廉潔從政述責(zé)述廉報(bào)告2篇
發(fā)布時(shí)間:2020-11-01 來源: 心得體會 點(diǎn)擊:
廉潔從政述責(zé)述廉報(bào)告 20xx 年,本人在單位黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在單位同事的大力支持和幫助下,本人能夠不斷加強(qiáng)自我的政治修養(yǎng)能夠和黨性修養(yǎng),嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,切實(shí)履行管黨治黨責(zé)任,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任責(zé)任,按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)要求,嚴(yán)格要求自我,廉潔從政,不斷改進(jìn)自我的工作作風(fēng)和效能,現(xiàn)具體總結(jié)匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩 一年來,個(gè)人始終將政治理論學(xué)習(xí)作為個(gè)人工作學(xué)習(xí)的重點(diǎn)之一,積極主動(dòng)地參加單位組織的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實(shí)踐活動(dòng),系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨的十八屆六中全會精神、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》及習(xí)總書記系列講話精神;通過系統(tǒng)學(xué)習(xí),努力提高自我的政治理論修養(yǎng)和黨性修養(yǎng),切實(shí)增強(qiáng)了自我的黨性修養(yǎng),提升了自我的大局意識、紀(jì)律意識、責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識,在工作中,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律。
二、履行管黨治黨責(zé)任、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任 在工作中,本人能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政治理論,學(xué)習(xí)單位關(guān)于管黨治黨責(zé)任、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的各項(xiàng)工作要求,在工作中,嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政和“一崗雙責(zé)”的要求,規(guī)范履職,嚴(yán)于律己,扎實(shí)做好各項(xiàng)本職工作,無任何違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。
三、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政規(guī)定,自覺發(fā)揮模范表率作用 作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在群眾中的心目中,要真正發(fā)揮出模范表率的作用和力量,因此,在日常工作和生活中,本人能夠時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵(lì),自覺遠(yuǎn)離各種低級趣味,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,持勤儉節(jié)約的作風(fēng),堅(jiān)決抵制奢靡享樂,樹立良好的家風(fēng),堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的精神家園。不斷提升自我的道德修養(yǎng),奉公守法,養(yǎng)成以清廉為榮的作風(fēng),并貫穿于日常生活和工作始終,奉公守法,廉潔自律。
四、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)率先模范表率
在工作中,本人能夠遵守中央八項(xiàng)規(guī)定,認(rèn)真貫徹執(zhí)單位的各項(xiàng)工作要求,嚴(yán)守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律,對待同事主動(dòng)熱情,積極的幫助同事解決各種困難,與同事之間相處和諧融洽。同時(shí),在日常工作中,本人注重自我一言一行,帶頭貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”,抵制“四風(fēng)”、主動(dòng)參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng),注重發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的模范表率作用,嚴(yán)守政治紀(jì)律,組織紀(jì)律和各項(xiàng)法規(guī),無任何違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。
五、存在不足及整改措施 一年來,在組織的關(guān)心和幫助下,在同志們的大力支持下,個(gè)人取得了一些成績,但還存在著一些不足之處,主要表現(xiàn)為 2 個(gè)方面。一是黨性修養(yǎng)有待于進(jìn)一步提高。對黨的理論知識學(xué)習(xí)、黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。二是思想不夠解放。在思維方式、工作思路、工作方法和措施等方面,與實(shí)際工作的需要,與新形勢、新任務(wù)的需要,存在著一定的差距,在新的一年,要努力改善。
六、20xx 年努力方向 20xx 年即將來臨,面對新的一年,個(gè)人工作打算主要如下:
一是進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。通過不斷學(xué)習(xí),不斷提升自我的黨性修養(yǎng)和政治修養(yǎng),更好的服務(wù)本職崗位工作的有效開展。
二是在日常工作中,認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級黨組織的各項(xiàng)決議,嚴(yán)格遵守黨的組織紀(jì)律和政治紀(jì)律,自覺履行“一崗雙責(zé)”。
