摘 要 隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來，全媒體與數(shù)字化傳播成為社會(huì)信息化建設(shè)的風(fēng)向標(biāo)。地方共青團(tuán)在新時(shí)代改革進(jìn)程中，面臨著信息化與社會(huì)化的現(xiàn)實(shí)變革。本文針對(duì)地方共青團(tuán)組織在信息化建設(shè)中面臨的現(xiàn)實(shí)問題，提出相應(yīng)的優(yōu)化路徑。
　　關(guān)鍵詞 地方 共青團(tuán) 信息化
　　作者簡介：黃焱，共青團(tuán)揚(yáng)州市邗江區(qū)委員會(huì)組宣部副部長，技師，研究方向：計(jì)算機(jī)信息處理。
　　中圖分類號(hào)：D296                                                            文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A                       DOI：10.19387/j.cnki.1009-0592.2019.03.070
　　共青團(tuán)作為先進(jìn)的青年組織，借著信息化發(fā)展的趨勢和“互聯(lián)網(wǎng)+”的東風(fēng)，勢必要搶占先機(jī)、抓住機(jī)遇。目前，“大數(shù)據(jù)正在成為繼互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)之后的信息技術(shù)新熱點(diǎn)，中國已經(jīng)做好準(zhǔn)備進(jìn)一步促進(jìn)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展”。 共青團(tuán)組織也必須主動(dòng)融入大數(shù)據(jù)時(shí)代，運(yùn)用信息化媒體和手段，以組織青年活動(dòng)、服務(wù)青年發(fā)展、凝聚青年智慧、發(fā)展青年能力，不斷強(qiáng)化共青團(tuán)組織的生機(jī)，構(gòu)建共青團(tuán)信息化發(fā)展的基本思路。
　　一、地方共青團(tuán)信息化建設(shè)的背景
　　地方共青團(tuán)建設(shè)的發(fā)展，要認(rèn)識(shí)到“信息化共青團(tuán)”建設(shè)，不僅僅是將信息化手段作為平時(shí)的工作載體、服務(wù)手段和活動(dòng)方式，而是要在不斷總結(jié)網(wǎng)絡(luò)工作的經(jīng)驗(yàn)，將共青團(tuán)工作的信息化納入到整個(gè)社會(huì)發(fā)展的信息化中去看。依托互聯(lián)網(wǎng)的技術(shù)支持，轉(zhuǎn)變?cè)�有的思維方式，革新思想理念，將信息化全面融入到共青團(tuán)和青年工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。共青團(tuán)在團(tuán)宣、組織動(dòng)員、服務(wù)管理等方面，得到全面的改革和提升。
　�。ㄒ唬┐髷�(shù)據(jù)時(shí)代的到來
　　電子信息技術(shù)的發(fā)展，特別是大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來和發(fā)展應(yīng)用，改變了數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)和管理的模式。共青團(tuán)是年輕干部的搖籃，年輕干部是建設(shè)祖國的生力軍、主力軍，培養(yǎng)年輕干部是一項(xiàng)極其重要的工作。共青團(tuán)組織致力于對(duì)黨員干部及青年人才的培養(yǎng)，打下來今后黨委班子的基礎(chǔ)。在人才培養(yǎng)和考察的過程中，有大量的數(shù)據(jù)信息需要存儲(chǔ)和處理。在數(shù)據(jù)信息電子化存儲(chǔ)的大背景下，共青團(tuán)工作中產(chǎn)生的大量的信息資料也被全程電子化。
　　以共青團(tuán)工作中的監(jiān)管機(jī)制為例。在共青團(tuán)工作的過程性管理中，注重過程中和過程后的監(jiān)督管理，實(shí)現(xiàn)各部門間的線下合作監(jiān)管，也或者是線上監(jiān)督。這樣一來共青團(tuán)的監(jiān)管職能也面臨著數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化和智能化改革的趨勢，從過去的“單打獨(dú)斗”轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的“聯(lián)合監(jiān)管”“時(shí)時(shí)監(jiān)管”“智慧監(jiān)管”。
　　共青團(tuán)組織成員要主動(dòng)運(yùn)用大數(shù)據(jù)管理等先進(jìn)的技術(shù)、學(xué)習(xí)先進(jìn)的思想、形成多維度的思維方式，努力占據(jù)在工作中的主體地位和主動(dòng)權(quán)。在監(jiān)管過程中，善于洞察規(guī)律、獲得立體信息。
