公司團委工作總結(jié)
發(fā)布時間:2020-09-15 來源: 入黨申請 點擊:
公司團委工作總結(jié)
2005 年,xx 公司團委在 xx 黨委、團 xx 省委和 xx 公司青年工作部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在 xx團委的大力支持下,堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),積極適應(yīng)上市公司新體制、新機制要求,按照“繼承、融合、創(chuàng)新”的工作原則,緊密結(jié)合公司開展的“基礎(chǔ)管理創(chuàng)新,增儲降本創(chuàng)效”活動,以“務(wù)實、創(chuàng)新、發(fā)展”為主題,以“創(chuàng)新創(chuàng)效”活動為載體,以全面提升青工綜合素質(zhì)為目標,努力做到服務(wù) xx 中心工作有新貢獻,服務(wù)青年成長成才有新作為,服務(wù)團的基層基礎(chǔ)建設(shè)有新發(fā)展。結(jié)合 xx 公司改革發(fā)展的中心任務(wù),公司團委主要開展了以下重點工作。
一、以打牢青年思想素質(zhì)為基礎(chǔ),創(chuàng)新開展青年思想教育活動
2005 年,xx 公司團委積極適應(yīng)新形勢的變化,認真研究青年員工思想工作面臨的理論和現(xiàn)實問題,著眼于青年員工素質(zhì)的全面提高,注重青年思想教育工作的實際效果,不斷加大工作力度,改進工作方法,青年思想教育工作的針對性和實效性得到明顯增強。(一)明確思想教育重點,始終把開展鄧小平理論和“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動放在青年思想教育的首要位置。通過舉辦團干部理論學(xué)習(xí)班、優(yōu)秀青年工作者赴朝鮮考察團、青年理論學(xué)習(xí)小組、創(chuàng)新創(chuàng)效成果展等各類活動豐富教育效果。各二級單位團組織也結(jié)合本單位實際,采取集中宣講、青年夜校、學(xué)習(xí)小組、演講比賽、座談討論等多種形式,引導(dǎo)青年把企業(yè)的改革發(fā)展與自身的成長成才統(tǒng)一起來,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
。ǘ┰鷮嶉_展宣講教育活動,增強思想教育的針對性。一是通過《共青團簡報》開辟“主題教育談”專欄,講解油田公司面臨的嚴峻形勢和挑戰(zhàn),讓每名青工認清形勢,明確目標,堅定信心。二是發(fā)動各基層單位團干部分片包干,深入到基層班、組、站,利用班前會、“三會一課”等形式對青年員工進行近距離宣傳教育活動,把青工思想統(tǒng)一到實現(xiàn) xx 持續(xù)有效較快協(xié)調(diào)發(fā)展上來。三是在廣大青年科技人員中,廣泛開展“四分析、四找準”活動,即分析 xx 開發(fā)形勢,找準制約 xx 發(fā)展的技術(shù)難點,分析科研生產(chǎn)開展情況,找準科技創(chuàng)新的潛力,分析科技發(fā)展動態(tài),找準科研成果與解決 xx 開發(fā)矛盾的結(jié)合點,分析 xx 發(fā)展需求,找準體現(xiàn)個人價值的努力方向,通過“四分析、四找準”活動引導(dǎo)青年科技人員分析不足,找準差距,努力在科研生產(chǎn)中發(fā)揮生力軍作用,盡快成才。
(三)深化青年“典型選樹”活動,用先進人物和事跡激勵、引導(dǎo)青年成長成才。公司團委創(chuàng)新思路,用新的形式吸引青年,舉辦了首屆“十大杰出青年”評選活動,通過在青年學(xué)習(xí)成才上建立激勵機制,使學(xué)有所成的青年得到褒揚,培養(yǎng)推出一大批勤于學(xué)習(xí)、奮發(fā)成長的青年典型,用典型的力量帶動和影響更多的青年積極投身到 xx 生產(chǎn)建設(shè)中去。