選 關于典型發(fā)言精選 5 篇 篇

　發(fā)言稿是參加會議者為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿。發(fā)言稿可以按照用途、性質等來劃分，是演講上一個重要的準備工作。

　以下是小編為大家整理的典型發(fā)言，供大家參考學習。

　言 典型發(fā)言 1

　尊敬的各位領導、同志們：

　近年來，在區(qū)委、區(qū)政府和市地稅局的正確領導下，地稅局認真實踐“x”重要思想，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，堅持一手抓稅收中心工作，一手抓機關思想作風建設和干部隊伍建設，塑造了地稅局精神狀態(tài)良好、工作作風嚴謹、服務意識到位的干部隊伍，實現了宣傳思想工作與稅收中心工作的“雙豐收”。

　一、推進地稅文化建設，營造干部良好精神狀態(tài)

　確立地稅文化理念。在確立我局愿景、價值觀和使命的基礎上，我們提出了“綠港金稅”的地稅品牌，并先后開展了征集科訓、所訓、個人格言，創(chuàng)作地稅局歌等文化建設活動。我們還分別組織局領導、中層干部、一般干部開展了學習型組織理論知識更新培訓，將學習型地稅創(chuàng)建工作引向了深入。豐富多彩的文化活動不僅充分展示了干部的良好精神風貌，也引導全局樹立了積極、健康、向上的文化追求。

　舉辦青年辯論賽。去年，我局成功舉辦了第二屆青年辯論賽。共 12 支參賽隊 50 余人參賽。比賽題目設置參考了“抗震救災”、“共迎奧運”、“建黨 87 周年”等時事主題。在組織安排上，我們與稅收工作實際緊密結合。既弘揚了地稅文化，又促進了青年團員的互動，還進一步鍛煉了廣大地稅干部的口才，提高了他們的應變能力、辨證思考的能力和語言表達能力。

　二、開展業(yè)務技能培訓競賽，培養(yǎng)干部嚴謹工作作風

　組織全員脫產會計培訓。與北京國家會計學院聯(lián)系，認真研討教學方案，開設了會計知識基礎班和提高班，分四批組織全局 330 名干部進行了脫產培訓。在培訓過程中，我們改變了傳統(tǒng)的“老師授課+結業(yè)考試”的教學模式，采取了課堂知識學習向實際成果轉化延伸的全新形式，在脫產會計培訓結束后，我們又以“全員評估”和記賬操作等形式為載體，開展了系列“成果轉化”活動，使廣大學員所學知識得到了充分的鞏固和運用，全局干部的業(yè)務素質和會計知識運用能力得到了切實的增強和提高，為我們做好全年的各項工作打下了扎實的基礎。

　開展“業(yè)務技能大比拼”活動。在全局范圍內開展了“業(yè)務技能大比拼”活動，為廣大干部特別是青年干部提供了展示自我的舞臺，一批優(yōu)秀的人才在這次活動中脫穎而出。最終，我們比拼出了優(yōu)秀稅收管理員、納稅服務標兵、稽查工作能手、納稅評估能手、稅收政策業(yè)務能手和計算機操作能手。切實提高了廣大地稅干部的業(yè)務素質，在全局營造了比學趕超的良好氛圍，促進了全局比業(yè)務、比作風、比貢獻、比管理良好風氣的形成，為更好地服務納稅人練就了過硬的本領。

