黨工委關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況的報(bào)告

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　中共 XX 市 XX 區(qū) XXXXXX 工作委員會 ?

　關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況的報(bào)告 ?

　XXX：

　2019 年，XXXXX 黨工委在區(qū)委、區(qū)紀(jì)委監(jiān)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”，切實(shí)將全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任扛在肩上、抓在手中，引導(dǎo)督促黨員干部擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)�，F(xiàn)將一年來履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報(bào)告如下。

　一、強(qiáng)化政治引領(lǐng)凝聚人心 ?

　旗幟鮮明講政治，堅(jiān)決肩負(fù)起“兩個維護(hù)”的重大政治責(zé)任。緊扣學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這一主線，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，依托“三會一課”基本制度，將學(xué)習(xí)融入日常、抓在經(jīng)常，通讀《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心牢記使命”

　重要論述摘編》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》《黨的十九屆四中全會〈決定〉學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問》，領(lǐng)導(dǎo)干部開展學(xué)習(xí)研討10 次、人均交流發(fā)言 2 次以上，講專題黨課 5 次。全體干部職工開展黨的理論集中考試 5 次，開展黨員學(xué)習(xí) 13 次，開展黨的十九屆四中全會、習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧工作重要論述、區(qū)“三會”精神等宣講會 5 次，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

　二、營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài) ?

　堅(jiān)決維護(hù)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，督促黨員干部走端行正、初心依舊。按照“十破十立”“五個結(jié)合”的要求，全面干凈徹底肅清孫政才惡劣影響和薄熙來、王立軍流毒，全面清理 2010 年 3 月管委會成立以來 1000 余份文件資料，并按照程序?qū)�單位名稱進(jìn)行更名。堅(jiān)持黨管意識形態(tài)，培養(yǎng)斗爭精神、增強(qiáng)斗爭本領(lǐng)，樹立敢于斗爭、善于斗爭的鮮明導(dǎo)向，聽取意識形態(tài)工作專題匯報(bào) 2 次，開展意識形態(tài)分析研判 2 次，報(bào)送原創(chuàng)黨建信息 100 余篇，弘揚(yáng)正能量和社會主義核心價值觀，為“二次創(chuàng)業(yè)”營造濃厚氛圍，實(shí)現(xiàn)意識形態(tài)工作穩(wěn)妥有序、向上向好。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，召開 2018 年度民主生活會、剖析 XXX 違紀(jì)違法案件專題民主生活會、區(qū)委巡察反饋意見整改專題民主生活會、“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會和專題組織生

　活會，用好批評和自我批評的武器，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

　三、打造干事創(chuàng)業(yè)的干部隊(duì)伍 ?

　堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格選拔人才，2019 年，1 名副處級領(lǐng)導(dǎo)干部被提拔為正處級領(lǐng)導(dǎo)干部，1 名正科級干部走向副處級領(lǐng)導(dǎo)崗位，4 名同志晉升為一級主任科員，3 名同志晉升為三級主任科員，使能干事的人有平臺、干成事的人有地位。抓好高層次人才引進(jìn)。先后赴吉林大學(xué)、蘭州大學(xué)、北京大學(xué)、南京大學(xué)等高校考核招聘高層次人才 7 名，在全區(qū)遴選優(yōu)秀人才 4 名，為干部隊(duì)伍注入新鮮血液，為XX 工作提供源頭活水。加強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)。把培養(yǎng)使用黨建、業(yè)務(wù)“雙強(qiáng)”干部作為用人導(dǎo)向，推動年輕干部擔(dān)任黨內(nèi)職務(wù)，XX黨務(wù)干部平均年齡低于 35 周歲。推動黨員干部干事創(chuàng)業(yè)，推行“做什么、怎么做、誰去做、什么時候做完、不這樣做怎么辦”的“五問”工作法，明確工作任務(wù)分工，以釘釘子的精神抓好落實(shí)，形成各司其職、互相協(xié)作的科學(xué)機(jī)制。在城市建設(shè)和推動現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展的主戰(zhàn)場上，XX 黨員干部勇于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)進(jìn)取，持續(xù)提升城市品質(zhì)，開啟“二次創(chuàng)業(yè)”的新征程，推動現(xiàn)代服務(wù)業(yè)呈現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢，2019年，全區(qū)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)實(shí)現(xiàn)增加值預(yù)計(jì)達(dá)到 200 億元左右，同比增長10%左右，占地區(qū)生產(chǎn)總值 33%左右。XX 黨員干部參演的音詩畫舞《我

　們一起走過》在 XX 市“不忘初心 牢記使命——走進(jìn) XX 區(qū)”黨員教育綜藝類直播節(jié)目中榮獲第一名。2 名黨員在 XX 市人生規(guī)劃大賽、 “XX共青團(tuán)紀(jì)念五四運(yùn)動 100 周年演講比賽”中分別榮獲全市、全區(qū)一等獎，展示了 XX 黨員積極向上的干事創(chuàng)業(yè)熱情。

　四、強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé) ?