首屆“十大杰出青年”評選活動,從 2005 年年初開展以來,在 xx 上下形成了評比、表彰、宣傳先進的濃厚氛圍,xx 公司團委通過在報紙上刊登候選人事跡、開辟“十杰”專欄,在電視臺舉辦頒獎典禮,在 xx 內(nèi)部信息網(wǎng)上開設(shè)“十杰”專題等多種形式,大力宣傳“十杰”青年先進事跡,全 xx 先后有一萬名青工參與投票評選,一千個基層班組組織參評,一百名幸運讀者幸運產(chǎn)生,十名青年有幸當(dāng)選。各基層單位以“十杰”評選活動為契機,深入開展了“典型選樹”活動。xx 團委開展了“十杰青年走進大凌河畔學(xué)習(xí)、成長、生活”現(xiàn)場訪談活動,xx 團委開展了“遠學(xué)許振超,近學(xué)十杰青年王 xx”活動,xx 團委舉辦了“學(xué)習(xí)我身邊的典型十杰青年王 xx”演講比賽活動,xx 團委開展了“學(xué)做十杰青年,從小事做起”征文活動,歡采團委將公司團委發(fā)放的《十杰》畫冊和《十杰頒獎典禮》宣傳片送到基層班站,組織團員青年認真
觀看、學(xué)習(xí),并撰寫心得體會,在廣大青工中掀起了學(xué)習(xí)“十杰”、爭做“十杰”的熱潮,通過系列活動,在全公司范圍內(nèi)營造了一種崇尚先進、學(xué)習(xí)先進、爭當(dāng)先進的良好氛圍,使“十大杰出青年”真正成為青年心目中的一面旗幟,激勵更多的青年盡快成長成才。
。ㄋ模┰鷮嶉_展“青年讀書計劃”活動,用學(xué)習(xí)的意識和精神引導(dǎo)青年成長成才。2005年,xx 公司團委扎實推進“青年讀書計劃”活動,對讀書活動的長遠規(guī)劃、階段主題、陣地建設(shè)及薦書導(dǎo)讀模式進行深入研究,并將讀書活動納入到團工作考核之中,通過鼓勵青年多讀書、讀好書,勤于實踐,敏于思考,使青年成為學(xué)習(xí)的模范,成為建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)的骨干。xx 公司團委先后為全公司 10 個“青年之家”配備了科技、管理、文學(xué)等方面書籍 1600 多冊,進一步完善了“青年之家”陣地建設(shè),豐富了“四個建家”活動內(nèi)涵。同時,將自編的《青年油水井分析論文集錦》、《xx 油氣藏》等材料發(fā)放到一線青工手中,在基層團員青年中營造了一種濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。xx 公司團委“因地制宜”,利用公司內(nèi)部刊物《xx 周刊》開辟了以反映青年讀書、成長、成才為主題的專欄“讀書心得”,引導(dǎo)青年讀精品書、寫精品文、做精品事。xx 公司團委通過在基層班站青工中開展“學(xué)習(xí)型班組”五項活動,豐富了學(xué)習(xí)內(nèi)容,增強了學(xué)習(xí)互動性,達到了建設(shè)“學(xué)習(xí)型班組”的要求。xx 公司團委開展的以“健康讀書”為主題的“精品美文”朗誦會,營造健康向上的讀書、學(xué)習(xí)風(fēng)氣,在團員青年中產(chǎn)生了良好的效果。二、以提高企業(yè)經(jīng)濟效益為中心,深化青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動
2005 年,xx 公司團委緊密圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心工作,創(chuàng)造性地開展了團的各項工作,重點開展了以青工“五小”攻關(guān)活動、青年油水井分析活動、青年科技人員“四有”活動等為主要內(nèi)容的青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動。一年來,通過深入有效地開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動,為 xx公司創(chuàng)造了一定的經(jīng)濟效益。
