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年社區(qū)黨工委落實黨風廉政建設主體責任情況匯總

發(fā)布時間:2020-11-23 來源: 心得體會 點擊:

 進一步強化黨工委、辦事處抓黨風廉政建設工作的政治意識、責任意識和擔當意識,扎實推動黨政領導班子履行黨風廉政建設主體責任的落實,為轄區(qū)社會、經(jīng)濟、文化全面健康發(fā)展提供強有力的政治保證。為大家整理的相關的社區(qū)黨工委落實黨風廉政建設主體責任情況,供大家參考選擇。

 社區(qū)黨工委落實黨風廉政建設主體責任情況 1

 2019 年,在區(qū)委、區(qū)紀委的領導下,鎮(zhèn)黨委、政府把貫徹落實黨風廉政建設作為一項經(jīng)常性、長期性的重要工作來抓。認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,堅持標本兼治、綜合治理的方針,以加強思想道德建設為基礎,以規(guī)范和制約權力運行為核心,扎實推進黨風廉政建設,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的快速健康發(fā)展提供有力保障,F(xiàn)就鎮(zhèn)黨委履行黨風廉政建設主體責任情況報告如下

 一、黨委領導班子集體履行全面領導責任情況

 (一)加強組織領導,認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。鎮(zhèn)黨委、政府班子堅持“黨委統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,紀委組織協(xié)調(diào)”的領導體制和工作機制,成立鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組。突出重點,注重結(jié)果,把黨風廉政建設工作與各項工作緊密結(jié)合,定期或不定期對所轄范圍的黨風廉政建設情況、領導干部廉潔勤政情況進行監(jiān)督檢查。

 (二)強化黨風黨紀教育,加強廉政文化建設。一年來,我們堅持教育為先、預防為主的原則,把對黨員干部的思想政治教育放在首位,狠抓干部工作紀律,努力轉(zhuǎn)變工作作風。加強理論學習,深入開展廉潔從政教育,認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委九項規(guī)定、市委十項規(guī)定和區(qū)委干部作風紀律八嚴禁,要求干部結(jié)合工作實際,在干部例會上交流學習心得體會,并以此指導自己的行動實踐。組織開展“黨內(nèi)法規(guī)學習教育年”活動,學習以新《條例》、《準則》為主要內(nèi)容的一系列廉政黨課。同時結(jié)合“兩學一做”開展黨紀黨風教育。收看警示教育片,保持警鐘長鳴,防微杜漸;及時組織學習市、區(qū)有關違法違紀通報,使廣大黨員干部從反面教材中汲取教訓,增強自身免疫力。

 (三)嚴格選拔任用干部,從源頭上預防不正之風。鎮(zhèn)黨委嚴格按照干部任用的相關規(guī)定,實行民主推薦、民主測評、公開公示、組織考察、集體研究、任前談話等程序和要求。堅持發(fā)揚民主,把好推薦關,把民主推薦作為選拔干部必須履行的程序和不可逾越的制度。

 (四)強化監(jiān)督制約,規(guī)范權力運行。發(fā)揮村民監(jiān)督委員會的作用,明確監(jiān)督委員會的職責。由監(jiān)督委員會負責村務公開、三資管理等工作。全面推行和完善決策事前調(diào)研制、決策過程議決制、決策事項公示制、決策實施跟蹤制、決策失誤追究制,落實包括重大事件經(jīng)濟開支、重大項目建設以及涉及群眾切身利益的重大問題等在內(nèi)的重大事項集體決策制度。村民監(jiān)督委員會做到了“四有”,并制定了工作職責,規(guī)定了工作程序。繼續(xù)加強農(nóng)村集體“三資”管理,完善和規(guī)范農(nóng)村集體資產(chǎn)資源承包、租賃、出讓等管理。

 (五)保持高壓態(tài)勢,堅決查處違法違紀案件。成立了由鎮(zhèn)紀委牽頭的督查組,對全鎮(zhèn)的重點工作、制度落實、公開公示等內(nèi)容作定期檢查,并將督查結(jié)果作年終考核、獎金發(fā)放和

 干部推薦提拔的重要依據(jù)。全年共開展了*次公開督查和數(shù)次暗查,有效地推進干部工作作風的轉(zhuǎn)變。鎮(zhèn)紀委全年立案辦理違紀案件*起、結(jié)案*起,配合上級紀委調(diào)查案件數(shù)起,受理辦結(jié)涉紀信訪件*件。

 二、黨委書記履行第一責任人職責情況

 一年來,鎮(zhèn)黨委書記認真履行黨風廉政建設第一責任人職責,嚴格執(zhí)行中央和省委、市委、區(qū)委關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定,牢固樹立抓黨風廉政建設責任制的政治責任意識,堅持親自抓、負總責、抓落實。