　三、強化稅收政策法規(guī)宣傳，增強干部納稅服務意識

　強化日常稅收宣傳。充分發(fā)揮廣播、電視受眾面廣以及平面媒體直觀性強的優(yōu)勢，廣泛營造稅收法治環(huán)境，同時，增強干部全心全意為納稅人服務的意識。，我局共在《中國稅務報》等主流媒體上發(fā)表稿件 60 余篇，其中北京電視臺《稅務周刊》欄目上稿 3 次，北京廣播電臺上稿 12 次，《中國青年報》上稿 1 次，《北京日報》上稿 2次，在區(qū)區(qū)級媒體上稿 10 余篇，取得了良好的宣傳效果。目前，我局已經同區(qū)廣播電臺調頻 92.9 兆赫聯(lián)合創(chuàng)辦了《地稅之窗》欄目，并播出了 9 期專題節(jié)目，加大了稅法知識的普及力度。另外，按照不同行業(yè)、不同應稅行為制作了稅收宣傳卡，已先后推出“個人出租房屋”等六期宣傳卡，印制了 30 萬張，正陸續(xù)發(fā)放到全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、住宅小區(qū)和商業(yè)區(qū)。下一步，我局還將同區(qū)電視臺合作，制作稅收宣傳動漫;同區(qū)委主辦的報刊——《時訊》合作，專欄刊登稅收知識。按照“始于納稅人的需求，終于納稅人的滿意”的要求，完善和改進稅務宣傳工作。

　組織特色宣傳活動。在稅收宣傳月期間，緊密圍繞“稅收促進發(fā)展，發(fā)展改善民生”主題，結合區(qū)域發(fā)展實際，為納稅人“量體裁衣”，開展稅法進社區(qū)、進鄉(xiāng)村、進車間等“個性化”宣傳。結合區(qū)特點，開展了“走進地稅，了解稅收”主題開放日活動。活動中發(fā)放宣傳材料到各稅務所和辦稅大廳供納稅人領取，并向市、區(qū)兩級個人所得稅代扣代繳先進單位和榮譽納稅人頒發(fā)了證書。此外，我局還專門成立了多支稅法宣傳小組，深入企業(yè)、集市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了形式多樣的稅法宣傳活動。在方便廣大納稅人的同時也提高了稅務機關的工作效率。

　今后，我局將緊密圍繞區(qū)委、區(qū)政府和市地稅局的重點工作部署，繼續(xù)認真貫徹落實科學發(fā)展觀，始終堅持稅收中心工作與思想宣傳工作“兩手抓”，同布置、同落實、同檢查、同考核，進一步強化思想政治和稅收宣傳工作的基礎，開拓創(chuàng)新，銳意進取，努力向更高的目標邁進。

　言 典型發(fā)言 2

　各位領導，老師們：

　大家好!非常高興能與在座各位幼教專家和骨干教師，團聚在美麗的紫陽湖賓館，共同交流各園開展課題和體驗課程的心得。首先進行自我介紹，我叫黃帆，來自武漢市實驗幼兒園。

　首先介紹課題背景：我園作為湖北省示范性幼兒園，于 x 年 8 月，榮幸參與了在深圳徐子煜教授主持的《嘗試教學理論研究》幼教課題申報培訓班的學習活動。結合本園大部分幼兒呈現低齡化的特點(2.5~4 歲居多)，創(chuàng)新的把體育教育作為嘗試研究的一個重點，進而確定了我園嘗試課題的子課題——《嘗試教育與小班幼兒平衡能力的培養(yǎng)》。著重研究運用嘗試教學法，促進 2~4 歲幼兒的平衡能力的發(fā)展。并且在體育游戲活動中，讓幼兒大膽嘗試、探索體育器械的一物多玩，而后，將嘗試教學法延伸到科學啟蒙方面，開展了《在幼兒科學啟蒙教育中運用嘗試教學》的研究，四年后，順利結題。

　要深入理解嘗試教學，我們要多問幾個這樣的問題?

　第一：什么是嘗試?它的理念是什么?

　第二：嘗試教學法區(qū)別于一般教學法的基本要點是什么?

　第三：開展嘗試教學如何選擇適合的內容?(體育、科技)

　第四：圍繞嘗試教學，我們該如何為幼兒創(chuàng)設一個好的教育環(huán)境?

　第五：嘗試教育活動的設計和組織?

　首先我來回答第一個問題!