。ㄒ唬┏掷m(xù)有效開展青工“五小”攻關(guān)活動。2005 年以來,xx 公司團委通過在廣大青工中開展“五小”攻關(guān)活動,進一步培養(yǎng)了青工創(chuàng)新意識,激發(fā)了創(chuàng)新潛能,較好地發(fā)揮了青工的生力軍作用。2005 年,廣大青工共完成“五小”成果 727 項,創(chuàng)效 480 萬元。xx 公司團委結(jié)合“五小”攻關(guān)活動,開展了以“節(jié)約一度電、一方水、一方氣”為主要內(nèi)容的節(jié)約挖潛活動,引導(dǎo)青年從點滴做起,從自身做起,將節(jié)約挖潛工作經(jīng);瑸閷崿F(xiàn)公司節(jié)約挖潛目標獻計出力。
(二)深入開展青年油水井分析活動。2005 年,xx 公司團委在繼承以往活動經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,對青年油水井分析活動的立項、攻關(guān)、鑒定和成果轉(zhuǎn)化,實行了過程化管理,使每一個油水井分析成果都能緊貼油井管理實際。重點圍繞提高采收率、減緩遞減、控制含水上升、提高存水率、水驅(qū)指數(shù)等指標開展油水井分析活動。2005 年,全公司采油技術(shù)干部和工人,立足油水井生產(chǎn)實際,圍繞“創(chuàng)新、增效、實用”三個環(huán)節(jié),共完成油水井分析成果 95 項,創(chuàng)直接經(jīng)濟效益 180 萬元。
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企業(yè)團委工作總結(jié)
2011 年,在公司黨支部、上級團組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我公司團支部緊緊圍繞企業(yè)的改革、發(fā)展與穩(wěn)定的工作大局,以及廣大團員青年的根本需求,以團的先進性教育為基礎(chǔ),以促進青年成長成才為主線,以工作創(chuàng)新為出發(fā)點,以竭誠服務(wù)青年為落腳點,團的工作在繼承中
創(chuàng)新,于探索中前進,青春的熱血在前進的征途中樹立了一面風(fēng)帆,在風(fēng)帆中勇往直前,為推動我公司文明建設(shè)及企業(yè)跨越式大發(fā)展注入了生機勃勃的活力。一、一年來的回顧:
一年來,我們依靠公司黨支部、公司行政的大力支持及廣大團干、團員青年的共同努力,共青團工作的外部環(huán)境得到進一步優(yōu)化,各項團的工作實現(xiàn)新突破,為我公司的改革發(fā)展和文明建設(shè)做出了積極貢獻,取得了一系列的豐碩成果:我公司團支部繼續(xù)被鄉(xiāng)團委授予“五四紅旗團委”,被團縣委授予“青年安全示范崗”。我們的作法主要如下:
。ㄒ唬┮怨ぷ鲃(chuàng)新為出發(fā)點,堅持“五抓”加強組織建設(shè),不斷提高共青團的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、抓組織健全。至去年 8 月,我公司因人員變動、企業(yè)機構(gòu)調(diào)整等因素造成團委組織結(jié)構(gòu)不完善,健全團委班子是共青團組織建設(shè)迫在眉睫的頭等大事。在經(jīng)上級團組織批準,在公司黨委的大力支持下,全體團干的精心籌備下,于 2011 年 8 月 12 至 13 日順利召開了團員大會,團縣委、鄉(xiāng)團委及公司領(lǐng)導(dǎo)參加了本次會議,會議選舉產(chǎn)生了
第 2 屆團支部委員會,討論通過了第 1 屆團委工作報告,共收集了近 40 份建議表。在團代會上,團代表們共商大計,明確了團支部今后幾年的工作目標及努力方向,并表彰了一批先進集體及個人。2、抓支部建設(shè)。隨著企業(yè)規(guī)模不斷擴大,為了更科學(xué)合理的加強組織管理,公司團支部根據(jù)企業(yè)機構(gòu)的調(diào)整而隨之不斷充實團支部班子建設(shè)。一年來,根據(jù)人員的變動及時調(diào)整團支部班子,確保了支部組織、班子健全完善。并逐步完善了團支部負責(zé)制,健全團支部職能,加強了對團員青年的管理效能,提高了工作的針對性和有序性。3、抓團干隊伍建設(shè)。加強團干部隊伍建設(shè),積極選拔培養(yǎng)優(yōu)秀團干,為企業(yè)培養(yǎng)、儲備、選拔人才是團組織工作的一項重要任務(wù)。