三是貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”,抵制“四風(fēng)”、積極主動(dòng)參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,切實(shí)發(fā)揮出黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的模范作用。
四是完成上級單位的各項(xiàng)工作任務(wù)。
人社局黨支部書記廉潔從政述責(zé)述廉報(bào)告 一年來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),自覺履行“一崗雙責(zé)”,全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,帶領(lǐng)全局干部職工,廉潔奉公,勤政為民,銳意進(jìn)取,奮力拼搏,保質(zhì)保量完成了縣委縣政府下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將自己一年履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)情況報(bào)告如下:
一、嚴(yán)格遵守廉潔從政規(guī)定,不斷提升拒腐防變能力 始終高度重視對黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè)知識的學(xué)習(xí)教育,深入領(lǐng)會中央和省、州、縣委全會精神,把思想認(rèn)識統(tǒng)一到中央、省委、州委、縣委對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署上來,統(tǒng)一到黨委政府既定的總體要求、發(fā)展思路和奮斗目標(biāo)上來,一切從實(shí)際出發(fā),自覺把握新要求,主動(dòng)適應(yīng)新形勢,帶頭營造公平正義、清廉清簡的發(fā)展環(huán)境。
一方面,堅(jiān)持帶頭學(xué)習(xí),筑牢拒腐防變根基。圍繞中央、省、州、縣紀(jì)委工作會議精神的宣傳貫徹,通過集中學(xué)習(xí)等形式,認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)新《黨章》、《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》、《中共共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》等,提升對黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)的認(rèn)知程度。
一方面,嚴(yán)格要求自己,做好廉潔自律表率。堅(jiān)持做到律言、律心、律行,帶頭履行各項(xiàng)工作職責(zé),自覺以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,以正反兩方面的案例時(shí)刻警醒自己,自覺遵守“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”,以自身表率作用教育和帶動(dòng)班子成員,全心全意為人民服務(wù),盡職盡責(zé)為人社工作而為。工作上,沒有利用職權(quán)違反規(guī)定干預(yù)和插手選人用人等事項(xiàng);沒有收受過管理對象和其他人的現(xiàn)金和貴重物品。生活上,為人正派,說老實(shí)話,做誠懇人。同時(shí),嚴(yán)格要求家屬、子女及身邊工作人員,沒有為個(gè)人和親友謀取私利的情況。
二、層層落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,自覺履行“一崗雙責(zé)” (一)把穩(wěn)就業(yè)放在更加突出位置,大力促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
1.全面完成就業(yè)目標(biāo)任務(wù)。城鎮(zhèn)新增就業(yè) 210 人,完成目標(biāo)任務(wù) 250 人的
85%。失業(yè)人員再就業(yè) 15 人,完成目標(biāo)任務(wù) 10 人的 150%。就業(yè)困難人員就業(yè) 15人,完成目標(biāo)任務(wù) 5 人的 300%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在 4.2%以內(nèi)。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 38人,完成目標(biāo)任務(wù) 30 人的 127%。
2.深入實(shí)施就業(yè)扶貧,積極推進(jìn)技能培訓(xùn)。扎實(shí)開展 42 名 20xx 年 16-18周歲輟學(xué)未成年勞動(dòng)力技能培訓(xùn)行動(dòng)。貧困勞動(dòng)力技能培訓(xùn) 364 人,完成目標(biāo)任務(wù) 300 人的 122%。貧困勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè) 3812 人,舉辦東西部協(xié)作就業(yè)扶貧專場招聘會 1 次,輸出勞動(dòng)力 52 人,實(shí)現(xiàn)勞務(wù)協(xié)作輸出一批。開發(fā)公益性崗位 104個(gè),實(shí)現(xiàn)公益性崗位兜底一批。
3.實(shí)施援企穩(wěn)崗“護(hù)航行動(dòng)”,貫徹落實(shí)促進(jìn)民營經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的政策措施,發(fā)放社保補(bǔ)貼、穩(wěn)崗補(bǔ)貼 8.5 萬元。
4.積極推進(jìn)“技能”建設(shè),培育名適應(yīng)特色農(nóng)牧、民族文化、旅游等產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展需要的實(shí)用性技術(shù)工人和高級技能人才,組織參加州第二屆“工匠杯”技能大賽,榮獲二等獎(jiǎng) 1 名。
5.貫徹落實(shí)州委州政府加強(qiáng)農(nóng)民工服務(wù)保障二十二條措施,全面落實(shí) 20xx年度農(nóng)民工服務(wù)保障工作項(xiàng)目計(jì)劃清單任務(wù)。開展電商服務(wù)培訓(xùn) 38 人。
。ǘ┤鎸(shí)施全民參保計(jì)劃,深化社會保險(xiǎn)制度。