　嘗試教學是把嘗試思想運用到幼兒學習與發(fā)展中，使教學活動帶有嘗試、探索、交流、發(fā)現等特征。因此，它是一種從問題情境出發(fā)，通過嘗試(探索實踐)，發(fā)現知識和培養(yǎng)能力的一種活動。(關鍵詞：嘗試、發(fā)現)

　嘗試教學有三個要素：

　一是嘗試活動的主體——幼兒;

　二是有一個明確的問題意識——嘗試活動目標;

　三是嘗試活動實踐——有一個探索的過程。

　潛在的教育因素還包括幼兒的科學態(tài)度和健康的人格修養(yǎng)。

　因此，可以用“四前四后”概括：“幼兒在前，教師在后;嘗試在前，習得在后;活動在前，討論在后;操作在前，結論在后。”。其中，“嘗試在前，習得在后”突破了“先教后學”的

　傳統(tǒng)教育觀念，體現了玩中學、做中學、想中學、試中學、議中學的顯著特征，而這也正是嘗試課題精華所在。

　那么，第二個問題：嘗試教學法區(qū)別于一般教學法的基本要點就是——

　教師語言很少，幼兒語言多;教師示范的很少，幼兒探索操作活動多;教師把答案藏在心中，讓幼兒一步步發(fā)現問題，進而探索。我會在后面具體講實際操作的方法。

　由此可見，如果我們給幼兒創(chuàng)設齊全、專門的資源區(qū)域，提供了一個開放、自由的嘗試、探索、操作空間，幼兒在“做中學”的興趣大大勝過單純的談話、提問和回答等傳統(tǒng)教學形式。

　舉例：(看圖：體育圖片)大家看：我園有大型的戶外橡膠地墊運動場，并制作了大量的體育運動器械，如高低不同的平衡木、大小沙包沙袋、羊角球、塑料鉆圈、滑板、練習攀登的小滑梯……在這里，老師可以根據不同活動的需要(集體、小組、個別)和活動內容的安排(集體活動、自由分散活動)，靈活多樣地變化場地、器械、形式等。(詳細介紹每一張照片中的器械與能力的鍛煉指向)

　同樣，給幼兒提供豐富的成品和半成品，給他們探索的空間，是我園的最大特色。(看圖：科技操作間和幼兒活動)我們創(chuàng)設環(huán)境的宗旨就是一切從幼兒角度考慮，從他們心理設計所有的硬件，比如：會升降的儲物桶、摩天輪;用報袋裝各種半成品碎片，方便幼兒隨時取放;各種小零件，激發(fā)幼兒動手的欲望;教師精心設計的流程圖，讓幼兒學習看簡單圖畫步驟嘗試操作等。

　有了這樣豐富的場所，看我們的幼兒多興奮，這是她們的成果!(看圖片：科技間成果)，正因為有了這樣的豐富多彩的資源，我們教師可以大膽讓幼兒去嘗試。從而鍛煉幼兒的勇氣和膽量。(看圖片，3 歲的幼兒玩滑板、高滑梯跳)

　在創(chuàng)設豐富的嘗試教育環(huán)境基礎上，我們該面對的就是——開展嘗試教學如何選擇適合的內容?(比如說在體育、科技領域的滲透)

　總結我園所進行的嘗試教育的理念應該是：啟發(fā)學習的興趣，刺激嘗試的欲望;拓展內在的潛能，發(fā)揮無限的創(chuàng)意;將嘗試融入知識，讓科學永為真理;在這里孩子是最快樂的、思維是最活躍的。

　因此，我們選擇的教育內容一定可以嘗試操作的;可以引發(fā)深入探索的;也可以是結合幼兒具體生活經驗，可以進行擴散思維的;更可以是幼兒特別感興趣的話題或新鮮事物，能引發(fā)他們主動探究欲望，可以找尋答案的。