　全力支持紀(jì)檢監(jiān)察組執(zhí)紀(jì)辦案，邀請派駐紀(jì)檢監(jiān)察組參加黨工委會議、民主生活會等重要會議，主動接受監(jiān)督。用好“四種形態(tài)” 落實(shí)”一崗雙責(zé)”，抓常抓小抓細(xì)，加大談話函詢力度，主要領(lǐng)導(dǎo)約談班子成員 9 人次，分管領(lǐng)導(dǎo)約談部室負(fù)責(zé)人 35 人次，部室負(fù)責(zé)人集中約談工作人員 14 批次 100 余人。認(rèn)真落實(shí)巡視巡察整改“第一責(zé)任人”職責(zé)，率先從自身找問題、抓整改、促提升，采取召開專題會議、親自督促檢查等方式推進(jìn)整改落地生根。巡察反饋的 15 個問題已完成整改 14 個，巡視反饋的 3 個問題已完成整改 2 個，巡視交辦的 2 個問題已完成整改 1 個，其他的因?yàn)閭�別工程項(xiàng)目比較復(fù)雜、時間久遠(yuǎn)，許多資料需要重新收集整理，整改工作正在積極推進(jìn)。

　五、持之以恒正風(fēng)肅紀(jì) ?

　堅(jiān)持把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，緊盯春節(jié)、端午、中秋等重要節(jié)點(diǎn)，采取集體廉政約談、明察暗訪、發(fā)送廉政短信等形式，提醒干部職工筑牢廉政防腐墻。全年通報(bào)全區(qū)及身邊的各種違紀(jì)違法典型案例 8

　次，開展在崗情況督查 24 次，值班情況督查 48 次，公務(wù)車入庫使用情況督查 48 次，職工大會參會情況督查 12 次，通報(bào)干部職工請銷假情況 12 次。大興調(diào)查研究之風(fēng)，深入基層、深入群眾，到矛盾集中、群眾意見大的地方傾聽群眾呼聲，堅(jiān)持注重實(shí)際效果，解決實(shí)質(zhì)問題，以好的作風(fēng)扎實(shí)開展主題教育，堅(jiān)決整治形式主義、官僚主義，處理兩起照搬照抄、抄襲別人的形式主義問題，要求 2 名責(zé)任人在干部職工大會上做檢討，對違反出國管理相關(guān)規(guī)定的相關(guān)責(zé)任人給予黨內(nèi)警告處分。深入開展八個專項(xiàng)整治，從違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼、違規(guī)操辦宴席、違規(guī)收受紅包禮金等方面開展自查自糾，堅(jiān)持建章立制、堵塞漏洞、源頭治理。嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車管理制度，杜絕任何形式的公車私用。認(rèn)真落實(shí)工地走訪工作，不定期到施工單位項(xiàng)目部收集問題線索，暢通信訪舉報(bào)渠道，全年收到信訪舉報(bào)件 8 件，已全部辦結(jié)。

　六、堅(jiān)決懲治腐敗 ?

　緊盯重大工程、招商領(lǐng)域、招投標(biāo)關(guān)鍵崗位，強(qiáng)化工程建設(shè)和招商引資廉政風(fēng)險(xiǎn)防控，取消 XXXX 管委會中介機(jī)構(gòu)管理庫中的全部服務(wù)類中介機(jī)構(gòu)，制定 XX 市政府采購云平臺服務(wù)及貨物采購管理辦法，建立工程建設(shè)過程全鏈條信息化管理平臺，建立《招標(biāo)文件模板》《招商合同樣本》《產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金監(jiān)管實(shí)施辦法》，對 XXXXXXX 項(xiàng)目以補(bǔ)充協(xié)議方式重新厘定了合作邊界，完成 XXXX 建設(shè)投資主體調(diào)

　整，收回 XXXX 酒店用地 374.2 畝，收回 XX 城市綜合體項(xiàng)目軌道交通及 XX 國家濕地公園用地 129.9 畝，分類梳理 XX 項(xiàng)目歷年既有協(xié)議并達(dá)成初步處置意見，切實(shí)加強(qiáng)對招商引資項(xiàng)目的全生命周期管理。對掃黑除惡專項(xiàng)斗爭工作進(jìn)行再安排、再部署、再督辦。利用好黨員干部親屬涉權(quán)事項(xiàng)公開大數(shù)據(jù)平臺，全年辦理涉權(quán)事項(xiàng) 37 項(xiàng)。大力推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)，強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施扶貧，對 XX 縣給予 1000 萬專項(xiàng)扶貧資金支持，對 XX 鎮(zhèn) XX 村、XX 村、XX 村完善基礎(chǔ)設(shè)施給予 100 萬專項(xiàng)扶貧資金支持，解決群眾出行難的問題。對 25 戶幫扶戶采取 D 級危房改造、醫(yī)療救助、銷售農(nóng)產(chǎn)品等精準(zhǔn)扶貧措施。

　七、以上率先做好表率 ?

　認(rèn)真履行管黨治黨第一責(zé)任人職責(zé)，堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)逢會必講，重大工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，研究制定《2019 年黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單》 《負(fù)面清單》，召開 8 次專題會議研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，扎實(shí)開展“以案說紀(jì)、以案說法、以案說德、以案說責(zé)”警示教育，以身邊人、身邊事警示全體干部職工遵章守紀(jì)。查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn) 28 個，主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、分管領(lǐng)導(dǎo)與部室負(fù)責(zé)人及工作人員全覆蓋簽訂《廉政責(zé)任書》92 份，與承包單位簽訂《廉政合同》23 份，落實(shí)落細(xì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。堅(jiān)持以上率先，模范踐行黨章黨規(guī)，切實(shí)增強(qiáng)政治定力、

　道德定力，清清白白做人、干干凈凈做事，堅(jiān)持從小事小節(jié)上加強(qiáng)修養(yǎng)，從一點(diǎn)一滴中完善自己，管好自己的生活圈、交往圈，嚴(yán)格約束自己的操守和行為，習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活，煉就過硬的作風(fēng)。

　中共 XX 市 XX 區(qū)委 XX 工作委員會 ?

　2020 年 1 月 3 日 ?

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