1.繼續(xù)加強(qiáng)參保擴(kuò)面。截止 9 月底,全縣基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保 16498 人,其中企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 1008 人,城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 13278 人。工傷保險(xiǎn)參保 3560 人。抓好社會保險(xiǎn)待遇支付,發(fā)放養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇 4680 萬元,工傷保險(xiǎn)待遇 77.54 萬元。認(rèn)定工傷 3 起。全面落實(shí)社保扶貧政策,為全縣 1745 名低保對象、特困人員等困難群體代繳參保費(fèi) 17.45 萬元,為 259 名重殘人員代繳參保費(fèi)12.95 萬元。
2.優(yōu)化營商環(huán)境,落實(shí)國家降低養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)費(fèi)率和調(diào)整繳費(fèi)基數(shù)政策,繼續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)階段性降費(fèi)率政策。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳同比降低 89 萬元,企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳同比降低 32 萬元。
3.扎實(shí)推進(jìn)機(jī)改工作,穩(wěn)妥做好社會保險(xiǎn)費(fèi)征管職責(zé)、生育保險(xiǎn)劃轉(zhuǎn)工作。
4.加強(qiáng)社;痫L(fēng)險(xiǎn)管理,追回 13 人死亡后多領(lǐng)養(yǎng)老金 2.07 萬元。
。ㄈ┘訌(qiáng)人事人才工作,優(yōu)化人才供給結(jié)構(gòu)。
1.持續(xù)推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革,全縣個(gè)事業(yè)單位及主管部門運(yùn)用事業(yè)單位人事信息系統(tǒng),推動(dòng)事業(yè)單位規(guī)范化、科學(xué)化管理。實(shí)施深度貧困縣“人才振興工程”,20xx 年簽訂定向協(xié)議 53 人,培訓(xùn)基層干部、農(nóng)村技術(shù)人才 356 人。
2.深化職稱制度改革,落實(shí)基層專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè) 18 條政策,全縣專業(yè)技術(shù)崗位正高級崗位增多 3 個(gè),副高級崗位增多 19 個(gè)。全面完成 15 家涉改事業(yè)單位的崗位設(shè)置。
3.穩(wěn)妥做好公務(wù)員管理職責(zé)、軍轉(zhuǎn)職責(zé)劃轉(zhuǎn)工作,做好公務(wù)員及行政工勤工資基金劃轉(zhuǎn)工作。
4.完善事業(yè)單位高層次人才工資分配政策,落實(shí)高層次人才工作經(jīng)費(fèi) 87 人29.87 萬元。
。ㄋ模┤媛鋵(shí)欠薪治理,構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。
1.深入推進(jìn)企業(yè)用工管理,不斷提高勞動(dòng)合同制度和集體合同簽訂率,縣屬企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)到 95%、集體合同簽訂率達(dá) 91%。全面落實(shí)欠薪治理體系,全縣 53 個(gè)在建項(xiàng)目農(nóng)民工工資建賬率達(dá)到 99%,總承包企業(yè)直接發(fā)放農(nóng)民工工資比例達(dá)到 95%以上,在建工程實(shí)名制覆蓋率達(dá)到 99%,在建工程項(xiàng)目按月足額支付工資比例達(dá)到 99%。農(nóng)民工工資保障金制度覆蓋率達(dá)到 100%。
2.加強(qiáng)治欠保支風(fēng)險(xiǎn)防控化解和處置工作,受理各類投訴、舉報(bào)案件 17 件,協(xié)調(diào)處理案 17 件,追回農(nóng)民工工資 192.33 萬元,結(jié)案率為 100%。
三、存在問題 回顧和總結(jié)一年的工作,自感還存在以下不足之處。一是學(xué)習(xí)不夠深入,學(xué)習(xí)人社業(yè)務(wù)的主動(dòng)性不夠,人社業(yè)務(wù)知識需進(jìn)一步提高;二是在工作思路、工作方法上還需改善,要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思路觀念。三是在工作作風(fēng)上還不夠深入,開展深入實(shí)際調(diào)查研究不夠,對干部教育培訓(xùn)工作的思路有待于更新。
四、下一步工作打算 切實(shí)加強(qiáng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),堅(jiān)持教育、制度、監(jiān)督并重,不斷提高反腐倡廉工作水平。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,以懲防體系建設(shè)為主線,以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手,突出重點(diǎn)、整體推進(jìn),以反腐倡廉的實(shí)際成效取信于民,著力構(gòu)建具有人社特色的懲治和預(yù)防體系基本框架。平時(shí)牢記“兩個(gè)務(wù)必”。堅(jiān)持警鐘長鳴,坐端正品行的表率。始終把黨的紀(jì)律作為一面鏡子和一把尺子,對照自己,衡量自己,講操守、重品行;修身養(yǎng)性,淡泊名利;堅(jiān)持做一個(gè)有道德的人份,一個(gè)脫離低級趣味的人,一個(gè)有利于人民的人。嚴(yán)于律己,當(dāng)好表率。積極履行黨員義務(wù),注重參加機(jī)關(guān)干部活動(dòng)。密切與群眾聯(lián)系,帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部接待來訪群眾的制度,傾聽群眾呼聲,正確對待群眾訴求,堅(jiān)持做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。
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