　比如說在體育活動中，物品的一物多玩、腳丫的玩法、多樣滑行、智過障礙、快速滾輪胎、負重運物、你敢跳嗎……都有很大的教育潛力，幼兒也非常感興趣。

　在科技活動中，改變水流方向、草地尋寶、制造聲音、你來試一下，自制香水花等都是幼兒喜歡的嘗試探索活動。

　接下來，我給大家介紹嘗試教學的模式：一般來說，幼兒園嘗試教學模式是：情境感染(引發(fā)興趣，提出內容)—— 嘗試活動(觀察、操作、探索)——

　師生討論、交流(交流經驗，進一步發(fā)現新的問題)—— 幼兒習得(嘗試精神、能力的培養(yǎng)及相關認知)

　幼兒園嘗試教學活動的特點。不外乎以下四點：

　l 嘗試的反復性。幼兒反復操作，嘗試多種方法和不斷發(fā)現、解決，從而讓自己在過程中獲得自身的經驗、鞏固;

　l 問題的提出可以是教師，也可以是幼兒，一般來說，初階段應該是教師導入的預設問題多，到后階段應該是幼兒提出的問題多一些;

　l 在嘗試活動中沒有唯一的答案和標準做法，因為活動本身就是嘗試，作為教師應創(chuàng)設好問題的情境，思考怎樣讓幼兒更好的去嘗試;

　l 體現玩中學、做中學、想中學、試中學、議中學的顯著特征�？梢怨膭钅７轮袑W習從而建立豐富的感性經驗，為培養(yǎng)幼兒進一步去探索奠定基矗

　舉例：比如說：我們有個老師開展體育游戲：“一物多玩——沙包”

　(小班)，目標是：對沙包游戲產生興趣，并樂于嘗試各種玩法;在玩法中練習平衡的能力。她首先第一個步驟是讓幼兒自由玩沙包——

　師：你們能想出沙包的各種方法嗎?比比看誰的辦法多，本領最大。

　幼兒：可以往天上丟在接著;可以你丟給我，我丟給你。還可以放在頭上，我們把頭低下來，這樣很象小動物;可以兩個面對面，用腳去踢;可以丟沙包，看誰丟的遠;沙包可以夾在腳上跳著玩;沙包可以放在腳上走路;可以兩個人背對背扔著玩。還可以把沙包放在背上象小烏龜一樣的爬著玩;我把沙包往籃筐里丟;我把沙包當作手榴彈扔……

　很多孩子想出的都是拋接沙包的玩法，只有個別的幼兒說出沙包還可以用腳來玩。他們只能比較局限的認為沙包可以用手來玩，也可能是我們近期開展的晨間活動及戶外活動都是讓幼兒嘗試拋接沙包玩，或是讓練習肩上揮臂投擲沙包，所以他們會誤認為這就是沙包的玩法，沙包就是這樣玩的。還有的孩子聽見別人說什么，也沒有去好好的再想想，而是一味盲目的跟從前人的說法。說的最多的就是“沙包可以丟到天上再接著。”

　言 典型發(fā)言 3

　尊敬的各位領導、各位同志：

　今天我作為“優(yōu)秀黨支部??代表站在這里發(fā)言，感到十分激動，請允許我代表城關工商所黨支部全體黨員，向多年來一直關心、支持我支部工作以及給予厚愛的市局黨組和市局機關黨委的各位領導表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意!我匯報的題目是：《加強自身建設，造就過硬隊伍》。

　我們城關工商所黨支部是聯(lián)合支部，由梅街和城關兩所黨員組成。兩所共有干部職工15 人，其中黨員 11 名。近年來，我們在市局黨委和分局黨總支的正確領導下，堅持以弘揚“五個一流?，工商文化精神為動力，以爭創(chuàng)“紅旗黨支部”為奮斗目標，帶領全體黨員不斷解放思想，更新服務理念，創(chuàng)新服務載體，扎實開展各項工作和各項活動，努力加強自身建設，造就過硬隊伍，得到了各級領導的肯定。x 年支部所屬兩個工商所被區(qū)委、區(qū)政府拿命名為“文明單位??稱號，x 年支部被市直工委評為“先進基層黨組織”，x 年城關工商所在分局年度崗位目標考評中獲“第三名”，黨員中有 1o 人(次)先后被評為“優(yōu)秀黨員”、“先進工作者”。我們的主要做法是：