　　（二）共青團(tuán)改革的需要
　　隨著我國互聯(lián)網(wǎng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不斷優(yōu)化升級(jí)，現(xiàn)代社會(huì)已經(jīng)是一個(gè)網(wǎng)絡(luò)社會(huì)，很多人都會(huì)依靠網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行交流。2018年08月20日中國互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)信息中心（CNNIC）發(fā)布的第 42次《中國互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展?fàn)顩r統(tǒng)計(jì)報(bào)告》顯示：截至 2018 年 6 月 30 日，我國網(wǎng)民規(guī)模達(dá) 8.02 億，互聯(lián)網(wǎng)普及率為 57.7%。 廣大青年通過QQ、微信等網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行媒體進(jìn)行聯(lián)絡(luò)，青年也可以通過表達(dá)自己想法。互聯(lián)網(wǎng)已成為青年學(xué)習(xí)知識(shí)、溝通交流、交流情感等的重要場所。
　　從現(xiàn)實(shí)生活來看，青年群體受到互聯(lián)網(wǎng)的影響，那么共青團(tuán)組織也必然收到互聯(lián)網(wǎng)的影響。共青團(tuán)要運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)宣傳陣地，加強(qiáng)對(duì)青年的思想教育和引導(dǎo)，動(dòng)員廣大青年積極參與團(tuán)的活動(dòng);運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)的不同媒介，為廣大青年提供個(gè)性化的、針對(duì)性的活動(dòng)，提高共青團(tuán)工作的覆蓋面和影響力、提升共青團(tuán)的品牌效應(yīng)。
　　因此，互聯(lián)網(wǎng)的沖擊和影響已經(jīng)成為共青團(tuán)組織的面臨的新課題。
　　二、地方共青團(tuán)信息化建設(shè)的現(xiàn)狀
　　2017年舉行的中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)第十四次全國代表大會(huì)審議并通過了《共青團(tuán)工作跨世紀(jì)發(fā)展綱要》，《綱要》強(qiáng)調(diào)，青年和互聯(lián)網(wǎng)密不可分、要建立青年信息網(wǎng)絡(luò)體系。共青團(tuán)組織在多年的工作中已然形成了自己的工作方式。然而，共青團(tuán)組織已經(jīng)意識(shí)到互聯(lián)網(wǎng)在團(tuán)的工作中的創(chuàng)新應(yīng)用。我們要看到，目前共青團(tuán)工作信息化的現(xiàn)狀仍存在不足，主要表現(xiàn)在以下幾方面：
　　（一）數(shù)據(jù)信息采集不全面
　　共青團(tuán)的工作管理方式是網(wǎng)絡(luò)化，其本質(zhì)是通過數(shù)據(jù)互聯(lián)，將和共青團(tuán)工作相關(guān)的所有的職能部門都通過數(shù)字化的方式聯(lián)系起來。將所有的工作崗位按照職能劃分好，所有相關(guān)崗位的人員信息都要錄入到信息系統(tǒng)中去。在信息系統(tǒng)管理過程中，簡化工作流程和工作痕跡。但從實(shí)際工作的層面來看，其數(shù)據(jù)信息的采集尚未全面。
　�。ǘ�）數(shù)據(jù)更新不夠及時(shí)
　　隨著電子通訊技術(shù)的迅猛發(fā)展，智能手機(jī)的持有率越來越高，尤其是移動(dòng)通信網(wǎng)絡(luò)的已經(jīng)從4G邁入5G時(shí)代。信息的溝通與交流具有實(shí)時(shí)、隨處、高質(zhì)、高效的特點(diǎn)，滿足了人們的交流需求。手機(jī)使用者尤其是其中的青年群體在手機(jī)客戶端上安裝了QQ、微博、微信等APP，實(shí)時(shí)在線交流。在線交流的信息量非常巨大，不是傳統(tǒng)的電話媒體所能匹敵的。數(shù)字化時(shí)代的到來，對(duì)共青團(tuán)工作的數(shù)據(jù)分析提出了更高要求，但目前地方共青團(tuán)的實(shí)際工作中，相關(guān)數(shù)據(jù)的更新工作尚未實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)更新，這對(duì)數(shù)字化全媒體平臺(tái)上開展共青團(tuán)工作產(chǎn)生了不利影響。

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