公司團支部通過支部工作手冊規(guī)范了團干部選拔制度,并堅持通過政治學(xué)習(xí)例會、送外培訓(xùn)、團干例會,對團干部進行時事政治、思想品德、業(yè)務(wù)能力培養(yǎng)。一年來,共有 5 名團干被外送培訓(xùn)。通過持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)提升過程,有效地提高了團干的綜合素質(zhì),增強了團組織的凝聚力,打造了團隊精神,團干們工作的熱情和士氣大增;并定期深入基層了解支部班子成員工作狀況,根據(jù)實際情況適時的調(diào)整團干部,注重團干管理,從而保證了團委良好的工作作風(fēng)。
4、抓“育苗推優(yōu)”建設(shè)。向黨組織輸送新鮮的血液是團組織義不容辭的責(zé)任。我們把推優(yōu)工作列為重中之重,堅持標準,嚴格程序,確保黨組織發(fā)展黨員“六不批”的原則落到實處,堅持做到措施上與黨組織配合、教育培養(yǎng)上與黨組織配合、推薦上與黨組織配合的“三配合”工作,使團員隊伍建設(shè)和黨的建設(shè)良好的銜接起來。一年來,
經(jīng)過團組織考察推薦,共有 2 名團員光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。5、抓標桿建設(shè)。樹好標桿,在團員青年中樹立正面的輿論導(dǎo)向作用是擴大團組織影響力和凝聚力的重要途徑和手段。一年來,我們不僅做好團內(nèi)各項表彰,還將評選擴大到青年中去,通過公開推選、公示、投票、統(tǒng)計確定、報公司黨委同意一系列的公開化評先程序,評選出了大家心目中滿意的青年先進人物。評出了 24 名優(yōu)秀團干、團員。
(二)、以團的先進性教育為基礎(chǔ),以培養(yǎng)四種意識為目標,切實加強青年職工的思想政治工作。
1、著力培養(yǎng)青年樹立正確的理想信念意識,構(gòu)筑青年精神支柱。一年來,我們堅持以理想信念教育為核心,在廣大團員青年中開展了以“三個代表”重要思想、黨的十六大、團的十五大精神為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)教育活動,堅持了每月一期的理論政治學(xué)習(xí),并注重開展將思想教育與調(diào)研結(jié)合起來,及時掌握分析青年的思想動態(tài)。今年 4 月份,我們在青年中開展了思想狀況調(diào)查,精心設(shè)計了一份調(diào)研問卷,內(nèi)容上涉及職工的人生觀、道德觀、價值觀、學(xué)習(xí)成才觀以及企業(yè)改革發(fā)文化建設(shè)等諸多問題,并附以個別訪談、座談等方式進行調(diào)查,本次調(diào)研,我們及時了解到廣大團員青年的政治態(tài)度、思想傾向和關(guān)注熱點,找到了團的工作與青年需求的結(jié)合點,增強了工作的針對性和有效性。
2、提高青年的服務(wù)奉獻意識,樹立青年新形象。我們一直堅持有計劃、有方案地開展青年志愿者活動,并將青年志愿者活動落實到
支部,以加大青年志愿者活動的覆蓋面。公司團支部組織青年志愿者在縣城進行了義務(wù)宣傳活動,積極倡導(dǎo)節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能,獲得了市民的一致好評;除此之外,還組織青年志愿者為企業(yè)進行義務(wù)服務(wù)工作,通過義務(wù)清掃電腦灰塵及病菌、綠化植樹等活動在全公司職工及青年中展現(xiàn)了良好的黃電青年的高尚道德情操。
3.結(jié)合體制改革與我公司改革發(fā)展的新形勢,提高青年的自主教育意識。我們利用先進的科技媒體向全公司青年提供了互相交流溝通的天地,并增強了自我分析、自我管理、自主教育的意識,并采用現(xiàn)場討論會、座談會、征文等靈活多樣的活動激發(fā)青年的自主意識,并組織和發(fā)動廣大團干們深入到廣大青年職工中去,熱情地幫助他們主動地、正確地應(yīng)對思想、工作和生活中的問題,帶領(lǐng)廣大青年成為了我公司改革、發(fā)展和穩(wěn)定的重要力量。