　一、抓好支部班子建設，增強支部凝聚力

　俗話說：火車離不開車頭，帆船離不開舵手。一個黨支部如果沒有個好的班子，將會一盤散沙，失去戰(zhàn)斗力。為此，我們把強化班子建設作為首要任務。一是強化核心，從自身做起。班子成員充分利用支部這一載體，認真學習政治理論、和黨的基礎知識以及社會主義榮辱觀，不斷提高班子成員理論水平，提高駕馭全局的能力，增強求真務實、開拓進取的精神。二是健全組織。針對兩個所不同的工作環(huán)境，我們根據工作實際，建立了兩個黨小組，并規(guī)定了小組會召開時間，學習內容。同時還要求小組與小組之間開展經常性互幫互學、互相交流活動。目前，人人都爭做廉潔自律的表率;爭做遵守紀律的帶頭人;爭做團結的模范;爭做扎實工作的標兵已在我們支部形成濃厚的氛圍。如黨員、城關工商所副所長劉斌同志，白 x 年調至城關工商所任副所長起，拋開孩子小無人照看等家庭困難，主動向所長請纓，擔起企業(yè)、個體工商戶的日常管理、創(chuàng)建等各項重任，起早歇晚，一心撲在工作上。

　x 年 4 月為規(guī)范貴池區(qū)杏花村農貿市場 12 戶蔬菜批發(fā)戶經營資格，他利用近一周的時間帶領所里骨干從凌晨 2 點工作到早上 7 點，終于解決了該市場 12 戶蔬菜批發(fā)戶多年來無照經營現象以及西門大橋橋西騎路經營現象。為規(guī)范市場經營秩序，創(chuàng)建文明城市以及推動和促進城關工商所規(guī)范化建設起到積極作用。又如梅街工商所所長儲光

　華同志為了有力取締轄區(qū)無照經營采礦點，深入礦產資源所在片區(qū)進行細致的摸底調查，一些礦點因山勢太高執(zhí)法車無法上山，只能徒步從小路一步步走上去，有時一個來回就得花上四、五個小時，時間安排不好連飯都沒得吃，只有啃方便面充饑。正因如此不畏困難，忠于職守，才使得他頂住來自于各方面的壓力，嚴肅查處了十余起非法開采礦山的無照經營案，規(guī)范了礦山開采秩序、樹立了工商執(zhí)法權威。三是落實專人負責支部曰常工作。為確保支部日常工作和各項活動正常開展，我支部根據工作實際確定一名熟悉黨務工作且有一定責任心的老黨員、支委委員專職負責支部日常工作。

　二、抓好支部的制度建設，增強支部的戰(zhàn)斗力

　每年我們都要結合支部實際制定切實可行的黨務工作計劃、廉政建設若干規(guī)定、積極分子培養(yǎng)計劃和培養(yǎng)措施以及“三會一課”、“民主生活、學習”等制度，真正做到按計劃促進支部全面建設，用制度規(guī)范黨員言行，發(fā)揮黨員模范帶頭作用。如在實施重要商品準入管理、“紅盾護農”、“農村市場食品安全整治年”、“食品安全進萬家”、普及推廣“誠信通”，以及創(chuàng)建中國優(yōu)秀旅游城市等工作和活動中，我們都按照一個黨員帶一名群眾的要求，有針對性地將目標任務和管理重任分解給每個黨員，有意識地在繁重的工作中，檢驗每個黨員模范作用的發(fā)揮情況，為增強黨支部戰(zhàn)斗力、號召力、凝聚力奠定堅實的基礎。如黨員、副所長郭佐兵同志，他不僅是分管經檢工作的副所長，也是所內案件的主辦者，同時也是農村綜合監(jiān)管組的負責人和網格責任人，肩上的擔子十分繁重，但他從無怨言，總是積極地去面對，去完成，據不完全統(tǒng)計，近年來，僅他主辦的案件就達 50 余件，從未發(fā)生一起行政復議現象。同樣，在梅街工商所，黨員趙有林、龍慶、何汪洪、胡忠兵等同志時刻不忘黨員要求，在礦山安全、食品監(jiān)管、案件辦理、發(fā)展地方經濟上敢于突破、敢于創(chuàng)新，每年都較好地完成了上級交辦的經常性、突擊性任務，起到了地方政府發(fā)展經濟的參謀助手、工商局前沿戰(zhàn)斗堡壘的作用。此外，支部十分注重對積極分子的教育和培養(yǎng)，想方設法為他們創(chuàng)造磨練意志的機會，搭建展示風采的舞臺。近年來，己發(fā)展黨員 6 名，其中有 3 人走上所長和副所長的崗位，不僅為壯大黨員隊伍注入了新鮮血液，以為促進貴池工商事業(yè)再發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

