕鷣碚f,大學是短暫的,短短三年的光陰,對于我們自己的專業(yè)知識;自己有了解多少呢?最起碼當,我們出去的時候要知道自己的專業(yè)主打是什么,能夠平心靜氣的和別人說我們的專業(yè)如何如何。三、技術水平,本科生側重于理論而我們則側重于實踐;社會實踐對我們來說,是一次不錯的鍛煉機會;不僅可以提升技能,而且還可以鍛煉自身的交流能力。這種能力并非一日之寒呀!
那次招聘會的場景,現(xiàn)在回想起來還歷歷在目呢,仿佛就發(fā)生在昨天似的;最近又一次正式的參加了一次招聘會,并且將自己的個人簡歷遞交到面試官面前;可是當面試官像我提問時,我又開始發(fā)顫了,對自己又沒有信心了。感覺自己準備的還是不夠充分,之后面試官只說了一句,等你準備好了,再過來吧!
經(jīng)歷過招聘會之后,自己理了理思路。到底哪邊是天堂,哪邊是地獄,也已做好的思想準備。具體規(guī)劃有幾點:一、堅持今日事,今日畢的良好做事習慣。二、在校期間,爭取提高英語水平,為將來就業(yè)打下堅實的基礎。三、不斷地充實自身修養(yǎng),提高個人的文學內(nèi)涵。
四、健身;俗話說的好:身體是革命的本錢,只有健康的身體,才能為未來而拼搏!
今天即將邁入工作崗位的我,也在時刻地關注招聘信息;希望自
己能夠很好的抓住在校學習的時間,盡我所能,學我所學;盡量讓自己大學生涯不留遺憾。畢竟進入社會之后就不會像在學校一樣有老師的照顧,一切的一切全部都得靠自己的能力去完成。無論自己有多么的害怕,所以說有時要對自己充滿信心,只有自己相信自己了,別人才有可能相信你!進入工作崗位后要腳踏實地,一步一步慢慢來,對自己的責任來不得半點弄虛作假,否則的話,你的職業(yè)生涯不會走的很遙遠!
招聘會感悟篇三:走進招聘會感想
走進招聘會感想
2014年3月29日,我與同專業(yè)的幾位同學一起參加了我們學校的大型人才校園招聘會。地點就在學校體育館。我們在現(xiàn)場尋找自己相關專業(yè)或感興趣的企業(yè),通過問詢或觀看宣傳資料文本等途徑盡可能多的了解招聘信息。我們小組選擇幾個招聘單位將簡歷投遞出去,進行簡單的交流。最后說明來意,他們表示理解。又在現(xiàn)場觀察真正前來應聘的大學生,總結積累經(jīng)驗?偟膩碚f,這次經(jīng)歷十分有意義。對自己求職路益處良多。
通過這次活動我總結發(fā)現(xiàn)爭取良好的第一印象十分重要。參加招聘時應著裝得體,最好著正裝,保持良好的個人形象。說話時不卑不亢,表示出對招聘代表的尊重。簡單明了地把自身情況介紹一下并表示對那項工作的興趣,非常希望能夠加入其公司,做出一份自己的貢獻。
而且我們必須了解招聘會只是一個平臺,在應聘之前應該選好自己的心中公司,查找相關資不要在應聘現(xiàn)場想盲頭蒼蠅一樣見有喜歡的企業(yè)就亂面試,不但會降低自己的自信心,也會帶給企業(yè)不好的形象。另外要注意在求職時,應注意聽招聘者向其他求職者的介紹是否與你了解到的情況一致,聽聽其他求職者的議論,如果各方面情況都適合且這家單位的口碑良好,則可以決定報名,接受用人單位的挑選。
除此之外要明確自身條件,對自己有個正確的定位。事先打好簡歷,把自己的工作經(jīng)歷及求職意向清晰表述,在簡歷中把自己的聯(lián)系方式注明,使用人單位能及時與你取得聯(lián)系。 作為一個即將畢業(yè)翻開職業(yè)生涯第一頁的大學生我,參加過招聘會后深刻了解到大學給我們提供了多么良好的學習環(huán)境——圖書館、自習室、實驗室等,我們需要合理利用這些資源使自己知識豐富以來,而不是養(yǎng)成懶散的習慣。我們應該了解自己專業(yè)相關行業(yè)里面需要什么樣的人才,需要具備什么樣的技能,有什么樣的崗位以及發(fā)展的路線,這些都需要再大二大三就做好了解,設計好自己未來的職業(yè)規(guī)劃。海闊任魚躍、天高任鳥飛。只要有足夠的恒心和耐力,我們都可以把自己磨礪成一個有用的人才。
求職擇業(yè)不同于學習期間的實踐,它是要找到一個適合自己的工作崗位,并能在這個崗位上充分發(fā)揮自己的作用,實現(xiàn)自己的價值。求職擇業(yè)不同于學習期間的實踐,它是要找到一個適合自己的工作崗位,并能在這個崗位上充分發(fā)揮自己的作用,實現(xiàn)自己的價值。 每個人都有自己的優(yōu)點和長處,也都有自己的缺點和短處。就象人們常講的“尺有所短寸有所長”。每個畢業(yè)生都應對自己的能力有個正確、客觀的認識,只有這樣,每個畢業(yè)生在擇業(yè)中才能樹立良好的心態(tài),獲得理想的職業(yè)。當今社會,機遇與挑戰(zhàn)并存,只有在擇業(yè)中樹立信心,敢于競爭,才能在眾多的求職者中脫穎而出。
學成從業(yè)、服務社會,實現(xiàn)自身價值,是每個大學畢業(yè)生的美好愿望。大學生在擇業(yè)中要從自身的特點、能力和社會的需要出發(fā),個人的擇業(yè)目標應當和自身能力相符合,這樣才有利于樹立自己的信心,從而使自己在擇業(yè)中處于優(yōu)勢地位。
從這次招聘會我了解到了不少關于招聘的知識的竅門,同時也發(fā)現(xiàn)了現(xiàn)在的人才市場上確實是人才濟濟,更加認清了現(xiàn)在的形式,所以也就更加督促我在學校中好好學習,更好的充實自己,為了以后的就業(yè)創(chuàng)造一個更加完美的自我。
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