4、牢牢抓住企業(yè)改革發(fā)展脈博,培養(yǎng)青年敢于參加競爭的意識。為引導(dǎo)青年以正確心態(tài)面對改革中的各項改革和措施,我們舉辦了管理知識競賽、改革征文等活動,廣大團員青年競爭意識、危機意識和成才意識不斷增強,理解、支持和參與改革能力進一步提高。(三)我們堅持以“服務(wù)青年”為宗旨,結(jié)合青年特點開展了一系列的特色活動,青年展示舞臺進一步拓展,樹立了青年新形象。1、拓展了青年展示才華舞臺。根據(jù)青年愛好、興趣特點,適應(yīng)青年需求,組織開展了青年足球賽、羽毛球賽、青春的足跡征文等豐富多彩的活動。還配合公司黨委、工會舉辦了大型的文藝晚會,獲得了各級領(lǐng)導(dǎo)及職工的好評。團支部也相應(yīng)開展了一系列的活動:如娛
樂晚會、戶外運動會、野外爬山比賽等,這些活動,為廣大團員青年一展青春風(fēng)采搭起了特色舞臺,豐富了團員青年的文化生活,提高了他們的文明修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。
2、搭建了新時代青年形象舞臺。今年 3 月,我們在廣大團員青年提倡樹新風(fēng)、倡節(jié)儉、除陋習(xí)、婚事簡辦的風(fēng)氣,在青年中發(fā)出倡議,針對目前的婚禮形式及方式進行了大討論。一年來,有四對青年結(jié)婚均采用了婚事簡辦,這種做法,得到了廣大青年的認可,向公司展示了新時代青年的良好形象。
3、大力開展支部特色活動。通過這一系列的特色活動,充分體現(xiàn)了團員青年們在企業(yè)改革發(fā)展中“力出一份力,力獻一份情”的高尚思想,在團組織的文體活動中形成了百花齊放的局面。二、存在的問題
在這一年中,我們?nèi)〉昧艘恍┛上驳某煽儯诔煽兊谋澈,同時也應(yīng)看到,我們工作中還有許多不足:
1、青年思想教育的感召力和滲透力不強,新的方法和手段不多;2、相對于青年需求的多樣化趨勢,團組織的服務(wù)手段和服務(wù)方式顯得單一;
3、團干部的作風(fēng)建設(shè)有待加強,知識水平、創(chuàng)新能力有待提高;團員的模范帶頭作用未充分發(fā)揮,團員先進性意識還須進一步增強;4、標桿發(fā)掘及宣傳力度不足,未能充分發(fā)揮在各專業(yè)中標桿的榜樣帶頭作用。
5、團支部工作的主動性不夠,支部凝聚力、戰(zhàn)斗力不強。
這些問題都需要我們在今后工作中正確對待,認真分析,積極探索,逐步加以解決。三、一年來的工作體會:
1、必須堅持黨對共青團的領(lǐng)導(dǎo)。團組織只有始終不渝地堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),才能正確地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,才能牢牢把握正確的政治方向,有所作為,這是共青團組織發(fā)揮作用的前提基礎(chǔ)。2、必須堅持圍繞全公司的中心工作開展活動。只有圍繞全公司的工作重點,找準切入點,主動爭取黨政對共青團工作的領(lǐng)導(dǎo),找準團工作的立足點和著力點,才能在服務(wù)大局中求發(fā)展,這是共青團工作取得成效的根本保證。
3、必須堅持把竭誠服務(wù)青年作為共青團工作的出發(fā)點和落腳點。切實為青年服務(wù),維護好青年的切身利益,為青年的成長成才創(chuàng)造條件,才能吸引青年、贏得青年,這是增強團組織吸引力、凝聚力,充分發(fā)揮橋梁紐帶作用的前提條件。
4、必須建設(shè)一支高素質(zhì)的團干隊伍。團的干部決定著共青團事業(yè)的興衰,只有培養(yǎng)和造就一支思想素質(zhì)高,工作能力強,能為共青團事業(yè)無私奉獻的團干部隊伍,才能形成強大的內(nèi)在動力,推動我公司共青團事業(yè)的蓬勃發(fā)展。
5、必須主動適應(yīng)新形勢,堅持“以特色求生存,以創(chuàng)新求發(fā)展”的工作思路。團組織的工作必須做到與時俱進,在繼承中創(chuàng)新,才能把工作開展得朝氣蓬勃,扎實有效。這是共青團工作富有生機活力的源泉。
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