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對黨委意見和建議,

發(fā)布時間:2020-09-27 來源: 疫情防控 點擊:

 對黨委的意見和建議 3 篇

 對黨委的意見和建議·1

  1、領(lǐng)導(dǎo)班子成績方面

  (1)、領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面,能以身作則,嚴(yán)格要求,自覺貫徹黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制。

  (2)、領(lǐng)導(dǎo)班子有較強的團隊精神,班子成員分工明確,相互溝通協(xié)調(diào)較好,在重大問題決策問題上,是通過大會討論決定,嚴(yán)格執(zhí)行了重大問題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體力量,班子的團結(jié)統(tǒng)一。

  (3)、領(lǐng)導(dǎo)班子思路清晰,戰(zhàn)略發(fā)展明確。

  (4)、領(lǐng)導(dǎo)班子敬業(yè)心、責(zé)任心強。

  2、主要問題。

  (1)、領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)多下基層,了解基層黨員干部的實際生活情況,多幫助基層解決實際困難,建議多一些人性化管理,增加領(lǐng)導(dǎo)與基層干部的交流。

  (2)、建議領(lǐng)導(dǎo)班子加強各業(yè)務(wù)科室管理人才、專業(yè)人才的培訓(xùn),提高管理人員的意識和知識。

  (3)、不能從表面上學(xué)習(xí)“群眾路線教育,要具體落實到實處,多維護群眾的利益。

  (4)、領(lǐng)導(dǎo)的工作方式、方法要改善,要以理論聯(lián)系實際、要把實際工作和群眾路線教育結(jié)合起來

  對黨委的意見和建議·2

 1.思想觀念方面存在觀念落后,工作創(chuàng)新意識有待提高。

  2.工作作風(fēng)方面要加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè),徹底根除作風(fēng)浮躁和形式主義。

  3.工作思路方面要充分發(fā)揮黨員的主觀能動作用,加強各項工作的督察,要注重細(xì)節(jié)。

  4.工作舉措方面要明確工作思路和部門的職責(zé)分工,做好各項目的堅實后盾,更多收集有利于本單位工作發(fā)展的建議。多下基層,關(guān)心基層干部。

  5.工作成效方面進一步明確工作的長遠(yuǎn)目標(biāo)

  6.推進發(fā)展方面要挖掘潛力,加強管理、評估體制,進一步推進發(fā)展。

  1、領(lǐng)導(dǎo)班子成績方面

  (1)、領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高,在黨員干部中樹立了較好的形象。

  (2)、領(lǐng)導(dǎo)班子有較強的團隊精神,班子成員分工明確,相互溝通協(xié)調(diào)較好,在重大問題決策問題上,是通過大會討論決定,嚴(yán)格執(zhí)行了重大問題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體力量,班子的團結(jié)統(tǒng)一。

  (3)、領(lǐng)導(dǎo)班子思路清晰,戰(zhàn)略發(fā)展明確,

  (4)、領(lǐng)導(dǎo)班子敬業(yè)心、責(zé)任心強,經(jīng)常無休息日,盡心盡職為紀(jì)檢、監(jiān)察事業(yè)發(fā)展作貢獻,不計個人得失。

  (5)、領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面,能以身作則,嚴(yán)格要求,自覺貫徹黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制,有效的防止了腐-敗行為的發(fā)生,口碑良好。

  2、主要問題。

 (1)、領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)多下基層,了解基層黨員干部的實際生活情況,多幫助基層解決實際困難,建議多一些人性化管理,增加領(lǐng)導(dǎo)與基層干部的交流。

  (2)、建議領(lǐng)導(dǎo)班子在培養(yǎng)年輕領(lǐng)導(dǎo)成員上應(yīng)加大力度。加強對管理人才、專業(yè)人才的培訓(xùn),提高管理人員的意識和知識。

  (3)、建議領(lǐng)導(dǎo)提拔干部要堅持公開公正標(biāo)準(zhǔn),事前應(yīng)將提拔的干部個人情況向廣大員工公示,廣泛征求員工意見,對已經(jīng)提拔的干部應(yīng)加強績效考核和監(jiān)督力度。

  (4)、領(lǐng)導(dǎo)在管理上制定了規(guī)章制度,但在檢查落實方面,持之以恒不夠。

  (5)、建議領(lǐng)導(dǎo)對下屬應(yīng)保持平易近人的態(tài)度,在工作中讓工作人員與領(lǐng)導(dǎo)之間保持一種輕松和-諧的氣氛。領(lǐng)導(dǎo)的威信是靠人格魅力、專業(yè)水平和管理能力所樹立起來的。

  (二)、對領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意見及建議

  1、總體評價。領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治素質(zhì)普遍較高,工作能力強,具有改革創(chuàng)新意識,班子成員之間團結(jié)協(xié)作好,有較強的敬業(yè)精神和事業(yè)心,能嚴(yán)于律己、廉潔奉公。

  2、存在不足及建議。

  (1)、個別領(lǐng)導(dǎo)要克服官僚主義,不能從表面上學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,要具體落實到實處,多-維護群眾的利益。

  (2)、個別領(lǐng)導(dǎo)包括一些中層干部,工作方法簡單,缺乏領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和藝術(shù)。

 (3)、領(lǐng)導(dǎo)的工作方式、方法要改善,要以理服人,不能武斷。

  對黨委的意見和建議·3

  現(xiàn)將對市委的意見建議簡要匯報如下:

  一、對市委班子、成員“ 四風(fēng)” 方面的意見建議

  1、建議進一步整治“文山會海”。市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)要率先垂范,注意克服“以會議落實會議,以文件落實文件”的偏向,著力解決“三多”問題,精簡會議和文件,騰出時間精辦好實事。

  2、建議進一步加強調(diào)查研究。要注意肅清官本位思想,放下身段,深入基層,注意研究新情況,解決新問題。

  3、建議進一步倡導(dǎo)勤政廉政。把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里,加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,自覺抵制特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象。

  4、建議進一步嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費支出。要牢記“兩個務(wù)必”,樹立過緊日子的思想,勤儉辦一切事業(yè),把有限的資金用在促發(fā)展、惠民生上,確保財政資金發(fā)揮最大的經(jīng)濟社會效益。

  二、需要市委研究解決的共性問題

  1、樹立正確政績觀和科學(xué)發(fā)展觀。不能單純以 GDP 增速論英雄,應(yīng)走內(nèi)含式擴大再生產(chǎn)之路,注意盤活利用存量資產(chǎn),提高招商引資實效,維護生態(tài)發(fā)展環(huán)境,推動經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。

  2、建立健全加強作風(fēng)建設(shè)的長效機制。內(nèi)化于心,外化于形,固化于內(nèi),開展好四個專項行動,建立五類重點制度,并嚴(yán)格落實到位,建立健全促進黨員干部堅持為民務(wù)實清廉的長效機制。

  以上意見建議,僅供參考。

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