　三、發(fā)揮支部作用，構筑拒腐防變網

　為充分的發(fā)揮基層黨組織的作用，努力構筑一張拒腐防變網。近年來，我們在黨員中先后開展了重大典型案例教育;以案釋法教育;政紀條規(guī)教育;法律法規(guī)知識教育和“八美八丑??以及“爭做五個模范"主題教育活動。為使各項教育和各項活動真正取得實效，我

　們還注重抓好“四個結合”：一是日常工作規(guī)范與八小時以外監(jiān)督結合起來，要求每位黨員干部工作之時注重公仆形象，工作之后要注重工商形象;二是強化職權、責權監(jiān)督制約和把好“權利關、金錢關、人情關、吃請關"結合起來，明確責任，杜絕違紀違規(guī)現象的發(fā)生;三是把落實黨風廉政建設制與績效獎懲、評先評優(yōu)結合;四是把加強黨員干部的黨性教育與政治素質、業(yè)務素質結合，通過討論、談心、等一系列方法的運用，使廣大黨員牢固樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強了廣大黨員干部敬業(yè)意識、大局意識、改革意識、創(chuàng)新意識。通過各項教育和活動的開展，近年來，支部黨員無一人發(fā)生違法違紀現象。如今年 4 月，黨員、副所長郭佐兵，支委委員黃貴安兩同志在對省外某大型知名保健品生產企業(yè)虛假宣傳一事進行調查時，該企業(yè)安徽區(qū)域銷售經理為免于行政處罰，將現金以紅包方式送于兩位辦案人員，在遭到兩位婉言謝絕后，連聲說：池州工商有象兩位這樣的干部明天一定很輝煌。象這樣的事例在我們城關支部還有很多很多……

　四、積極開展各項活動，增強支部活力

　各項活動的正常開展是增強支部活力和凝聚力有效手段。如在學習活動中，我們堅持“四個結合”，務求學習取得實際效果。一是理論與實際相結合。通過理論學習樹立新思想、新觀念，把握政治方向。二是學習與開展活動相結合，學習過程中，開展“四查四看”，即：查思想、看是否安心本職工作;查工作，看個人實績;查作風，看是否深入扎實，;查紀律，看有無違規(guī)違紀現象發(fā)生。三是學習與教育相結合，開展經常性支部書記談心活動，相互交流思想、交換意見，把矛盾和問題消滅在萌芽，增強團結向上的工作氛圍;四是學習與民主評議相結合。要求每個黨員就個人的工作、生活等實際情況進行認真評議，評出成績，議出存在的問題，提出改進的辦法，最大限度地增強黨員干部的黨性和爭做群眾模范的主動性。此外，支部每年都要創(chuàng)造性地開展諸如„„紅盾黨員打假為農”、“扶貧濟困獻愛心??、“重踏先烈遺跡??和“重溫入黨誓詞??等活動，通過各種豐富多彩、寓教于樂的活動開展，不僅增強了黨員的黨性觀念和為民服務的思想，也為增強支部活力和凝聚力起到積極的推動和促進作用。