 (一)認真履行黨風廉政建設第一責任人職責。認真落實中央、省市黨風廉政建設工作的有關要求,高度重視黨風廉政建設,帶頭履行廉政建設第一責任人職責,按照責任分工,一級抓一級,層層抓落實,將黨風廉政建設責任制的落實與經(jīng)濟社會工作同研究、同部署、同落實、同檢查,要求全鎮(zhèn)各級領導干部、特別是鎮(zhèn)領導班子成員,在抓好業(yè)務線上工作的同時,主動做好分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作,切實提高履行“一崗雙責”的意識和能力,并將黨風廉政建設納入鎮(zhèn)直各部門的整體工作及村兩委班子的績效考核中。身為黨風廉政建設第一責任人,做到重要工作親自部署,重大問題親自過問,群眾信訪親自接待,重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),研究制定本鎮(zhèn)黨風廉政建設和作風建設計劃。

 (二)重視工作匯報,推進黨風廉政建設責任制落實。

 積極參加涉及黨風廉政建設全局性的工作會議及活動,認真領會會議及活動的精神,并認真落實省、市、區(qū)有關黨風廉政建設工作的有關要求,召開黨委會聽取鎮(zhèn)紀委工作匯報,及時簽批有關文件,督促相關人員對黨風廉政建設責任制工作進行分解和細化,責任到人,規(guī)范重大事項決策程序,重視黨務、政務公開工作,促進制度執(zhí)行過程的公開化、程序化。及時組織協(xié)調(diào)鎮(zhèn)紀委開展的各項工作,聽取匯報、協(xié)調(diào)督辦。幫助排除執(zhí)法工作中的阻力和干擾,作全鎮(zhèn)的黨風廉政建設和反腐敗工作開展的堅強后盾。

 (三)注重自身修養(yǎng),自覺執(zhí)行廉潔規(guī)定。自覺遵守集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,認真落實民主生活會制度,增進班子團結(jié),增強班子活力。做到重大決策征求意見、重大問題集中討論、重大事項集中決策,保證議事決策言路暢通、公正透明。堅持“四德”為先,自覺遵守廉政紀律。按照為民、務實、清廉的標準,時刻自重、自省、自勵,不亂用權力,不亂花公款。嚴格按照有關規(guī)定如實向紀委、組織部門報告?zhèn)人重大事項。在注重自身修養(yǎng)的同時,也從嚴要求鎮(zhèn)班子成員和鎮(zhèn)直各單位負責人要廉潔從政認真履行黨風廉政建設職責。

 一年來,我鎮(zhèn)黨委在黨風廉政建設方面做了大量工作,未來我鎮(zhèn)將一如既往,嚴格履行黨委主體責任和黨委書記第一責任人責任,為營造清正廉潔、高效務實的教字埡而不懈努力!

 社區(qū)黨工委落實黨風廉政建設主體責任情況 2

 根據(jù)縣委、縣紀委要求,現(xiàn)就中共 XX 街道工作委員會 2019 年度履行黨風廉政建設主體責任情況報告如下

 一、加強組織領導,嚴格落實責任。

  一是健全工作機制。街道黨工委始終把黨風廉政建設擺在重要議事日程,每年年初召開班子會議,專題研究落實黨風廉政建設,進一步明確反腐倡廉以黨工委為主,各黨支部負總責、履好職責,明確黨工委書記是第一責任人,嚴格落實好領導班子的集體責任、班子成員的“一崗雙責”、各基層黨組織書記的主體責任。建立健全“一把手負總責,分管領導各負其責,班子成員齊抓共管,紀檢部門組織協(xié)調(diào)”領導體制和工作機制。二是抓好工作部署。年初,研究制定《2019 年 XX 街道黨風廉政建設和反腐敗工作要點》和《2019 年 XX 街道黨風廉政建設和懲防體系構(gòu)建工作組織領導和責任分工》,細化黨風廉政建設內(nèi)容,分解黨風廉政建設任務,明確反腐倡廉工作責任,落實街道班子成員“點題分責”機制,各班子成員共領辦廉政重點項目 XX 個。專題研究部署黨風廉政建設工作,分析研判黨風廉政建設面臨的形式和任務,強化責任考核機制。三是壓實工作責任。明確責任,年初,街道黨工委書記與班子成員、村(社區(qū))書記簽訂黨風廉政建設責任書 XX 份,班子成員與下屬站辦負責人簽訂責任書XX 份。加大考核,把黨風廉政建設工作考核納入對機關站辦、村(社區(qū))年度崗位責任制考核范圍,并將考核情況作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。抓好落實,為了壓實主體責任,街道黨工委根據(jù)工作需要,定期聽取街道紀工委工作匯報;今年年初,聽取村(社區(qū))、站辦的 XX 個黨組織主體責任落實情況的專題匯報會,層層壓實責任。