　“雄關漫道真如鐵、而今邁步從頭越"。我們決心化榮譽為動力，堅持以市局黨委制定的黨建工作目標為著力點，以“樹立標桿意識，爭當五個模范，共建和諧工商”為出發(fā)點，以“業(yè)以人為本，強基固本樹形象;績以實為基，強化服務促發(fā)展;行以念為先，創(chuàng)新機制抓監(jiān)督;權以民為重，情系群眾履職責"為工作理念，團結帶領支部全體黨員真抓實干、務實創(chuàng)新、開拓進取，為促進地方經濟健康快速發(fā)展作出積極貢獻。

　我的匯報完了，謝謝大家!

　言 典型發(fā)言 4

　尊敬的各位領導、同志們：

　大家好!此時此刻，能坐在這里代表全縣地稅系統(tǒng)的先進個人作典型發(fā)言，我感到異常的激動;能坐在這里代表全縣地稅系統(tǒng)的先進個人作典型發(fā)言，與縣局黨組的信任與培養(yǎng)以及同志們的幫助分不開。

　我是 1990 年 8 月參加稅務工作的，先后當過稅管員、稽查員，x 年 4 月被縣局任命為第三分局負責人的，自走上基層分局領導工作崗位以來，我便把個人的命運緊緊地與基層稅收事業(yè)聯(lián)系在一起，來到新的工作環(huán)境，我以身作則，率先垂范，“干”字當頭，生活中，我心系群眾，先人后已，無私奉獻，以實際行動來實現愛崗敬業(yè)的人生追求。x 年，在人員緊張、任務繁重的情況下，我?guī)ьI分局 5 名同志頂住各種壓力、克服重重困難，全年共組織稅收收入 108 萬元，為全局任務的完成做出了積極貢獻�？h局領導檢查分局工作時，對我們的勤奮進取給予了很高的評價。

　一、想方設法，確保收入任務的完成

　x 年 4 月，當縣局黨組安排我到三分局主持工作時，我當時心里很矛盾，一是怕辜負領導的期望和同志們的信任，二是下去后不能照顧家里快到七十歲的父親和不到 3 歲大的兒子，三是沒有基層分局的領導經驗，怕完不成收入任務拖了整個地稅系統(tǒng)的后腿。下去后，經過一段時間對分局人員和稅源的情況的了解，我才意識到完成任務的難度比我想象的還要大。大家都知道，三分局是一個點多面廣、戰(zhàn)線長、稅源零星分散的農村分局，剛去的那一陣子，我整天想的是如何完成收入任務，哪里還有可挖掘的稅源等，頭一個月下來，分局只完成 4 萬多元，想到全年 80 萬元的收入任務，頓感壓力特別的大，照這樣收下去，算下來全年也只能完成 50 萬的收入任務，還有 30萬元的缺口，好幾個晚上我都睡不著覺。

　怎么辦?我召集分局的干部職工開了一個工作會議，請大家積思廣議，看看還有哪些是我們的收入增長點。經過大家的討論，我決定把工作重心放在建安營業(yè)稅的征管上、“以票控稅”上和固定納稅戶征管工作上。

　x 年，我們根據建安工程稅源臺帳和建安工稅的進度，對建安工程稅收進行了有效監(jiān)管。一是加強了日常稅收的清收催繳;二是對建安工程款項進行了監(jiān)控，保證了建安營業(yè)稅及時入庫，x 年共清理結算完成了建安營業(yè)稅 60 萬元;三是加強了“以票控稅”工作，嚴格執(zhí)行一票一稅制度，組織稅收入庫 20 萬元。這兩大稅收收入的完成情況都超歷史