 二、嚴格遵章守紀,完善制度建設。

 一是以嚴肅黨的紀律為保證。街道黨工委把嚴肅黨的紀律作為黨風廉政建設的第一項任務,自覺擔負起執(zhí)行和維護黨的紀律的責任。引導黨員干部牢固樹立黨性意識,自覺用黨章黨紀規(guī)范自己的一言一行。嚴格執(zhí)行“三重一大”事項集體研究決策制度,重大事項決策、重要干部任免、重大項目安排和大額資金安排使用都經(jīng)班子集體討論決定。二是將“諾廉述廉評廉”作為重要保證。全體黨員干部簽訂《黨員干部廉潔從政和作風建設承諾書》XXX 多份,自覺履行勤政廉政十項承諾,做好表率作用;認真落實個人重大事項報告、廉潔過節(jié)、述職述廉、民主評議等制度,嚴格執(zhí)行黨員干部廉潔從政的若干規(guī)定,進一步加強干部監(jiān)督、規(guī)范干部管理、密切干群關系。三是制定《XX 街道制度匯編》。進一步完善書記辦公會議、黨委會、班子會議事規(guī)則、干部重大事項報告、公務接待、公車使用、貫徹執(zhí)行《X 縣公職人員不作為慢作為亂作為責任追究辦法(試行)》的規(guī)定等相關制度,并將制度匯編做為周一夜學的重要內(nèi)容。

 三、綜合考評素質(zhì),嚴格選人用人。

 一是嚴格做好中層干部選拔工作。嚴格按照規(guī)定的中層干部選拔任用程序操作,通過民主推薦,廣泛聽取意見,組織考察、公開公示、黨工委審議,紀工委全稱參與的方式,區(qū)劃調(diào)整之后,先后嚴格按程序選拔錄用 XX 名機關事業(yè)中層干部,并由街道黨工委書記親自為中層干部上“廉政第一課”,形成科學的干部新陳代謝機制,為加強干部隊伍建設發(fā)展提供堅強的人才保障。二是嚴格規(guī)范村級自聘人員制度。結(jié)合二級巡察,街道黨工委緊緊圍繞提高選人用人群眾滿意度這條主線,對巡查中發(fā)現(xiàn)的“村社區(qū)長期自聘工作人員”不規(guī)范問題及時進行解決,建立《XX 街道村社區(qū)長期自聘工作人員管理辦法(試行)》,嚴格規(guī)定村(社區(qū))自聘工作人員的數(shù)量、任職條件、聘用程序與管理以及考核獎懲等,共清退村級自聘人員 XX名,重新聘請自聘人員 XX 名,涉及崗位 XX 個。三是嚴格把好村級后備干部關。嚴格規(guī)范今年村級后備干部的選聘流程,經(jīng)過公開報名、面試、錄用、考察公示等程序進行,新增黨員和村民代表民主測評環(huán)節(jié),做到選人用人陽光公開,共招錄后備干部 X 名。

  四、切實改進作風,加強正風肅紀。

 一是抓好制度建設。調(diào)整充實正風肅紀工作人員,細化督查重點、組織實施、問題查辦、問責追究等,建立和完善領導干部重大事項報告制度、禮品登記制度、公務接待情況備案制度等。同時,將正風肅紀工作納入年度對村(社區(qū))和站辦的目標責任制考核和黨風廉政建設責任制考核中。扎實開展中心工作督查,嚴肅整飭工作紀律,在今年的“四無”企業(yè)和落后產(chǎn)能淘汰整治戰(zhàn)中,街道紀工委出臺《關于嚴肅“四無”企業(yè)和落后產(chǎn)能淘汰整治工作紀律的通知》,嚴肅工作紀律,助力街道打好“四無”企業(yè)整治戰(zhàn)。二是開展日常督查。街道切實保持正風肅紀督查頻率,做到每月有查,查到必究,明確時限,抓好整改,做到真抓實改見成效。今年以來,街道嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,共對“三公”經(jīng)費、公務接待、公車管理、公款消費、夜學夜班、上班作風建設、辦公用房面積等開展正風肅紀檢查 XX 次,共發(fā)現(xiàn)問題 X 個,發(fā)放紀檢建議書 XX 份,發(fā)放通報 X 份,對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題和各類輕微違紀行為,街道常態(tài)化運用第一種形態(tài)開展約談提醒,咬耳扯袖、紅臉出汗,實現(xiàn)抓早抓小、嚴管厚愛。今年以來,共開展提醒談話 XX 人次。