　成績。在抓收入的工作中，我深深體會到，只要嚴格執(zhí)行稅收政策，工作作風上扎扎實實，就能把這項工作做好、做細。x 年 10 月，我得知沙道糧管所在銷售下面分點上的舊倉庫和地皮，我一方面立急帶人到沙道糧管所找到該所的負責人檢查其相關銷售的賬薄和憑證，另一方面派人到各分點駐地找買方核實沙道糧管所銷售舊倉庫和地皮的價格，通過調查了解，沙道糧管所共取得了 100 多萬銷售不動產的收入，按照稅法規(guī)定應當繳納營業(yè)稅 5 萬多元的稅款，這對我們三分局來說，是一筆相當大的稅源。后來我們把相關的稅收政策和征稅依據送到他們后，做了大量的宣傳和解釋工作，他們才答應繳稅。

　二、盡職盡責，在納稅服務上做文章

　我剛到分局的時候，分局的納稅大廳里擺放著幾把舊沙發(fā)，幾套舊辦公桌椅，與縣局配發(fā)的新式電腦擺放在一起，極不協(xié)調、雅觀，而且在為納稅人開票服務上也不方便。我從為數不多的辦公經費中擠出了 4000 多元，先后購置了一套新沙發(fā)和三套電腦辦公桌椅，使分局的辦稅條件得到了初步改善。加大了硬件設施投入，我們還著重抓軟環(huán)境建設，重點落實縣局的首問責任制、限時服務、服務承諾制、“一窗式”服務制，在辦稅服務大廳建立值班制度，幫助輔導納稅人辦稅。提供辦理各項涉稅手續(xù)所需的全部材料目錄和文件范本，一次性提出申請材料的修改意見和要求，所有辦稅事項在辦稅大廳一次性辦結。

　言 典型發(fā)言 5

　尊敬的各位領導、各位同仁：

　作為財政系統(tǒng)兩百多名干部職工中普普通通的一員，今天能有機會站在這里作典型發(fā)言，我的內心無比激動和自豪。從基層到機關、從新兵到業(yè)務骨干，在勤勞的汗水中我漸漸成長;在同事們的幫助下我逐漸提高;在領導們的關懷下我不斷進步。十多年來，我以“扎根基層，忠誠履職，平凡崗位，默默奉獻”為座右銘，不斷加強學習，提高政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力。

　一、加強學習，全面提高自身素質協(xié)調指揮部的財務會計，這時指揮部尚未建賬，財務零亂，可以說是一片空白，我虛心向有經驗的同志學習，加強與同事的溝通配合，多方了解、調查、清理財務狀況，建立了一整套財務制度，由我經手的 3000 多萬元資金沒有出現一起紕漏，得到了領導和同事們的肯定。

　二是堅持原則、客觀公正、依法辦事。財務是一項平淡而又繁瑣的工作，在實際工作中，我做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務紀律，按照財務會計制度

　和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務工作，對不真實、不合規(guī)、不合法的行為敢于指出，發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用，及時為領導的決策提供準確的信息，當好參謀。三是任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。一邊是大型招商項目的協(xié)調籌建工作，一邊是剛剛起步的礦產稅費集中征收工作，兩邊兼顧確實很難，我只能學會“十指彈鋼琴”，合理安排時間。為了能保質保量完成各項任務，我從不計較個人得失，不講報酬，經常加班加點。礦產資源稅費征管中的票證結算是一項繁瑣的工作，為了方便結算，我一個多月沒日沒夜，自己設計了一套結算系統(tǒng)，一萬多個公式，對于我這個非專業(yè)人員來說，難度可想而知，不懂就問，上網去查，現在看到只要輸入一個簡單的數據，整套結算數據出來了，我就感到工作沒白費。四是愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務。在財務戰(zhàn)線上，我始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來辦事的人，能夠做到一視同仁，熱情服務、耐心講解。在工作中，不為難、不拖延，對合理合法的及時辦理，對不合要求的，指明原因，要求改正，得到了大家的一致好評。

　三、嚴于律已，不斷加強作風建設。嚴格要求自己，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹細致、腳踏實地、埋頭苦干上。

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