 五、堅持從嚴治黨,深化權力監(jiān)督。

 一是廉政教育常態(tài)化。街道組織機關黨員干部創(chuàng)新學習形式,以專題講座、夜學充電、“一人一章十九大”等形式,認真組織學習習近平在十九屆中紀委第二次會議上的重要講話、黨的十九大精神及習近平總書記南湖講話、關于糾正“四風”問題重要指示精神、各類通報等 XX 多次,切實做好常規(guī)法紀學習常態(tài)化。采用學習典型案例、觀看電教片等,高頻次開展黨風廉政與紀律教育,集中觀看 XX 鎮(zhèn)原黨委書記 XX 受賄案等典型案例、《蟻貪之禍》、《反腐前線》等警示宣傳片 X 次 X 懺悔錄 X 次,生態(tài)環(huán)境損害責任追究典型問題和一張營業(yè)執(zhí)照看問題等典型案件學習 X 次。通過創(chuàng)新實踐教育形式,如開展紅色七月話“初心”演講比賽、自主學習《習近平關于嚴明黨的紀律和規(guī)矩論述摘編》、重訪 X 湖 X 船等,樹立身邊典型,自我感悟反思,并在“XX 發(fā)布”公眾號上推送相關內(nèi)容 X 次。二是深化“二級巡察”。結(jié)合來信來訪,緊盯問題所在,開展基層黨風廉政建設二級巡察。今年啟動了對 XX 個單位的二級巡察工作,共發(fā)現(xiàn)問題 XX 個。三是延伸監(jiān)督觸角。街道黨工委聘請 X 位老同志為街道重點工作專項督查員,定期對街道文明創(chuàng)建、全域整治等十大重點工作進行督查,并針對獎扶特扶、招投標、集體資產(chǎn)出租、辦公用房出租等 XX 大重點領域中可能出現(xiàn)的廉政風險及問題進行了專項督查。今年以來,共開展督查 XX 多次,發(fā)督查通報 X 次。四是進一步深化“清廉 XX”建設,以青蓮寺村為試點,梳理小微權力清單,創(chuàng)新建立小微權力“1+4”百姓自治監(jiān)督議事會,使基層權力監(jiān)督更加透明化、公開化。

 六、加強隊伍建設,做好示范引領。

 一是班子成員發(fā)揮表率作用。班子成員自覺制定本人落實責任制的具體工作方案,年中抓好責任項目的推進實施,年末對本人責任落實情況進行總結(jié)分析。帶頭簽訂廉潔從政和作風建設承諾書;帶頭開展廉潔過節(jié)情況自查;帶頭開展領導干部違規(guī)參與資金借貸情況自查、領導干部違規(guī)房產(chǎn)交易情況自查“零報告”;帶頭作出“遠離酒局、牌局”承諾。二是抓好黨員干部隊伍建設。加強對黨員干部的廉政教育,堅持廉潔從政的標準,帶頭落實中央“八項規(guī)定”精神和反“四風”,抓早抓小、防微杜漸,切實提高黨員干部的責任意識和紀律意識,打造一支“鐵軍”隊伍。強化黨員干部教育學習,不定時通過微信群、釘釘群轉(zhuǎn)發(fā)違紀案例

 通報、最新紀委文件等,使廣大黨員干部“掌中學習”具有實時性,邀請 XX 為全體黨員干部作新《監(jiān)察法》的專題輔導,縣紀委案審室主任 XXX 作新《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的專題輔導。黨員干部帶頭作出“不參賭涉毒”承諾,今年以來,街道未發(fā)生一起黨員賭博行為。

 社區(qū)黨工委落實黨風廉政建設主體責任情況 3

 今天下午,北山街道在街道四樓大會議室召開 2019 年度社區(qū)黨委履行黨風廉政建設主體責任情況匯報會議,會議聽取了各社區(qū)黨委 2019 年度履行黨風廉政建設主體責任情況報告以及黨委主要負責人履行“第一責任人”職責情況匯報,街道黨工委書記陳學明在會上作點評講話。

 以身作則

 從自身做起,從小事做起,注重廉政方面的小細節(jié),要行得端坐得正,“桃李不言,下自成蹊”。

 當好“班長”

 認真履行第一責任人的職責,把握好全局。既要講究分工,又要講究合作,班子成員互相體諒,團結(jié)一心。

 帶好隊伍

 一是要嚴管隊伍,督促隊伍成員嚴格遵守紀律制度;二是要關心隊伍,關心隊伍里的臨聘人員、關心黨委黨支部,掌握好每位同志的基本情況;三是要擴大黨委影響力,認真總結(jié)疫情防控經(jīng)驗,在社區(qū)積極宣傳,傳遞正能量,提升黨在群眾心中的形象,提升整個隊伍的戰(zhàn)斗力、影響力。

 提升工作

 要以更高的標準要求自己,克服慣性、惰性,多思考,“不想事情是最大的懶惰”。要學會忙里偷“閑”,改變一味埋頭苦干的工作方法,補短板、強弱項,不斷提升工作水平。

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